پنجم‌ ، شماره‌ 1367‏‎ سپتامبر 1997 ، سال‌‏‎ مهر 1376 ، 28‏‎ يكشنبه‌ 6‏‎


خراسان‌‏‎ شهد‏‎
غذايي‌‏‎ صنايع‌‏‎ و‏‎ كنستانتره‌‏‎ كننده‌‏‎ توليد‏‎

تهران‌‏‎ انضباطي‌بورس‌‏‎ آئين‌نامه‌‏‎ يك‌‏‎ تصويب‏‎ با‏‎
پذيرفته‌‏‎ شركتهاي‌‏‎ رابراي‌‏‎ تازه‌اي‌‏‎ وظايف‌‏‎
كرد‏‎ شده‌تعيين‌‏‎


تهران‌‏‎ اوراق‌بهادار‏‎ بورس‌‏‎ سازمان‌‏‎ براساس‌بخشنامه‌‏‎:اقتصادي‌‏‎ سرويس‌‏‎
تشكيل‌‏‎ از‏‎ پس‌‏‎ ماه‌‏‎ يك‌‏‎ مدت‌‏‎ ظرف‌‏‎ حداكثر‏‎ بورس‌‏‎ در‏‎ شركتهاي‌پذيرفته‌شده‌‏‎ همه‌‏‎
سود ، ‏‎ تقسيم‌‏‎ مورد‏‎ در‏‎ تصميم‌گيري‌‏‎ همچنين‌‏‎ و‏‎ خود‏‎ سالانه‌‏‎ و‏‎ عادي‌‏‎ عمومي‌‏‎ مجمع‌‏‎
اعلام‌‏‎ كارگران‌‏‎ سازمان‌‏‎ به‌‏‎ را‏‎ خود‏‎ سود‏‎ پرداخت‌‏‎ زمان‌بندي‌‏‎ برنامه‌‏‎ بايد‏‎
.كنند‏‎
شده‌‏‎ اعلام‌‏‎ برنامه‌‏‎ طبق‌‏‎ را‏‎ سهام‌‏‎ به‌صاحبان‌‏‎ تخصيصي‌‏‎ سود‏‎ بايد‏‎ شركتها‏‎ اين‌‏‎
در‏‎ بانكي‌‏‎ نظام‌‏‎ خدمات‌‏‎ از‏‎ استفاده‌‏‎ با‏‎ و‏‎ قانوني‌‏‎ مهلت‌‏‎ در‏‎ حداكثر‏‎ و‏‎
.دهند‏‎ قرار‏‎ سهامداران‌‏‎ اختيار‏‎
شركتهاي‌پذيرفته‌‏‎ انضباطي‌‏‎ براساس‌آئين‌نامه‌‏‎ ما‏‎ خبرنگار‏‎ گزارش‌‏‎ به‌‏‎
بايد‏‎ شركتها‏‎ اين‌‏‎ است‌ ، ‏‎ شده‌‏‎ ابلاغ‌‏‎ شركتها‏‎ به‌‏‎ كه‌به‌تازگي‌‏‎ بورس‌‏‎ در‏‎ شده‌‏‎
خود‏‎ سرمايه‌‏‎ افزايش‌‏‎ تصويب‏‎ و‏‎ فوق‌العاده‌‏‎ عادي‌‏‎ عمومي‌‏‎ مجمع‌‏‎ تشكيل‌‏‎ از‏‎ پس‌‏‎
در‏‎ پذيره‌نويسي‌‏‎ اعلاميه‌‏‎ ثبت‌‏‎ مانند‏‎ لازم‌‏‎ كارهاي‌‏‎ پذيره‌نويسي‌ ، ‏‎ طريق‌‏‎ از‏‎
حق‌تقدم‌سهامداران‌‏‎ از‏‎ استفاده‌‏‎ گواهي‌نامه‌هاي‌‏‎ صدور‏‎ و‏‎ شركتها‏‎ ثبت‌‏‎ اداره‌‏‎
.دهند‏‎ صورت‌‏‎ تصويب‏‎ تاريخ‌‏‎ از‏‎ پس‌‏‎ ماه‌‏‎ مدت‌ 2‏‎ در‏‎ حداكثر‏‎ را‏‎
وضع‌شركت‌‏‎ كارگزاران‌ ، ‏‎ سازمان‌‏‎ هيات‌مديره‌‏‎ تشخيص‌‏‎ به‌‏‎ اگر‏‎ همچنين‌‏‎
با‏‎ درمقايسه‌‏‎ مديريتي‌‏‎ و‏‎ اعتباري‌‏‎ مالي‌ ، تجاري‌ ، ‏‎ نظر‏‎ از‏‎ پذيرفته‌شده‌‏‎
توليد‏‎ تداوم‌‏‎ و‏‎ ;باشد‏‎ شده‌‏‎ روبه‌رو‏‎ نقصان‌‏‎ با‏‎ آن‌‏‎ قبل‌از‏‎ يا‏‎ پذيرش‌‏‎ زمان‌‏‎
به‌‏‎ كافي‌‏‎ دلايل‌‏‎ ارائه‌‏‎ با‏‎ بايد‏‎ شركت‌‏‎ آن‌‏‎ ;نباشد‏‎ امكان‌پذير‏‎ نيز‏‎ سودآوري‌‏‎ و‏‎
.كند‏‎ اقدام‌‏‎ آمده‌‏‎ به‌وجود‏‎ مشكلات‌‏‎ رفع‌‏‎ به‌‏‎ نسبت‌‏‎ سازمان‌‏‎
توسعه‌‏‎ اجراي‌طرحهاي‌‏‎ و‏‎ تصويب‏‎ صورت‌‏‎ آئين‌نامه‌ ، در‏‎ اين‌‏‎ ماده‌ 16‏‎ براساس‌‏‎
و‏‎ چگونگي‌‏‎ از‏‎ را‏‎ كارگزاران‌‏‎ سازمان‌‏‎ است‌‏‎ موظف‌‏‎ پذيرفته‌شده‌‏‎ شركت‌‏‎ تكميل‌ ، ‏‎ و‏‎
بار‏‎ يك‌‏‎ ماه‌‏‎ هر 6‏‎ را‏‎ توسعه‌‏‎ طرح‌‏‎ جزئيات‌‏‎ و‏‎ كرده‌‏‎ مطلع‌‏‎ طرح‌‏‎ اجراي‌‏‎ مراحل‌‏‎
.كند‏‎ ارسال‌‏‎ بورس‌‏‎ سازمان‌‏‎ به‌‏‎
دربورس‌‏‎ پذيرفته‌شده‌‏‎ شركتهاي‌‏‎:آمده‌است‌‏‎ آئين‌نامه‌‏‎ اين‌‏‎ سوم‌‏‎ فصل‌‏‎ در‏‎
حق‌الزحمه‌‏‎ يا‏‎ و‏‎ مديريت‌‏‎ حق‌‏‎ جمله‌‏‎ از‏‎ عنوان‌‏‎ هر‏‎ تحت‌‏‎ مبالغي‌‏‎ نمي‌توانند‏‎
.كنند‏‎ پرداخت‌‏‎ عمده‌‏‎ سهامداران‌‏‎ يا‏‎ سهامدار‏‎ به‌‏‎ را‏‎ آن‌‏‎ نظاير‏‎ و‏‎ نظارت‌‏‎
به‌‏‎ بايد‏‎ شركت‌‏‎ خارج‌از‏‎ اشخاص‌‏‎ به‌‏‎ بلاعوض‌‏‎ هرگونه‌كمك‌هاي‌‏‎ پرداخت‌‏‎ همچنين‌‏‎
.برسد‏‎ شركت‌‏‎ مجمع‌عمومي‌‏‎ تصويب‏‎
را‏‎ موضوع‌‏‎ است‌ ، بلافاصله‌‏‎ موظف‌‏‎ شركت‌‏‎ دركارخانه‌ ، ‏‎ توليد‏‎ توقف‌‏‎ صورت‌‏‎ در‏‎
مجدد‏‎ شروع‌‏‎ زمان‌بندي‌‏‎ وبرنامه‌‏‎ اعلام‌‏‎ كارگزاران‌‏‎ سازمان‌‏‎ هيات‌مديره‌‏‎ به‌‏‎
مديره‌‏‎ شركت‌ ، هيات‌‏‎ فعاليت‌‏‎ توقف‌‏‎ صورت‌تداوم‌‏‎ در‏‎.‎دهد‏‎ اطلاع‌‏‎ را‏‎ توليد‏‎
.كند‏‎ متوقف‌‏‎ را‏‎ شركت‌‏‎ معاملات‌‏‎ مي‌تواند‏‎ بورس‌‏‎ كارگزاران‌‏‎ سازمان‌‏‎
بايدبه‌نحوي‌‏‎ شده‌‏‎ پذيرفته‌‏‎ اساسنامه‌شركتهاي‌‏‎ آئين‌نامه‌‏‎ اين‌‏‎ براساس‌‏‎
هيچ‌‏‎ و‏‎ محفوظمانده‌‏‎ آن‌‏‎ در‏‎ جزء‏‎ حقوق‌سهامداران‌‏‎ كه‌‏‎ باشد‏‎ شده‌‏‎ تنظيم‌‏‎
.نشده‌باشد‏‎ قائل‌‏‎ عمده‌‏‎ سهامداران‌‏‎ ويژه‌اي‌براي‌‏‎ امتياز‏‎
تركيباعضاي‌‏‎ در‏‎ تغيير‏‎ هرگونه‌‏‎ بورس‌بايد‏‎ در‏‎ پذيرفته‌شده‌‏‎ شركتهاي‌‏‎
در‏‎ حداكثر‏‎ خودرا‏‎ قانوني‌‏‎ بازرس‌‏‎ و‏‎ مديرعامل‌ ، حسابرس‌‏‎ مديره‌ ، ‏‎ هيات‌‏‎
.دهند‏‎ بورس‌اطلاع‌‏‎ سازمان‌‏‎ به‌‏‎ كتبي‌‏‎ هفته‌به‌صورت‌‏‎ يك‌‏‎ مدت‌‏‎
و‏‎ ماده‌‏‎ فصل‌ ، 22‏‎ در 3‏‎ بورس‌‏‎ در‏‎ شركتهاي‌پذيرفته‌شده‌‏‎ انضباطي‌‏‎ آئين‌نامه‌‏‎
رسيده‌‏‎ بهادار‏‎ اوراق‌‏‎ پذيرش‌‏‎ هيات‌‏‎ و‏‎ بورس‌‏‎ شوراي‌عالي‌‏‎ تصويب‏‎ به‌‏‎ تبصره‌‏‎ ‎‏‏2‏‎
.است‌‏‎



.است‌‏‎ همشهري‌‏‎ روزنامه‌‏‎ به‌‏‎ متعلق‌‏‎ و‏‎ محفوظ‏‎ حقوق‌‏‎ تمام‌‏‎