هفته گذشته رئيس جمهور منتخب در خانه ملت در ديدار با نمايندگان مجلس شوراي اسلامي گفت: «ملت به زودي شاهد شگفتي خواهد بود» هرچند بسياري اين شگفتي را به تركيب اعضاي كابينه نسبت دادند، ليكن دكتر احمدي نژاد با تأكيد بر اين نكته كه هيچ كس جز خود او از تركيب كابينه آينده خبر ندارد، اين شگفتي را «تحول در نگرش، منش و نحوه مديريت اجرايي كشور» خواند.
اينك بسياري از مردم و تحليلگران سياسي منتظر شگفتي جديدي هستند كه رئيس جمهور منتخب از آن ياد كرده است.
برخي مي پرسند: حتي اگر منظور رئيس جمهور منتخب، شگفتي در نگرش، منش و نحوه مديريت اجرايي كشور باشد و نه تركيب اعضاي كابينه، آيا معرفي هيأت دولت جديد به عنوان شگفتي آفرينان در مديريت اجرايي كشور، خود شگفتي ديگري نخواهد بود؟ شگفتي در انتخابات رياست جمهوري وقتي محقق شد كه هيچيك از گمانه هاي محافل سياسي، حتي گروه هاي سياسي منتسب به جناح اصولگرا، درمورد نتيجه انتخابات درست از آب در نيامد.
اما آيا معناي شگفتي در تركيب كابينه جديد نيز از اين جنس است؟ يعني مردم شاهد معرفي كابينه اي متفاوت با تمام گمانه هاي فعلي محافل سياسي و اطلاع رساني خواهند بود و وي كساني غير از افرادي را كه حتي گاه نام آنها از سوي محافل نزديك به رئيس جمهور منتخب برده مي شود، به مجلس شوراي اسلامي معرفي خواهد كرد؟ صرف نظر از اينكه چه كساني در كابينه دكتر احمدي نژاد عضويت پيدا خواهند كرد، نكته اي كه قاعدتاً انتظار مي رود ايشان در انتخاب همكاران خود در نظر بگيرد، هماهنگي كامل آنها با يكديگر و خود اوست؛ چه، تحول در شيوه هاي اجرايي مستلزم اعتقاد كامل همه اعضاي كابينه به اصل ضرورت تحول و همچنين به جهت گيري اعلام شده از سوي رئيس جمهور دارد.
مردم نيز از دولت جديد انتظار دارند با بهره گيري از همه ظرفيت هاي مادي و معنوي و امكانات و فرصتها طرحي نو دراندازد تا هرچه سريعتر سايه شوم فقر و فساد و تبعيض از آسمان كشور برطرف شود و فرصتها بدون هرگونه انتساب و يا مزيتهاي خاص به صورت يكسان براي همه مردم فراهم شود تا هركه استعداد و شايستگي بيشتر و تلاش افزونتري دارد بتواند پله هاي نردبان ترقي در عرصه هاي مختلف علمي، فرهنگي... و مديريتي را بپيمايد و به مدارج بالاتري دست پيدا كند.
همچنين عملكرد رئيس جمهور منتخب در شهرداري تهران و شعارهاي انتخاباتي او اين انتظار را در مردم به وجود آورده كه هرچه سريعتر شاهد آغاز اقداماتي از سوي دولت جديد باشند كه نتيجه آن در زندگي روزمره مردم قابل مشاهده باشد.
همه اين شرايط اقتضا مي كند كه رئيس جمهور علاوه بر امكانات و فرصتهاي موجود به دنبال ايجاد فرصتهاي جديد براي توفيق در خدمت رساني سريع به مردم موفق شود. يكي از فرصت هاي قابل ايجاد، كابينه هماهنگ است.
كابينه ناهماهنگ و جزيره اي حتي اگر تركيبي از بهترين ستاره ها هم باشد، نمي تواند در جهتي كه رئيس جمهور انتظار دارد، با سرعت و دقت حركت كند و به پيش برود. او خود در جلسه نمايندگان ملت در اين مورد چنين گفت: «ما به دنبال كابينه منسجم هستيم و معتقديم از واگرايي در دستگاه هاي اجرايي صدمات سنگين خورده ايم.»
اما اينكه ايشان چگونه مي خواهد از بين خيل نيروهاي كارآمد، افرادي را برگزيند كه ضمن داشتن همه شايستگي ها، بتوانند هماهنگ با هم كار كنند؟ و او كجا و چگونه شايستگي و هماهنگي آنها را آزموده است؟ اينها سؤالاتي است كه رفتار مديريتي دكتر احمدي نژاد در آينده اي نزديك پاسخشان را خواهد داد.