چهارم ، شماره 1180 ژانويه 1997 ، سال بهمن 1375 ، 26 يكشنبه 7
|
|
خانه‌داري؟ يا كار
آخر بخش - كار بازار در زنان مشاركت عوامل و موانع بررسي
.است همشهري روزنامه به متعلق و محفوظ حقوق تمام
امكان كمتر خودشان اما هستند خود شواهران شغلي مكان تغيير تابع زنان
بيشتر ومزاياي حقوق با كار پيداكردن دليل اين به و دارند جابه‌جايي
.نيست آسان برايشان
وكارمندان كارفرما طرف از كه است جنسي تبعيض تبعيض ، ديگر نوع -
زنان بودن‌با همكار به آنها تمايل عدم و ايشان فكر طرز برمبناي
.مي‌گردد مشاهده
شغل ، كردن اختيار از مختلف موانع و تبعيض با بودن روبرو اثر در زنان
نشان تجربي و تحصيلي سرمايه‌گذاري به كمتري تمايل و گشته دلسرد
به كار بازار در را گروه اين بازدهي كاهش خود اين كه مي‌دهند
گردند كار بازار وارد مي‌خواهند كه را زناني ساير ضمنا و دنبال‌دارد
.مي‌سازد دلسرد و داده قرار تاثير تحت
در كار مقدار افزايش - شكل 1 سه به فرزندان تاثير:فرزندان - 6
فرزندبزرگتر همكاري - بيشتر ، 3 درآمد به خانواده نياز - خانه ، 2
لحاظ بدين دومي‌است‌و از بيشتر اول اثر مي‌شود ، ديده خانه ، كارهاي در
.مي‌شود كم خانه از بيرون در زن كار فرزندان ، ازدياد با
كه فرزندان‌است تعداد اصولا آيا كه است اين مي‌آيد پيش كه سوالي
.بالعكس ويا دارد خانه از بيرون در زن كار ساعات عرضه بر تاثيري
تولد بين شدن‌فاصله زياد فرزندان ، تعداد بودن كمتر بطوركلي
فرزند ، اولين تولد و ازدواج بين زماني فاصله شدن طولاني و فرزندان ،
اين در همچنين.مي‌گردد خانه از بيرون در زن كار عرضه افزايش موجب
و گشته محسوب درآمدخانواده ايجاد در مدت طولاني شريك خانمها شرايط
- كار ترك از ناشي خطرات ضمنا و نمي‌شوند محسوب فرعي نان‌آور ديگر
- كارمزد افزايش از محروميت و تجربه كسب امكان دادن دست از نظير
مدت شدن كوتاه و كار ترك دفعات تعداد شدن كمتر باعث محسوسي به‌طور
.است گرديده كار بازار از آنها كناره‌گيري
و زمان در صرفه‌جويي باعث كه وسايلي توسعه:تكنولوژي پيشرفت - 7
برقي وسايل ظرفشويي ، لباسشويي ، ماشين‌هاي قبيل از مي‌گردد ، كار نيروي
ازدياد و خانه امور انجام براي لازم زمان كاهش موجب غيره ، و خانگي
.مي‌گردد زنان توسط كار عرضه
را كار عرضه وسايل اين از استفاده توسعه آيا كه است اين مساله يك
اينگونه به بيشتر نياز موجب زنان بيشتر اشتغال يا و مي‌كند زياد
خانه ، كارهاي اكثر.مي‌شود آنها مصرف و توليد گسترش نتيجه در و وسايل
رستورانها ، قبيل از) مي‌گردند ارائه جامعه خدمات بخش در اكنون
قابل خانه كارهاي از زيادي تعداد حال هر به ولي ،(لباسشويي مهدكودك ،
در بسياري مسئوليت‌هاي با هنوز زنان دليل اين وبه نبوده كردن مكانيزه
خدمات اينگونه از استفاده ضمنا.هستند روبرو كار محل در و خانه
وجدان ناراحتي باعث طرف يك از آنها بيشتر اشتغال و مادران توسط
بيشتر اوقات گذراندن به آنها تمايل افزايش موجب ديگر طرف از و ايشان
نقش دو با ناچارند زنان فوق مطالب به توجه با.مي‌شود فرزندانشان با
نشان تحقيقات مورد اين در.آيند كنار به‌نحوي (خانه زن و كارمند) خود
خانه از بيرون كار اضافه به خانه در كار براي شده صرف زمان كه داده
.است همسرانشان كار ساعات از بيشتر زنان توسط
شدن‌ساعات كمتر نتيجه در:وقت نيمه كار و كاري هفته طول كاهش - 8
عرضه به تمايل وقت ، نيمه كار امكان افزايش همچنين و هفته در كار
.مي‌يابد افزايش زنان وسيله به خصوصا كار ،
ازروستا جمعيت مكان تغيير:شهر به روستا از جمعيت مكان تغيير - 9
راآسانتر كار به دسترسي شهرنشيني ديگر ، عبارت به و شهر به
.مي‌كند
.هستند مواجه بيشتري بيكاري خطر با خانمها:تورم و بيكاري درصد - 10
براي محل تغيير در توانايي عدم از عبارتند خطر اين تشديد عوامل
زايمان موقع در كار ترك به اجبار بهتر ، كار يا و تازه كار پيداكردن
وقتي.جنسي يا و آماري تبعيض‌هاي مشابه ، موارد و فرزندان يابيماري
دنبال به نتيجه بدون مدتها افراد ، از بعضي مي‌رود بالا بيكاري درصد
كار بازار از و شده دلسرد موفقيت ، عدم علت به و مي‌گردند كار
مشاهده بيشتري شدت با زنان در دلسردي اين.مي‌كنند كناره‌گيري
.مي‌شود
كار بازار در شركت كننده تعيين و موثر عوامل از نيز تورم و گراني
زنان شركت موجب و مي‌كند ايجاد را بيشتر درآمد به نياز تورم.مي‌باشد
.مي‌گردد كار بازار در
وضع طرف‌دولت از كه مقرراتي و قوانين:دولتي مقررات و قوانين - 11
:مثال عنوان به.نمي‌باشد بي‌اثر كار بازار در زنان درشركت مي‌شود
وشوهر زن درآمد مجموع كشورها ، بعضي در مالياتي مقررات مبناي بر -
به زن به‌درآمد مربوط ماليات يعني مي‌گيرد قرار تساعدي ماليات مشمول
.مي‌شود محاسبه بالاتري ضرايب با اضافه درآمد صورت
از هستند كارمند هم شوهرانشان كه شاغلي خانمهاي كشورها بعضي در -
.مي‌شوند بهره‌مند كمتري بازنشستگي مزاياي
مزاياي‌كمتر از دارند كه كاري‌كمتري وابستگي و سابقه دليل به زنان -
.مي‌كنند استفاده كاري بيمه‌هاي
آماده كار بازار به ورود براي را افرادبيكار كه كارآموزي مراكز -
آنها در زنان تراكم كه مشاغلي تصدي براي را خانمها اكثرا مي‌سازند ،
و زنان بين كار نوع دسته‌بندي شدت خود اين كه مي‌دهند آموزش است بيشتر
.مي‌كند بيشتر را مردان
