شماره‌ 2052‏‎ ‎‏‏،‏‎14 Feb 2000 بهمن‌ 1378 ، ‏‎ دوشنبه‌ 25‏‎
Front Page
National
International
Across Iran
Metropolitan
Accidents
Life
Free Tribune
Women
Business
Stocks
Sports
World Sports
Religion
Science/Culture
Arts
Articles
Last Page
تغييراجتماعي‌‏‎ و‏‎ طبقاتي‌‏‎ تقسيم‌‏‎


گيدنز‏‎ آنتوني‌‏‎
جيراني‌‏‎ هوشنگ‌‏‎ :‎مترجم‌‏‎
روي‌‏‎ بر‏‎ مي‌خواهم‌‏‎ نوشتار‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ من‌‏‎ كه‌‏‎ دارد‏‎ وجود‏‎ موضوع‌‏‎ سه‌‏‎
براي‌‏‎ طبقاتي‌‏‎ تحليل‌‏‎ اهميت‌‏‎ اول‌ ، ‏‎ موضوع‌‏‎.كنم‌‏‎ تاكيد‏‎ آنها‏‎
كه‌‏‎ پيشرفت‌هايي‌‏‎.‎است‌‏‎ امروز‏‎ صنعتي‌‏‎ پيشرفته‌‏‎ جوامع‌‏‎ مطالعه‌‏‎
.ندارند‏‎ قرار‏‎ ماركس‌‏‎ انتظار‏‎ مورد‏‎ مسير‏‎ در‏‎
در‏‎ چنداني‌‏‎ اهميت‌‏‎ گرچه‌‏‎ را ، ‏‎ او‏‎ نقطه‌نظرات‌‏‎ بايد‏‎ ما‏‎ آيا‏‎
مانند‏‎ به‌‏‎ كنيم‌ ، ‏‎ بيان‌‏‎ باشند ، ‏‎ نداشته‌‏‎ معاصر‏‎ جوامع‌‏‎ تحليل‌‏‎
به‌‏‎ پاسخ‌‏‎ مي‌كنند؟‏‎ ادعا‏‎ صنعتي‌‏‎ جامعه‌‏‎ تئوريسين‌هاي‌‏‎ كه‌‏‎ آنچه‌‏‎
.است‌‏‎ نوشتار‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ من‌‏‎ بحث‌‏‎ اصلي‌‏‎ محور‏‎ مسئله‌‏‎ اين‌‏‎
تئوري‌‏‎ براساس‌‏‎.‎است‌‏‎ دولت‌‏‎ ماهيت‌‏‎ پيرامون‌‏‎ بحث‌‏‎ موضوع‌ ، ‏‎ دومين‌‏‎
داور‏‎ دولت‌‏‎ ليبرال‌ ، ‏‎ سياسي‌‏‎ تئوري‌‏‎ به‌طوركلي‌‏‎ و‏‎ صنعتي‌‏‎ جامعه‌‏‎
ماركس‌ ، ‏‎ نظريه‌‏‎ مقابل‌‏‎ در‏‎است‌‏‎ آن‌‏‎ عام‌‏‎ مفهوم‌‏‎ در‏‎ جامعه‌‏‎ منافع‌‏‎
فرض‌‏‎ "كاپيتاليستي‌‏‎ دولت‌‏‎" را‏‎ دولت‌‏‎ صريح‌ ، ‏‎ صورت‌‏‎ به‌‏‎ ميليبند‏‎
نسبت‌‏‎ نامتقارن‌‏‎ صورت‌‏‎ به‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ حاكم‌‏‎ طبقه‌‏‎ ابزار‏‎ كه‌‏‎:مي‌كنم‌‏‎
.مي‌دهد‏‎ نشان‌‏‎ واكنش‌‏‎ طبقاتي‌‏‎ منافع‌‏‎ به‌‏‎
است‌ ، ‏‎ بالا‏‎ موارد‏‎ از‏‎ عميق‌تر‏‎ بسيار‏‎ كه‌‏‎ موضوع‌‏‎ سومين‌‏‎
يك‌‏‎ در‏‎.است‌‏‎ امروز‏‎ دنياي‌‏‎ در‏‎ اجتماعي‌‏‎ تغييرات‌‏‎ پتانسيل‌هاي‌‏‎
بستگي‌‏‎ ماركسيستي‌‏‎ الگوي‌‏‎ بودن‌‏‎ مناسب‏‎ به‌‏‎ مسئله‌‏‎ اين‌‏‎ سطح‌ ، ‏‎
ظهور‏‎ امكان‌‏‎ مي‌توانيم‌ ، ‏‎ واقعي‌‏‎ صورت‌‏‎ به‌‏‎ هنوز‏‎ ما‏‎ آيا‏‎.‎دارد‏‎
سرمايه‌داري‌‏‎ اشكال‌‏‎ با‏‎ بنيادين‌‏‎ تفاوت‌‏‎ كه‌‏‎ سوسياليستي‌‏‎ جوامع‌‏‎
صورت‌‏‎ يك‌‏‎ در‏‎ كنيم‌؟‏‎ مجسم‌‏‎ ذهن‌‏‎ در‏‎ باشند‏‎ داشته‌‏‎ فعلي‌‏‎ صنعتي‌‏‎
ماهيت‌‏‎ به‌‏‎ بستگي‌‏‎ سوم‌‏‎ موضوع‌‏‎ مهم‌ ، ‏‎ خيلي‌‏‎ نه‌‏‎ البته‌‏‎ خيالي‌ ، ‏‎
.دارد‏‎ انتقادي‌‏‎ موضوع‌‏‎ يك‌‏‎ مثابه‌‏‎ به‌‏‎ جامعه‌شناسي‌‏‎
صنفي‌‏‎ قدرت‌‏‎:نوزدهم‌‏‎ قرن‌‏‎ از‏‎ تغييرات‌‏‎
توسط‏‎ شده‌‏‎ ارائه‌‏‎ تحليل‌‏‎ با‏‎ رابطه‌‏‎ در‏‎ مقايسه‌اي‌‏‎ اگر‏‎
صورت‌‏‎ -‎سو‏‎ ديگر‏‎ در‏‎ افراد‏‎ از‏‎ بسياري‌‏‎ و‏‎ -ميليبند‏‎ و‏‎ دارندورف‌‏‎
آنها‏‎ نظريات‌‏‎ در‏‎ عمده‌اي‌‏‎ تفاوت‌‏‎ كه‌‏‎ مي‌شود‏‎ مشخص‌‏‎ گيرد‏‎
.ندارد‏‎ وجود‏‎ نوزدهم‌‏‎ قرن‌‏‎ اروپاي‌‏‎ پيرامون‌‏‎
ماركس‌‏‎ تحليل‌‏‎ موافق‌‏‎ همه‌‏‎ گفت‌‏‎ بايد‏‎ مسئله‌‏‎ اين‌‏‎ بر‏‎ تاكيد‏‎ در‏‎
طور‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ هستند‏‎ نوزدهم‌‏‎ قرن‌‏‎ صنعتي‌‏‎ سرمايه‌داري‌‏‎ از‏‎
.بود‏‎ درست‌‏‎ بنيادين‌‏‎
تقسيم‌‏‎ و‏‎ خصوصي‌‏‎ سرمايه‌‏‎ زمان‌‏‎ آن‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ مي‌پذيرد‏‎ دارندورف‌‏‎
آشكار ، ‏‎ طبقاتي‌‏‎ منازعه‌‏‎ اينكه‌‏‎ و‏‎ بودند‏‎ منطبق‌‏‎ هم‌‏‎ بر‏‎ طبقاتي‌‏‎
.بود‏‎ مشاهده‌‏‎ قابل‌‏‎ و‏‎ تكراري‌‏‎ پديده‌‏‎ يك‌‏‎
از‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ تغييراتي‌‏‎ درخصوص‌‏‎ متفكر ، ‏‎ دو‏‎ اين‌‏‎ بين‌‏‎ تفاوت‌هاي‌‏‎
دارندورف‌ ، ‏‎ براي‌‏‎.داده‌اند‏‎ رخ‌‏‎ غربي‌‏‎ جوامع‌‏‎ در‏‎ پيش‌‏‎ سال‌‏‎ يكصد‏‎
كه‌‏‎ آنچه‌‏‎ برخلاف‌‏‎ و‏‎ او‏‎ نظر‏‎ به‌‏‎ هستند ، ‏‎ عميق‌‏‎ تغييرات‌‏‎ اين‌‏‎
روند‏‎ يك‌‏‎ در‏‎ سرمايه‌داري‌‏‎ طبقه‌‏‎ ويژگي‌‏‎ است‌‏‎ كرده‌‏‎ تحليل‌‏‎ ماركس‌‏‎
تفسير‏‎ اين‌‏‎ ميليبند‏‎.‎انقلابي‌‏‎ روند‏‎ يك‌‏‎ تا‏‎ گرفته‌‏‎ شكل‌‏‎ تكاملي‌‏‎
سرمايه‌داري‌‏‎ جوامع‌‏‎ غربي‌ ، ‏‎ جوامع‌‏‎ او‏‎ نظر‏‎ به‌‏‎.‎مي‌كند‏‎ رد‏‎ را‏‎
براي‌‏‎ اهميت‌‏‎ اول‌‏‎ درجه‌‏‎ در‏‎ طبقاتي‌‏‎ تحليل‌‏‎ و‏‎ مي‌مانند‏‎ باقي‌‏‎
.است‌‏‎ آن‌‏‎ نهادي‌‏‎ مشكل‌‏‎ فهميدن‌‏‎
اين‌‏‎ از‏‎ فراتر‏‎ فضايي‌‏‎ تغيير ، ‏‎ قرن‌‏‎ يك‌‏‎ از‏‎ جامع‌‏‎ بررسي‌‏‎ البته‌‏‎
ممكن‌‏‎ نوشتار‏‎ اين‌‏‎ اما‏‎.‎مي‌طلبد‏‎ را‏‎ كتاب‏‎ يك‌‏‎ حتي‌‏‎ و‏‎ نوشته‌‏‎
يك‌‏‎ داده‌اند ، ‏‎ رخ‌‏‎ كه‌‏‎ وسيعي‌‏‎ دگرگوني‌هاي‌‏‎ اهميت‌‏‎ پيرامون‌‏‎ است‌‏‎
يك‌‏‎.‎باشد‏‎ داشته‌‏‎ غيرعلمي‌‏‎ توضيح‌‏‎ با‏‎ والبته‌‏‎ كلي‌‏‎ ارزيابي‌‏‎
تاكنون‌ ، ‏‎ گذشته‌‏‎ سده‌هاي‌‏‎ از‏‎ غربي‌‏‎ جوامع‌‏‎ مورد‏‎ در‏‎ بديهي‌‏‎ نكته‌‏‎
دخالت‌‏‎ همانند‏‎ اقتصادي‌ ، ‏‎ زندگي‌‏‎ در‏‎ دولت‌‏‎ دخالت‌‏‎ ميزان‌‏‎ افزايش‌‏‎
اين‌‏‎ از‏‎ مهمتر‏‎است‌‏‎ اجتماعي‌ ، ‏‎ فعاليت‌‏‎ ديگر‏‎ حوزه‌هاي‌‏‎ در‏‎ آن‌‏‎
از‏‎ بسياري‌‏‎ سلطه‌‏‎ يعني‌‏‎:‎است‌‏‎ "اقتصادي‌‏‎ تمركز‏‎" افزايش‌‏‎ موضوع‌ ، ‏‎
اين‌‏‎ پيرامون‌‏‎ هيچ‌كس‌‏‎.اقتصادي‌‏‎ زندگي‌‏‎ بر‏‎ بزرگ‌‏‎ شركت‌هاي‌‏‎
در‏‎ -‎غربي‌‏‎ اقتصادي‌‏‎ نظام‌هاي‌‏‎ همه‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ نمي‌كند‏‎ جدل‌‏‎ مسئله‌‏‎
مهم‌‏‎ نقش‌‏‎ يك‌‏‎ آوردن‌‏‎ بدست‌‏‎ براي‌‏‎ بزرگ‌‏‎ شركت‌هاي‌‏‎ -‎گوناگون‌‏‎ سطوح‌‏‎
بتوان‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ مشكل‌‏‎.‎برداشته‌اند‏‎ گام‌‏‎ افزايش‌‏‎ روبه‌‏‎
مي‌بايست‌‏‎ داده‌ها‏‎ آنكه‌‏‎ بويژه‌‏‎ داد ، ‏‎ بدست‌‏‎ دقيقي‌‏‎ نمونه‌هاي‌‏‎
در‏‎ قرن‌ ، ‏‎ اين‌‏‎ ابتداي‌‏‎ از‏‎.باشد‏‎ مقايسه‌‏‎ قابل‌‏‎ كشورها‏‎ ميان‌‏‎ در‏‎
ميزان‌‏‎ مداوم‌‏‎ به‌طور‏‎ بزرگ‌‏‎ توليدكننده‌‏‎ دويست‌‏‎ متحده‌ ، ‏‎ ايالات‌‏‎
.داده‌اند‏‎ افزايش‌‏‎ درصد‏‎ نيم‌‏‎ تا‏‎ سال‌‏‎ هر‏‎ را‏‎ خود‏‎ دارايي‌هاي‌‏‎
دارايي‌هاي‌‏‎ درصد‏‎ امروزه‌ 35‏‎ شركت‌ ، ‏‎ دويست‌‏‎ اين‌‏‎
مشابه‌ ، ‏‎ وضعيتي‌‏‎ در‏‎.‎دارند‏‎ كنترل‌‏‎ تحت‌‏‎ را‏‎ همه‌توليدكنندگان‌‏‎
نيمي‌‏‎ از‏‎ بيش‌‏‎ عهده‌دار‏‎ هم‌اكنون‌‏‎ مالي‌‏‎ بزرگ‌‏‎ سازمان‌‏‎ دويست‌‏‎
داخلي‌ ، ‏‎ قلمرو‏‎ اويسم‌ ، ‏‎ ميشل‌‏‎)‎ هستند‏‎ مالي‌‏‎ معاملات‌‏‎ تمام‌‏‎ از‏‎
"مادر‏‎".‎(فصل‌ 2‏‎ دانشگاه‌آكسفورد ، 1984 ، ‏‎ انتشارات‌‏‎ نيويورك‌ ، ‏‎
زير‏‎ داراي‌‏‎ و‏‎ بزرگ‌هستند‏‎ "واقعا‏‎ شركت‌هايي‌‏‎ چنين‌‏‎
.مي‌باشند‏‎ جهان‌‏‎ همه‌‏‎ در‏‎ وابسته‌‏‎ و‏‎ فرعي‌‏‎ مجموعه‌هاي‌‏‎
فراواني‌‏‎ شاخص‌هاي‌‏‎ با‏‎ كه‌‏‎ بريتانيا‏‎ در‏‎ صنعت‌‏‎ تمركز‏‎ ميزان‌‏‎
.است‌‏‎ امريكا‏‎ در‏‎ آن‌‏‎ ميزان‌‏‎ از‏‎ بالاتر‏‎ حتي‌‏‎ شده‌ ، ‏‎ اندازه‌گيري‌‏‎
زمينه‌‏‎ در‏‎ ژاپن‌‏‎ و‏‎ غربي‌‏‎ اروپاي‌‏‎ كشورهاي‌‏‎ ديگر‏‎ كه‌‏‎ زماني‌‏‎ از‏‎
كرده‌اند ، ‏‎ پيدا‏‎ تفاوت‌‏‎ ملاحظه‌اي‌‏‎ قابل‌‏‎ طور‏‎ به‌‏‎ تمركز‏‎ سطوح‌‏‎
فعاليت‌‏‎ در‏‎ عمده‌اي‌‏‎ نقش‌‏‎ ايفاگر‏‎ بزرگ‌‏‎ شركت‌هاي‌‏‎ اين‌‏‎ كليه‌‏‎
ملي‌‏‎ شركت‌هاي‌‏‎ بزرگ‌‏‎ كمپاني‌هاي‌‏‎ اكثر‏‎.‎شده‌اند‏‎ اقتصادي‌‏‎
گونه‌اي‌‏‎ به‌‏‎ آنها‏‎ فعلي‌‏‎ سهم‌‏‎ نسبت‌‏‎ مي‌شود‏‎ گفته‌‏‎ كه‌‏‎ هستند ، ‏‎
كمپاني‌ها‏‎.‎كنند‏‎ فروش‌‏‎ و‏‎ خريد‏‎ به‌‏‎ اقدام‌‏‎ مي‌توانند‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎
.هستند‏‎ مالك‌‏‎ داراي‌‏‎ خود‏‎ سهام‌‏‎ صاحبان‌‏‎ تعداد‏‎ به‌‏‎
دارندورف‌‏‎ است‌؟‏‎ مترتب‏‎ وضعيت‌‏‎ اين‌‏‎ بر‏‎ پيامدهايي‌‏‎ چه‌‏‎ اما‏‎
كه‌‏‎ آنچه‌‏‎ با‏‎ عام‌‏‎ طور‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ مي‌كند‏‎ دنبال‌‏‎ را‏‎ محورهايي‌‏‎
ظهور‏‎.‎دارد‏‎ پيوند‏‎ است‌‏‎ شده‌‏‎ ناميده‌‏‎ "مديريت‌گرا‏‎ نهاد‏‎"
سرمايه‌داري‌ ، ‏‎ طبقه‌‏‎ در‏‎ پارگي‌‏‎ چند‏‎ مستلزم‌‏‎ بزرگ‌‏‎ شركت‌هاي‌‏‎
منظر ، ‏‎ اين‌‏‎ از‏‎.‎است‌‏‎ داشت‌ ، ‏‎ وجود‏‎ نوزدهم‌‏‎ قرن‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ آنچه‌‏‎ نظير‏‎
شركت‌هاي‌‏‎ از‏‎ بسياري‌‏‎ در‏‎ سهام‌‏‎ صاحبان‌‏‎ كردن‌‏‎ متنوع‌‏‎ براي‌‏‎
پس‌‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ دهيد‏‎ اجازه‌‏‎.‎است‌‏‎ نياز‏‎ مهم‌‏‎ عامل‌‏‎ چند‏‎ به‌‏‎ بزرگ‌ ، ‏‎
در‏‎.‎ببرم‌‏‎ نام‌‏‎ "شركت‌ها‏‎ ابر‏‎" عنوان‌‏‎ با‏‎ بنگاههايي‌‏‎ چنين‌‏‎ از‏‎
"كوچك‌‏‎ سرمايه‌داري‌‏‎" شركت‌ها‏‎ ابر‏‎ كه‌‏‎ شده‌‏‎ بحث‌‏‎ باره‌‏‎ اين‌‏‎
كارفرمايي‌‏‎ سرمايه‌داري‌‏‎ اوج‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ بنگاه‌هايي‌‏‎ تا‏‎ هستند ، ‏‎
به‌‏‎ نوزدهم‌‏‎ قرن‌‏‎ سرمايه‌داري‌‏‎.‎مي‌گرفتند‏‎ قرار‏‎ استفاده‌‏‎ مورد‏‎
حداكثر‏‎ به‌‏‎ شركتي‌‏‎ هر‏‎ الزام‌‏‎ رو‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ و‏‎ بود‏‎ رقابتي‌‏‎ شدت‌‏‎
موضع‌‏‎ يك‌‏‎ شركت‌ها‏‎ ابر‏‎ حاضر‏‎ حال‌‏‎ در‏‎ اما‏‎.‎بود‏‎ سود‏‎ رساندن‌‏‎
به‌‏‎ قادر‏‎ را‏‎ آنها‏‎ كه‌‏‎ دارند‏‎ اقتصادي‌‏‎ معين‌‏‎ بخش‌هاي‌‏‎ در‏‎ مسلط‏‎
تحت‌‏‎ آن‌‏‎ طرف‌‏‎ از‏‎ خود‏‎ اينكه‌‏‎ نه‌‏‎ است‌ ، ‏‎ كرده‌‏‎ بازارها‏‎ بر‏‎ تسلط‏‎
خاطر‏‎ به‌‏‎ بيشتر‏‎ آنها‏‎ اين‌ ، ‏‎ بر‏‎ علاوه‌‏‎.‎باشند‏‎ درآمده‌‏‎ انقياد‏‎
خاطر‏‎ به‌‏‎ تا‏‎ كرده‌اند‏‎ پيدا‏‎ تمركز‏‎ خود‏‎ طولاني‌‏‎ رشد‏‎ و‏‎ ثبات‌‏‎
.بهره‌ها‏‎ آني‌‏‎ رساندن‌‏‎ حداكثر‏‎ به‌‏‎
جايي‌‏‎ به‌‏‎ انتظار‏‎ مورد‏‎ وضعيت‌‏‎ يك‌‏‎ در‏‎ "ام‌‏‎ بي‌‏‎ آ‏‎" حالت‌ ، ‏‎ اين‌‏‎ در‏‎
افزايش‌‏‎ براي‌‏‎ خود‏‎ كلي‌‏‎ رشد‏‎ تداوم‌‏‎ بر‏‎ شكلي‌‏‎ هر‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ رسيد‏‎
مدرن‌ ، ‏‎ اقتصادهاي‌‏‎ اصطلاح‌‏‎ در‏‎مي‌كرد‏‎ تاكيد‏‎ سود‏‎ بالاي‌‏‎ سطح‌‏‎
چه‌‏‎.‎مي‌كنند‏‎ توجه‌‏‎ رضايتمندي‌‏‎ ايجاد‏‎ به‌‏‎ موءسساتي‌‏‎ چنين‌‏‎
سود‏‎ كسب‏‎ از‏‎ رضايتمندي‌‏‎ كلي‌‏‎ سطح‌‏‎ يك‌‏‎ كه‌‏‎ دارد‏‎ وجود‏‎ دلايلي‌‏‎
افزايش‌‏‎ شدت‌‏‎ با‏‎ كه‌‏‎ بهره‌اي‌‏‎ دنبال‌‏‎ به‌‏‎ شركت‌ها‏‎ و‏‎ پابرجاست‌‏‎
.نيستند‏‎ كند‏‎ پيدا‏‎
ابر‏‎ رسمي‌‏‎ صاحبان‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ نزديك‌‏‎ بسيار‏‎ تز‏‎ اين‌‏‎ به‌‏‎ فوق‌‏‎ تفسير‏‎
شركت‌‏‎ امور‏‎ بر‏‎ توجهي‌‏‎ قابل‌‏‎ كنترل‌‏‎ هيچ‌‏‎ سهامداران‌ ، ‏‎ و‏‎ شركت‌ها‏‎
از‏‎.‎است‌‏‎ شده‌‏‎ منتقل‌‏‎ مديران‌‏‎ به‌‏‎ قدرت‌‏‎.‎نمي‌كنند‏‎ اعمال‌‏‎
مالكيت‌‏‎ آنها‏‎ -‎نيستند‏‎ سرمايه‌دار‏‎ مديران‌ ، ‏‎ كه‌‏‎ آنجايي‌‏‎
بيشتر‏‎ لذا‏‎ -‎نيستند‏‎ دارا‏‎ مي‌كنند‏‎ كنترل‌‏‎ كه‌‏‎ را‏‎ شركت‌هايي‌‏‎
عملكرد‏‎ از‏‎ ناشي‌‏‎ سود‏‎ ميزان‌‏‎ تا‏‎ موءسسه‌ ، ‏‎ داخلي‌‏‎ اداري‌‏‎ ثبات‌‏‎ به‌‏‎
مديريت‌گرا‏‎ نظريه‌پردازان‌‏‎ از‏‎ برخي‌‏‎هستند‏‎ علاقه‌مند‏‎ آن‌‏‎
كه‌‏‎ كرده‌اند‏‎ ادعا‏‎ آنها‏‎.‎داشته‌اند‏‎ مورد‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ بزرگي‌‏‎ سهم‌‏‎
مي‌شود ، ‏‎ فرض‌‏‎ پاسخگو‏‎ موءسسه‌‏‎ يك‌‏‎ شركت‌ ، ‏‎ ابر‏‎ اجتماعي‌ ، ‏‎ لحاظ‏‎ از‏‎
نوع‌‏‎ كه‌‏‎ تجاوزگري‌‏‎ روحيه‌‏‎ از‏‎ بدور‏‎ و‏‎ "سرزنده‌‏‎ شركت‌‏‎" يك‌‏‎
.بود‏‎ خود‏‎ منافع‌‏‎ پي‌‏‎ در‏‎ نوزدهم‌‏‎ قرن‌‏‎ در‏‎ آن‌‏‎ كارفرمايي‌‏‎
"شديدا‏‎ تمركز‏‎ برل‌ ، ‏‎ نظير‏‎ مديريت‌گرا ، ‏‎ نويسندگان‌‏‎ گفته‌‏‎ به‌‏‎
از‏‎ جديدي‌‏‎ شكل‌‏‎ ايجاد‏‎ بر‏‎ دليلي‌‏‎ غربي‌ ، ‏‎ شركت‌‏‎ فعاليت‌‏‎ هدفمند‏‎
اشكال‌‏‎ فروپاشي‌‏‎ با‏‎ شركت‌ها ، ‏‎ در‏‎ تمركز‏‎نيست‌‏‎ بالا‏‎ طبقات‌‏‎
بر‏‎ تاكيد‏‎ در‏‎.‎مي‌كند‏‎ پيدا‏‎ تحقق‌‏‎ طبقاتي‌‏‎ مشترك‌‏‎ منافع‌‏‎ پيشين‌‏‎
ميان‌‏‎ به‌‏‎ سخن‌‏‎ "حاكم‌‏‎ طبقه‌‏‎ فروپاشي‌‏‎" از‏‎ دارندورف‌‏‎ موضوع‌ ، ‏‎ اين‌‏‎
يكپارچه‌‏‎ و‏‎ مسلط‏‎ طبقه‌‏‎ يك‌‏‎ نوزدهم‌ ، ‏‎ قرن‌‏‎ در‏‎.‎مي‌آورد‏‎
و‏‎ مديريت‌‏‎ از‏‎ مالكيت‌‏‎ جداسازي‌‏‎ اما‏‎ داشت‌ ، ‏‎ وجود‏‎ سرمايه‌داري‌‏‎
از‏‎.‎شد‏‎ طبقه‌‏‎ اين‌‏‎ ازهم‌پاشيدگي‌‏‎ منجربه‌‏‎ شركت‌ها ، ‏‎ ابر‏‎ رشد‏‎
بحث‌‏‎ يافت‌‏‎ گسترش‌‏‎ مردم‌‏‎ ميان‌‏‎ در‏‎ سهامداري‌‏‎ پديده‌‏‎ زمانيكه‌‏‎
صاحبان‌‏‎.‎شد‏‎ تبديل‌‏‎ جانبي‌‏‎ مقوله‌اي‌‏‎ به‌‏‎ "سرمايه‌‏‎ صاحبان‌‏‎"
در‏‎ شركت‌ها‏‎ رادر‏‎ واقعي‌‏‎ قدرت‌‏‎ كه‌‏‎ اجرايي‌‏‎ مديران‌‏‎ از‏‎ سرمايه‌‏‎
.شده‌اند‏‎ تفكيك‌‏‎ دارند ، ‏‎ دست‌‏‎
از‏‎ يك‌‏‎ هر‏‎ با‏‎ مخالفت‌‏‎ براي‌‏‎ خوبي‌‏‎ دلايل‌‏‎ وجود‏‎ اين‌‏‎ با‏‎
.دارد‏‎ وجود‏‎ بالا‏‎ تفسير‏‎ پيرامون‌‏‎ شده‌‏‎ مطرح‌‏‎ ديدگاه‌هاي‌‏‎
مهمي‌‏‎ نتايج‌‏‎ ابرشركت‌ها ، ‏‎ توسط‏‎ مدرن‌‏‎ اقتصادهاي‌‏‎ استيلاي‌‏‎
نظر‏‎ به‌‏‎ اما‏‎.است‌‏‎ داشته‌‏‎ پي‌‏‎ در‏‎ معاصر‏‎ اقتصادي‌‏‎ زندگي‌‏‎ براي‌‏‎
نظر‏‎ مورد‏‎ رضايتمندي‌‏‎ مدل‌‏‎ با‏‎ نتايج‌‏‎ اين‌‏‎ نمي‌رسد‏‎
گفت‌‏‎ بايد‏‎ ابتدا‏‎ در‏‎.‎باشد‏‎ داشته‌‏‎ تطبيق‌‏‎ مديريت‌گرايان‌‏‎
حداكثررساني‌‏‎ به‌‏‎ با‏‎ كه‌‏‎ رقابتي‌‏‎ سطح‌‏‎ پيرامون‌‏‎ مديريت‌گرايان‌ ، ‏‎
بود ، ‏‎ نوزدهم‌‏‎ قرن‌‏‎ سرمايه‌داري‌‏‎ ويژگي‌‏‎ و‏‎ داشته‌‏‎ پيوند‏‎ سود‏‎
آن‌‏‎ از‏‎ بيش‌‏‎ شركتها‏‎ بنيانگذاران‌‏‎ ابتدا‏‎ در‏‎.‎مي‌كنند‏‎ مبالغه‌‏‎
خطراتي‌‏‎ نگران‌‏‎ باشند‏‎ خاطر‏‎ آسوده‌‏‎ سود ، ‏‎ آوردن‌‏‎ بدست‌‏‎ از‏‎ كه‌‏‎
اينكه‌ ، ‏‎ مهمتر‏‎مي‌كرد‏‎ تهديد‏‎ را‏‎ آنها‏‎ درازمدت‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ بودند‏‎
سرمايه‌داري‌‏‎ چارچوب‏‎ يك‌‏‎ در‏‎ هنوز‏‎ امروزه‌‏‎ شركت‌ها‏‎ ابر‏‎
با‏‎ آنها‏‎ كه‌‏‎ كرد‏‎ فراموش‌‏‎ نبايد‏‎ گرچه‌‏‎ مي‌كنند ، ‏‎ عمل‌‏‎ رقابتي‌‏‎
نفوذ‏‎ اعمال‌‏‎ به‌‏‎ قادر‏‎ ابزارها ، ‏‎ ديگر‏‎ و‏‎ وسيع‌‏‎ دادن‌هاي‌‏‎ آگهي‌‏‎
.هستند‏‎ روز‏‎ مد‏‎ با‏‎ مطابق‌‏‎ تقاضاها‏‎ ميزان‌‏‎ در‏‎
مشترك‌‏‎ حس‌‏‎ و‏‎ "انحصاري‌‏‎" موقعيت‌‏‎ داراي‌‏‎ غول‌آسا‏‎ شركت‌هاي‌‏‎
و‏‎ رقابتي‌‏‎ چنين‌‏‎ از‏‎ ناشي‌‏‎ فشارهاي‌‏‎ هستند‏‎ نادر‏‎ بسيار‏‎ نزديك‌ ، ‏‎
.باشد‏‎ زياد‏‎ خيلي‌‏‎ است‌‏‎ ممكن‌‏‎ سود ، ‏‎ بالاي‌‏‎ ميزان‌‏‎ حفظ‏‎ به‌‏‎ تمايل‌‏‎
كه‌‏‎ وقتي‌‏‎ و 1960 ، ‏‎ دهه‌ 1950‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ گفت‌‏‎ بايد‏‎ حال‌‏‎ عين‌‏‎ در‏‎
طور‏‎ به‌‏‎ و‏‎ اطمينان‌‏‎ قابل‌‏‎ ظاهر‏‎ به‌‏‎ مرحله‌اي‌‏‎ در‏‎ غربي‌‏‎ صنعت‌‏‎
مديريت‌گرا‏‎ رهيافت‌‏‎ داشت‌ ، ‏‎ قرار‏‎ حال‌رشد‏‎ در‏‎ و‏‎ عادي‌‏‎ نسبي‌‏‎
توليدكنندگان‌‏‎ اقتصادي‌ ، ‏‎ بحران‌‏‎ مجدد‏‎ بروز‏‎.بود‏‎ شايع‌تر‏‎
به‌خاطر‏‎ -‎را‏‎ صنعتي‌شده‌‏‎ كشورهاي‌‏‎ از‏‎ برخي‌‏‎ در‏‎ بومي‌‏‎ عمده‌‏‎
كه‌امروزه‌‏‎ بدنبال‌آورد‏‎ -‎قيمت‌‏‎ ارزان‌‏‎ كارگر‏‎ بودن‌‏‎ دارا‏‎
شركت‌ها‏‎ ابر‏‎ سود‏‎ كسب‏‎ راه‌‏‎ سر‏‎ بر‏‎ را‏‎ عمده‌اي‌‏‎ مشكلات‌‏‎
.است‌‏‎ آورده‌‏‎ پي‌‏‎ در‏‎ اقتصاد‏‎ از‏‎ دربخش‌هايي‌‏‎
دلايل‌‏‎ و‏‎ ماهيت‌‏‎ دادن‌‏‎ قرار‏‎ توجه‌‏‎ مورد‏‎ به‌‏‎ منوط‏‎ ملاحظات‌‏‎ اين‌‏‎
مطرح‌‏‎ را‏‎ پرسش‌‏‎ اين‌‏‎ اخير‏‎ اتفاق‌‏‎.است‌‏‎ مديريت‌‏‎ و‏‎ مالكيت‌‏‎ تفكيك‌‏‎
در‏‎ سهامداري‌‏‎ شدن‌‏‎ متنوع‌‏‎ از‏‎ كجا‏‎ تا‏‎ مديريت‌گرايان‌‏‎ كه‌‏‎ كرده‌‏‎
سرمايه‌دار‏‎ مالكين‌‏‎ اگر‏‎ كرد؟‏‎ خواهند‏‎ حمايت‌‏‎ شركت‌ها‏‎ ابر‏‎
كوچك‌‏‎ سرمايه‌‏‎ صاحبان‌‏‎ نسبي‌‏‎ طور‏‎ به‌‏‎ است‌‏‎ ممكن‌‏‎ باشند‏‎ پراكنده‌‏‎
.باشند‏‎ خاطر‏‎ آسوده‌‏‎ موردي‌‏‎ هر‏‎ در‏‎ شركت‌‏‎ سياست‌‏‎ موءثر‏‎ كنترل‌‏‎ از‏‎
به‌‏‎ مديران‌‏‎ منافع‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ واقعيت‌‏‎ اين‌‏‎ موضوع‌ ، ‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ مهمتر‏‎
خودشان‌‏‎ رده‌بالا‏‎ مديران‌‏‎.است‌‏‎ نزديك‌تر‏‎ سرمايه‌‏‎ صاحبان‌‏‎
دوگانه‌ ، ‏‎ وضعيتي‌‏‎ در‏‎ و‏‎ واقع‌‏‎ در‏‎ اين‌‏‎ بنابر‏‎.‎هستند‏‎ سهم‌‏‎ صاحب‏‎
ديگر‏‎ با‏‎ همراه‌‏‎ آنها‏‎.‎است‌‏‎ "سرمايه‌داري‌‏‎" آنها‏‎ منافع‌‏‎
كلي‌‏‎ منافع‌‏‎ سرمايه‌ ، ‏‎ بازار‏‎ از‏‎ بهره‌مندي‌‏‎ در‏‎ سرمايه‌‏‎ صاحبان‌‏‎
چارچوب‏‎ در‏‎ ابرشركت‌ ، ‏‎ حوزه‌‏‎ در‏‎ آنان‌‏‎ فعاليت‌هاي‌‏‎ و‏‎ ;دارند‏‎
به‌‏‎ كنيد‏‎ نگاه‌‏‎) است‌‏‎ شده‌‏‎ برنامه‌ريزي‌‏‎ سرمايه‌داري‌‏‎ تشكيلات‌‏‎
كمبريج‌ ، ‏‎ شركت‌ ، ‏‎ قدرت‌‏‎ شركت‌ ، ‏‎ كنترل‌‏‎ هرمن‌ ، ‏‎.‎اس‌‏‎ ادوارد‏‎
.(كمبريج‌ ، 1981‏‎ دانشگاه‌‏‎ انتشارات‌‏‎
طبقه‌‏‎ كه‌‏‎ مي‌كند‏‎ جانبداري‌‏‎ نظر‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ شدت‌‏‎ به‌‏‎ تحليلي‌‏‎ چنين‌‏‎
گروههايي‌‏‎ به‌‏‎ را‏‎ خود‏‎ جاي‌‏‎ نوزدهم‌‏‎ قرن‌‏‎ يكپارچه‌‏‎ سرمايه‌داري‌‏‎
"مسلط‏‎ طبقه‌‏‎" اصطلاح‌‏‎ كه‌‏‎ طوري‌‏‎ به‌‏‎ است‌ ، ‏‎ كرده‌‏‎ واگذار‏‎ پراكنده‌‏‎
مورد‏‎ در‏‎ مبالغه‌‏‎ امكان‌‏‎ هميشه‌‏‎ البته‌‏‎.‎ندارد‏‎ كاربردي‌‏‎ ديگر‏‎
.دارد‏‎ وجود‏‎ زيرسلطه‌‏‎ چه‌‏‎ و‏‎ مسلط‏‎ چه‌‏‎ طبقات‌‏‎ يكپارچگي‌‏‎ ميزان‌‏‎
سنتي‌‏‎ زمينداران‌‏‎ كه‌‏‎ كنيم‌‏‎ فراموش‌‏‎ نبايد‏‎ ما‏‎ نمونه‌‏‎ عنوان‌‏‎ به‌‏‎
جوامع‌‏‎ از‏‎ بسياري‌‏‎ در‏‎ را‏‎ اقتصادي‌‏‎ قدرت‌‏‎ حساس‌‏‎ موقعيت‌هاي‌‏‎
طبقه‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ مسلم‌‏‎ اين‌‏‎.داشتند‏‎ اختيار‏‎ در‏‎ نوزدهم‌‏‎ قرن‌‏‎ غربي‌‏‎
امروزه‌‏‎ است‌‏‎ ممكن‌‏‎ كه‌‏‎ آنچه‌‏‎ از‏‎ بيشتر‏‎ حال‌‏‎ هر‏‎ در‏‎ بالا‏‎
شده‌‏‎ شكاف‌‏‎ دچار‏‎ كند‏‎ جدا‏‎ "سرمايه‌داران‌‏‎" از‏‎ را‏‎ "مديران‌‏‎"
موضوع‌ ، ‏‎ نخستين‌‏‎.‎دارد‏‎ وجود‏‎ ديگر‏‎ موضوع‌‏‎ دو‏‎ اينجا‏‎ در‏‎.‎است‌‏‎
توزيع‌‏‎ خصوص‌‏‎ در‏‎ شده‌‏‎ اعلام‌‏‎ "رسما‏‎ نابرابري‌هاي‌‏‎ حيات‌‏‎ ادامه‌‏‎
زمينه‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ چه‌‏‎ اگر‏‎.‎است‌‏‎ سرمايه‌داري‌‏‎ جوامع‌‏‎ در‏‎ ثروت‌‏‎
كوچكي‌‏‎ اقليت‌‏‎ ولي‌‏‎ دارد ، ‏‎ وجود‏‎ كشورها‏‎ ميان‌‏‎ مشخصي‌‏‎ اختلافات‌‏‎
را‏‎ عمومي‌‏‎ ثروت‌‏‎ از‏‎ نامعتنابهي‌‏‎ و‏‎ بالا‏‎ درصد‏‎ جمعيت‌‏‎ از‏‎
مدنظر‏‎ را‏‎ سهام‌‏‎ و‏‎ دارايي‌‏‎ ميزان‌‏‎ ما‏‎ اگر‏‎دارند‏‎ دراختيار‏‎
"رسما‏‎ كه‌‏‎ مقداري‌‏‎ از‏‎ بيشتر‏‎ حتي‌‏‎ اقليت‌‏‎ اين‌‏‎ دهيم‌ ، ‏‎ قرار‏‎
.است‌‏‎ سرمايه‌‏‎ صاحب‏‎ شده‌‏‎ اعلام‌‏‎
ساخت‌‏‎ كه‌‏‎ جايي‌‏‎ تا‏‎ است‌ ، ‏‎ آن‌‏‎ فقدان‌‏‎ يا‏‎ اجتماعي‌‏‎ تحرك‌‏‎ دوم‌‏‎ عامل‌‏‎
در‏‎ مي‌رسد‏‎ نظر‏‎ به‌‏‎.‎است‌‏‎ كرده‌‏‎ متمركز‏‎ را‏‎ نخبه‌‏‎ گروههاي‌‏‎
تا‏‎ است‌‏‎ نزديكتر‏‎ ماركس‌‏‎ به‌‏‎ ميليبند‏‎ نتيجه‌گيري‌هاي‌‏‎ اينجا ، ‏‎
در‏‎ است‌‏‎ ممكن‌‏‎ تحرك‌‏‎ صورت‌‏‎ هر‏‎ در‏‎.مي‌گويد‏‎ دارندورف‌‏‎ كه‌‏‎ آنچه‌‏‎
كه‌‏‎ فرصت‌هايي‌‏‎ اما‏‎ دهد ، ‏‎ رخ‌‏‎ نيز‏‎ طبقاتي‌‏‎ نظام‌‏‎ پايين‌تر‏‎ سطوح‌‏‎
عالي‌‏‎ مدارج‌‏‎ به‌‏‎ پايين‌‏‎ مراحل‌‏‎ از‏‎ آن‌‏‎ به‌واسطه‌‏‎ بخواهند‏‎ افراد‏‎
.هستند‏‎ كم‌‏‎ "واقعا‏‎ برسند‏‎
طبقاتي‌‏‎ خشونت‌‏‎ شدن‌‏‎ نهادينه‌‏‎
عنوان‌‏‎ به‌‏‎ كارگر‏‎ طبقه‌‏‎ از‏‎ خود‏‎ مشهور‏‎ اصطلاح‌‏‎ در‏‎ ماركس‌‏‎ چرا‏‎
حفر‏‎ گور ، ‏‎ بعد ، ‏‎ قرن‌‏‎ يك‌‏‎ مي‌برد؟‏‎ نام‌‏‎ "سرمايه‌داري‌‏‎ گوركن‌‏‎"
تغييرات‌‏‎ سرمايه‌داري‌‏‎ نظام‌‏‎ در‏‎ چرا‏‎.‎مي‌ماند‏‎ باقي‌‏‎ نشده‌‏‎
"كاملا‏‎ عقايد‏‎ با‏‎ نويسندگان‌‏‎ كه‌‏‎ ديديم‌‏‎ ما‏‎ نداد؟‏‎ رخ‌‏‎ انقلابي‌‏‎
عناصر‏‎ حداقل‌‏‎ كه‌‏‎ هستند‏‎ مسئله‌‏‎ اين‌‏‎ موافق‌‏‎ يكديگر ، ‏‎ با‏‎ متفاوت‌‏‎
قرن‌‏‎ جامعه‌‏‎ پيرامون‌‏‎ ماركس‌‏‎ ديدگاه‌هاي‌‏‎ در‏‎ صداقت‌‏‎ از‏‎ مهمي‌‏‎
.دارد‏‎ وجود‏‎ نوزدهم‌‏‎
"خشونت‌‏‎ كردن‌‏‎ نهادي‌‏‎" تفسير‏‎ به‌‏‎ منوط‏‎ پرسش‌ها‏‎ اين‌‏‎ به‌‏‎ پاسخ‌‏‎
قرار‏‎ گيومه‌‏‎ در‏‎ را‏‎ اصطلاح‌‏‎ اين‌‏‎ من‌‏‎.‎است‌‏‎ گستره‌ها‏‎ برخي‌‏‎ در‏‎
ترديدهايي‌‏‎ آن‌‏‎ پيرامون‌‏‎ كه‌‏‎ دهم‌‏‎ نشان‌‏‎ مي‌خواستم‌‏‎ زيرا‏‎ دادم‌ ، ‏‎
جلب‏‎ خود‏‎ به‌‏‎ را‏‎ ما‏‎ توجه‌‏‎ كه‌‏‎ جريان‌هايي‌‏‎ اما‏‎.‎دارد‏‎ وجود‏‎ نيز‏‎
طبقه‌‏‎ انسجام‌‏‎ به‌‏‎ آشكاري‌‏‎ شكل‌‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ هستند‏‎ آنهايي‌‏‎ مي‌كنند‏‎
وجه‌‏‎ هيچ‌‏‎ به‌‏‎ و‏‎ كرده‌‏‎ كمك‌‏‎ سرمايه‌داري‌‏‎ نظام‌‏‎ درون‌‏‎ در‏‎ كارگر‏‎
.نكرده‌اند‏‎ بازي‌‏‎ را‏‎ انقلابي‌‏‎ آلترناتيو‏‎ يك‌‏‎ نقش‌‏‎
دارد‏‎ ادامه‌‏‎


Copyright 1996-1999 HAMSHAHRI, All rights reserved.
HTML Production by Hamshahri Computer Center.