شماره‌ 2256‏‎ ‎‏‏،‏‎31 Oct 2000 آبان‌1379 ، ‏‎ سه‌شنبه‌ 10‏‎
Front Page
National
International
Metropolitan
Life
Business
Stocks
Sports
Science/Culture
Arts
Articles
Last Page
Advertisements

اجتماعي‌‏‎ قشربندي‌‏‎ در‏‎ بعدي‌‏‎ چند‏‎ رهيافت‌‏‎


دوم‌‏‎ بخش‌‏‎ - اجتماعي‌‏‎ قشربندي‌‏‎ شناسي‌‏‎ جامعه‌‏‎
مي‌‏‎ چه‌‏‎ آن‌‏‎ تئوري‌‏‎ خاستگاه‌‏‎ ؟‏‎ چيست‌‏‎ اجتماعي‌‏‎ بندي‌‏‎ قشر‏‎ :‎اشاره‌‏‎
شماره‌‏‎ باربردر‏‎ برنارد‏‎ كه‌‏‎ هستند‏‎ سوالاتي‌‏‎ اينها‏‎ ؟‏‎ باشد‏‎
باره‌‏‎ اين‌‏‎ وبردر‏‎ سپس‌‏‎ و‏‎ ماركس‌‏‎ نگاه‌‏‎ به‌‏‎ ‎‏‏،‏‎ مقاله‌‏‎ نخست‌‏‎
بعدي‌‏‎ چند‏‎ رهيافت‌‏‎ به‌‏‎ راجع‌‏‎ مقولاتي‌‏‎ شماره‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ ‎‏‏،‏‎ پرداخت‌‏‎
در‏‎ ها‏‎ ارزش‌‏‎ گيري‌‏‎ اندازه‌‏‎ شيوه‌‏‎ ‎‏‏،‏‎ اجتماعي‌‏‎ بندي‌‏‎ قشر‏‎ در‏‎
باره‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ لازم‌‏‎ ذهني‌‏‎ مدل‌‏‎ و‏‎ قشربندي‌‏‎ فهم‌‏‎ منظور‏‎ به‌‏‎ جوامع‌‏‎
. گذرد‏‎ مي‌‏‎ نظرتان‌‏‎ از‏‎ قشربندي‌‏‎ ابعاد‏‎ برخي‌‏‎ همچنين‌‏‎ و‏‎
انديشه‌‏‎ گروه‌‏‎
بطور‏‎ قشربندي‌‏‎ تئوري‌‏‎ در‏‎ مفهومي‌‏‎ پيشرفتهاي‌‏‎ معاصر ، ‏‎ دوره‌‏‎ در‏‎
.است‌‏‎ بوده‌‏‎ مور‏‎ و‏‎ ديويس‌‏‎ پارسونز ، ‏‎ كارهاي‌‏‎ از‏‎ ناشي‌‏‎ چشمگيري‌‏‎
در‏‎ ارزشها‏‎ مطالعه‌‏‎ در‏‎ عمومي‌‏‎ تمايل‌‏‎ تاثير‏‎ تحت‌‏‎ حدودي‌‏‎ تا‏‎
در‏‎ حيثيت‌‏‎ بعد‏‎ بر‏‎ تئوريسين‌ها‏‎ اين‌‏‎ مدرن‌ ، ‏‎ اجتماعي‌‏‎ علوم‌‏‎
وبر‏‎ كه‌‏‎ را‏‎ آنچه‌‏‎ و‏‎ ;داشته‌اند‏‎ تاكيد‏‎ اجتماعي‌‏‎ قشربندي‌‏‎
كه‌‏‎ رايج‌‏‎ اجتماعي‌‏‎ پديده‌‏‎ يك‌‏‎ عنوان‌‏‎ به‌‏‎ بود ، ‏‎ ناميده‌‏‎ منزلت‌‏‎
مي‌گردد ، ‏‎ اعمال‌‏‎ جامعه‌‏‎ شغلي‌‏‎ ساختار‏‎ در‏‎ موقعيت‌ها‏‎ همه‌‏‎ براي‌‏‎
از‏‎ نظامي‌‏‎:‎مي‌شود‏‎ ناشي‌‏‎ عامل‌‏‎ دو‏‎ از‏‎ حيثيت‌‏‎.‎كرده‌اند‏‎ تلقي‌‏‎
ساختار‏‎ تجسم‌‏‎ عنوان‌‏‎ به‌‏‎ نقش‌ها‏‎ كاركردي‌‏‎ اهميت‌‏‎ و‏‎ ارزشها‏‎
.شغلي‌‏‎
توليد‏‎ براي‌‏‎ نقش‌‏‎ يك‌‏‎ نسبي‌‏‎ قابليت‌‏‎ بوسيله‌‏‎ كاركردي‌‏‎ اهميت‌‏‎
مي‌شود ، ‏‎ تعيين‌‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎ كالاها‏‎ يا‏‎ خدمات‌‏‎ برخي‌‏‎ نمودن‌‏‎
تعبير‏‎ در‏‎ نه‌‏‎ ممكن‌ ، ‏‎ تعبير‏‎ گسترده‌ترين‌‏‎ در‏‎ كالاها‏‎ و‏‎ خدمات‌‏‎)
سخن‌‏‎ توليد‏‎ از‏‎ كه‌‏‎ هنگامي‌‏‎ ماركس‌‏‎ بوسيله‌‏‎ كه‌‏‎ اقتصادي‌‏‎ محدود‏‎
مذهبي‌ ، ‏‎ دولتي‌ ، ‏‎ نقشهاي‌‏‎ مثال‌ ، ‏‎ براي‌‏‎ ‎‏‏،‏‎(است‌‏‎ نظر‏‎ مورد‏‎ مي‌گفت‌‏‎
كه‌‏‎ كاركردي‌اند‏‎ اهميت‌‏‎ داراي‌‏‎ همانقدر‏‎ ايدئولوژيكي‌‏‎ و‏‎ هنري‌‏‎
برخي‌‏‎ در‏‎ اندازه‌‏‎ همان‌‏‎ به‌‏‎ و‏‎ ;ارزيابي‌‏‎ براي‌‏‎ موضوعي‌‏‎
سرمايه‌ ، ‏‎ صاحب‏‎ نقش‌هاي‌‏‎ كه‌‏‎ توليدي‌اند‏‎ اندازه‌گيري‌ها‏‎
.كارخانه‌‏‎ يك‌‏‎ در‏‎ ماشين‌‏‎ يك‌‏‎ از‏‎ مراقبت‌‏‎ يا‏‎ شركت‌ ، ‏‎ يك‌‏‎ مديريت‌‏‎
قدرت‌‏‎ جنبه‌‏‎ به‌‏‎ حيثيت‌ ، ‏‎ بعد‏‎ به‌‏‎ تمايل‌اش‌‏‎ بر‏‎ علاوه‌‏‎ پارسونز‏‎
او‏‎ زمينه‌ ، ‏‎ اين‌‏‎ در‏‎.دارد‏‎ دلبستگي‌‏‎ نيز‏‎ اجتماعي‌‏‎ قشربندي‌‏‎ در‏‎
علوم‌‏‎ نظر‏‎ در‏‎ آنها‏‎ هيچكدام‌‏‎ كه‌‏‎ دارد ، ‏‎ تاكيد‏‎ كلي‌‏‎ قضيه‌‏‎ دو‏‎ بر‏‎
اين‌‏‎ آن‌‏‎ اولين‌‏‎.نيستند‏‎ شده‌‏‎ پذيرفته‌‏‎ همگاني‌‏‎ بطور‏‎ اجتماعي‌‏‎
يعني‌‏‎ ;است‌‏‎ سازنده‌‏‎ (مثبت‌‏‎)‎ اجتماعي‌‏‎ پديده‌‏‎ يك‌‏‎ قدرت‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎
نه‌‏‎ است‌ ، ‏‎ اجتماعي‌‏‎ نظام‌‏‎ در‏‎ اهدافي‌‏‎ به‌‏‎ حصول‌‏‎ براي‌‏‎ قابليتي‌‏‎
براي‌‏‎ قابليتي‌‏‎ يعني‌‏‎ ;باشد‏‎ منفي‌‏‎ صرفا‏‎ پديده‌اي‌‏‎ اينكه‌‏‎
.ميل‌شان‌‏‎ مطابق‌‏‎ كردن‌‏‎ عمل‌‏‎ از‏‎ ديگران‌‏‎ بازداشتن‌‏‎
;نيست‌‏‎ صفر‏‎ جمع‌‏‎ حاصل‌‏‎ با‏‎ پديده‌‏‎ يك‌‏‎ قدرت‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ اين‌‏‎ دوم‌‏‎ قضيه‌‏‎
B قدرت‌‏‎ ندارد‏‎ ضرورت‌‏‎ باشد ، ‏‎ داشته‌‏‎ بيشتري‌‏‎ قدرت‌‏‎ A اگر‏‎ يعني‌‏‎
اجازه‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ پديده‌اي‌‏‎ قدرت‌‏‎ ديگر ، ‏‎ بيان‌‏‎ به‌‏‎ ;باشد‏‎ كمتر‏‎
اجتماعي‌‏‎ پيامدهاي‌‏‎ در‏‎ و‏‎ مي‌دهد‏‎ A به‌‏‎ هم‌‏‎ و‏‎ B به‌‏‎ هم‌‏‎ افزايش‌‏‎
بطور‏‎ و‏‎ همواره‌‏‎ نه‌‏‎ البته‌‏‎ دارند ، ‏‎ سهم‌‏‎ B هم‌‏‎ و‏‎ A هم‌‏‎ آن‌ ، ‏‎
جوانب‏‎ تا‏‎ كوشيده‌اند‏‎ مور‏‎ و‏‎ ديويس‌‏‎ پارسونز ، ‏‎.‎مساوي‌‏‎ كاملا‏‎
سوگيري‌‏‎ حداقل‌ ، ‏‎ يا‏‎ باشد‏‎ علمي‌‏‎ اجتماعي‌ ، ‏‎ قشربندي‌‏‎ تئوري‌‏‎
تئوري‌‏‎ عنوان‌‏‎ به‌‏‎ را‏‎ آن‌‏‎ سپس‌‏‎ و‏‎ دهند‏‎ كاهش‌‏‎ آنرا‏‎ ايدئولوژيك‌‏‎
انتقادات‌‏‎ برآنها‏‎ همه‌ ، ‏‎ اين‌‏‎ با‏‎ اما‏‎نمايند‏‎ ارائه‌‏‎ علمي‌‏‎
اعتقادات‌‏‎ برخي‌‏‎ داشتن‌‏‎ به‌‏‎ متهم‌‏‎ آنها‏‎ و‏‎ شد‏‎ وارد‏‎ زيادي‌‏‎
با‏‎ كه‌‏‎ شده‌اند‏‎ متهم‌‏‎ آنها‏‎ مثال‌‏‎ براي‌‏‎.‎شده‌اند‏‎ ايدئولوژيك‌‏‎
كمتري‌‏‎ تاكيد‏‎ اجتماعي‌ ، ‏‎ نظام‌‏‎ در‏‎ نابرابري‌‏‎ از‏‎ كردن‌‏‎ حمايت‌‏‎
و‏‎ مي‌كنند‏‎ اجتماعي‌‏‎ قشربندي‌‏‎ در‏‎ قدرت‌‏‎ و‏‎ تضاد‏‎ برجنبه‌هاي‌‏‎
.مي‌شمرند‏‎ اجتماعي‌‏‎ تغيير‏‎ از‏‎ مطلوبتر‏‎ را‏‎ اجتماعي‌‏‎ ثبات‌‏‎
(سنجش‌‏‎)‎ اندازه‌گيري‌‏‎
به‌‏‎ بخشيدن‌‏‎ بهبود‏‎ مساله‌‏‎ به‌‏‎ علاقه‌اي‌‏‎ مور‏‎ و‏‎ ديويس‌‏‎ پارسونز ، ‏‎
اجتماعي‌‏‎ قشربندي‌‏‎ تحليل‌‏‎ در‏‎ اندازه‌گيري‌‏‎ تكنيك‌هاي‌‏‎
اين‌‏‎ در‏‎ ملاحظه‌‏‎ قابل‌‏‎ پيشرفتهاي‌‏‎ خوشبختانه‌‏‎.‎نداشته‌اند‏‎
يك‌‏‎ ابتدا‏‎.‎است‌‏‎ آمده‌‏‎ حاصل‌‏‎ معاصر‏‎ منابع‌‏‎ ديگر‏‎ از‏‎ جنبه‌‏‎
عنوان‌‏‎ به‌‏‎ حيثيتي‌‏‎ -شغلي‌‏‎ مقياسهاي‌‏‎ زمينه‌‏‎ در‏‎ بزرگ‌‏‎ پيشرفت‌‏‎
اجتماعي‌‏‎ قشربندي‌‏‎ از‏‎ بعد‏‎ اين‌‏‎ اندازه‌گيري‌‏‎ براي‌‏‎ ابزارهايي‌‏‎
كنتس‌‏‎.‎اس‌‏‎.جورج‌‏‎ ساده‌‏‎ اما‏‎ ابتكاري‌‏‎ كار‏‎ از‏‎ پس‌‏‎.‎است‌‏‎ آمده‌‏‎ حاصل‌‏‎
در‏‎ (‎‎‏‏1949‏‎) وهات‌‏‎ نورث‌ ، ‏‎ بوسيله‌‏‎ شغلي‌‏‎ مقياس‌‏‎ دهه‌ 1920 ، ‏‎ در‏‎
انگلستان‌ ، ‏‎ در‏‎ مشابهي‌‏‎ مطالعات‌‏‎ بوسيله‌‏‎ و‏‎ متحده‌‏‎ ايالات‌‏‎
شمالي‌ ، ‏‎ رودزياي‌‏‎ فيليپين‌ ، ‏‎ هلند ، ‏‎ غربي‌ ، ‏‎ آلمان‌‏‎ فرانسه‌ ، ‏‎
اين‌‏‎ نتايج‌‏‎.‎يافت‌‏‎ بهبود‏‎ بسيار‏‎ مكانها‏‎ ديگر‏‎ و‏‎ اندونزي‌‏‎
ارزيابي‌‏‎ در‏‎ جوامع‌‏‎ سرتاسر‏‎ در‏‎ را‏‎ زيادي‌‏‎ نظر‏‎ اتفاق‌‏‎ مطالعات‌ ، ‏‎
در‏‎ موجود‏‎ متفاوت‌‏‎ شغلي‌‏‎ موقعيت‌هاي‌‏‎ از‏‎ زيادي‌‏‎ تعداد‏‎ نسبي‌‏‎
كه‌‏‎ مي‌دهد‏‎ آن‌‏‎ از‏‎ خبر‏‎ امر‏‎ اين‌‏‎مي‌دهد‏‎ نشان‌‏‎ مقياسها‏‎ اين‌‏‎
واقع‌‏‎ در‏‎ مزبور ، ‏‎ مقياس‌‏‎ توسط‏‎ گرفته‌‏‎ انجام‌‏‎ نسبي‌‏‎ ارزيابي‌‏‎
بدون‌‏‎ مي‌كند ، ‏‎ تعيين‌‏‎ را‏‎ شغلي‌‏‎ نقش‌‏‎ يك‌‏‎ حقيقي‌‏‎ كاركردي‌‏‎ اهميت‌‏‎
يافت‌‏‎ جامعه‌اي‌‏‎ چه‌‏‎ در‏‎ مزبور‏‎ شغلي‌‏‎ نقش‌‏‎ اينكه‌‏‎ به‌‏‎ توجه‌‏‎
.مي‌شود‏‎
كه‌‏‎ مي‌دهد‏‎ امر‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ خبر‏‎ ارزيابي‌ها ، ‏‎ از‏‎ كافي‌‏‎ تنوع‌‏‎ اما‏‎
ديگر‏‎ جامعه‌‏‎ به‌‏‎ جامعه‌‏‎ يك‌‏‎ از‏‎ ارزشها‏‎ تفاوت‌‏‎ اندازه‌اي‌‏‎ تا‏‎
منجر‏‎ اندازه‌اي‌‏‎ تا‏‎ ارزشي‌‏‎ تفاوتهاي‌‏‎ اين‌‏‎ اينكه‌‏‎ و‏‎ دارد‏‎ وجود‏‎
متفاوت‌‏‎ جوامع‌‏‎ در‏‎ مشابه‌‏‎ شغلهاي‌‏‎ از‏‎ متفاوت‌‏‎ ارزيابي‌هاي‌‏‎ به‌‏‎
هلند‏‎ در‏‎ شركت‌‏‎ مدير‏‎ يك‌‏‎ احتمالا‏‎ مثال‌ ، ‏‎ براي‌‏‎.‎مي‌گردد‏‎
خواهد‏‎ ارزيابي‌‏‎ بالا‏‎ حد‏‎ در‏‎ كمتر‏‎ اندازه‌اي‌‏‎ تا‏‎ سوسياليستي‌‏‎
عموما‏‎ كه‌‏‎ متحده‌‏‎ ايالات‌‏‎ مانند‏‎ جامعه‌اي‌‏‎ در‏‎ تا‏‎ شد‏‎
سال‌‏‎ در‏‎.است‌‏‎ پسند‏‎ مورد‏‎ بسيار‏‎ آنجا‏‎ در‏‎ شركتي‌‏‎ فعاليتهاي‌‏‎
از‏‎ همگاني‌‏‎ نمونه‌‏‎ يك‌‏‎ روي‌‏‎ مطالعات‌‏‎ از‏‎ جديد‏‎ مجموعه‌اي‌‏‎ ‎‏‏1966‏‎
به‌‏‎ وابسته‌‏‎ عمومي‌‏‎ افكار‏‎ تحقيقات‌‏‎ مركز‏‎ كمك‌‏‎ به‌‏‎ جمعيت‌‏‎
بدست‌‏‎ نتايج‌‏‎ از‏‎ يكي‌‏‎شد‏‎ ارائه‌‏‎ و‏‎ انجام‌‏‎ شيكاگو‏‎ دانشگاه‌‏‎
گذشته‌‏‎ سال‌‏‎ چهل‌‏‎ طول‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ بود‏‎ اين‌‏‎ مطالعات‌‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ آمده‌‏‎
جامعه‌‏‎ در‏‎ متفاوت‌‏‎ مشاغل‌‏‎ ارزيابي‌‏‎ الگوي‌‏‎ در‏‎ توجهي‌‏‎ قابل‌‏‎ ثبات‌‏‎
اين‌‏‎ از‏‎ حاصل‌‏‎ جديد‏‎ نتايج‌‏‎ و‏‎ مقياس‌‏‎.‎است‌‏‎ داشته‌‏‎ وجود‏‎ آمريكا‏‎
قشربندي‌‏‎ مطالعات‌‏‎ براي‌‏‎ اندازه‌‏‎ همان‌‏‎ به‌‏‎ احتمالا‏‎ پروژه‌‏‎
كه‌‏‎ بوده‌‏‎ زياد‏‎ فايده‌‏‎ داراي‌‏‎ آينده‌‏‎ سال‌‏‎ بيست‌‏‎ در‏‎ اجتماعي‌‏‎
.است‌‏‎ بوده‌‏‎ گذشته‌‏‎ سال‌‏‎ بيست‌‏‎ در‏‎ وهات‌‏‎ نورث‌ ، ‏‎ مطالعه‌‏‎
بعد‏‎ اندازه‌گيري‌‏‎ تكنيك‌هاي‌‏‎ در‏‎ افزايش‌‏‎ روبه‌‏‎ پيشرفتهاي‌‏‎
باقي‌‏‎ خود‏‎ قوت‌‏‎ به‌‏‎ آشكارا‏‎ اجتماعي‌ ، ‏‎ قشربندي‌‏‎ حيثيتي‌‏‎ -شغلي‌‏‎
مبناي‌‏‎ كه‌‏‎ اكنون‌‏‎ شايد‏‎ و‏‎ مشابهي‌‏‎ بطور‏‎ مي‌رسد‏‎ نظر‏‎ به‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎
.يابد‏‎ تداوم‌‏‎ سريعتر‏‎ آهنگي‌‏‎ با‏‎ حتي‌‏‎ است‌‏‎ شده‌‏‎ محكم‌‏‎ پيشرفت‌‏‎
در‏‎ ملاحظه‌اي‌‏‎ قابل‌‏‎ پيشرفتهاي‌‏‎ گذشته‌‏‎ سال‌‏‎ طول‌ 15‏‎ در‏‎ بعلاوه‌‏‎
قشربندي‌‏‎ از‏‎ قدرت‌‏‎ بعد‏‎ اندازه‌گيري‌‏‎ تحول‌‏‎ حال‌‏‎ در‏‎ تكنيك‌هاي‌‏‎
.است‌‏‎ گرفته‌‏‎ صورت‌‏‎ محلي‌‏‎ اجتماعي‌‏‎ سطح‌‏‎ در‏‎ حداقل‌‏‎ اجتماعي‌ ، ‏‎
در‏‎ نيز‏‎ و‏‎ متحده‌‏‎ ايالات‌‏‎ در‏‎ عمدتا‏‎ نوع‌‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ مطالعات‌‏‎
تكنيك‌هاي‌‏‎.‎است‌‏‎ شده‌‏‎ انجام‌‏‎ كانادا‏‎ و‏‎ مكزيكو‏‎ انگلستان‌ ، ‏‎
و‏‎ جداگانه‌‏‎ بصورت‌‏‎ همگي‌‏‎ تصميم‌گيري‌‏‎ و‏‎ اعتباري‌‏‎ جامعه‌سنجي‌ ، ‏‎
به‌‏‎ و‏‎ گرفته‌اند‏‎ قرار‏‎ استفاده‌‏‎ مورد‏‎ تركيبي‌‏‎ بصورت‌‏‎ گاه‌‏‎
هم‌‏‎.‎شده‌اند‏‎ دانش‌‏‎ و‏‎ تئوري‌‏‎ پيشرفت‌‏‎ به‌‏‎ منجر‏‎ آهستگي‌‏‎
مشاركت‌‏‎ پيشرفت‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ سياسي‌‏‎ عالمان‌‏‎ هم‌‏‎ و‏‎ جامعه‌شناسان‌‏‎
اين‌‏‎ كه‌‏‎ دارد‏‎ وجود‏‎ امكان‌‏‎ اين‌‏‎ بالاخره‌ ، ‏‎.داشته‌اند‏‎
.شوند‏‎ گرفته‌‏‎ بكار‏‎ اجتماعي‌‏‎ و‏‎ ملي‌‏‎ سطوح‌‏‎ در‏‎ تكنيك‌ها‏‎
ذهني‌‏‎ مدل‌‏‎ يك‌‏‎
به‌‏‎ بايد‏‎ معاصر‏‎ اجتماعي‌‏‎ قشربندي‌‏‎ تئوري‌‏‎ براي‌‏‎ ذهني‌‏‎ مدل‌‏‎ يك‌‏‎
ابعاد‏‎ داراي‌‏‎ بايد‏‎ يعني‌‏‎ باشد ، ‏‎ يافته‌‏‎ تمايز‏‎ زيادي‌‏‎ ميزان‌‏‎
تكنيك‌هاي‌‏‎ بايد‏‎ همچنين‌‏‎ مدل‌‏‎ اين‌‏‎.باشد‏‎ چندگانه‌‏‎
داده‌‏‎ تمايز‏‎ ابعاد‏‎ از‏‎ يك‌‏‎ هر‏‎ براي‌‏‎ مناسبي‌‏‎ اندازه‌گيري‌‏‎
ايدئولوژيك‌‏‎ جهت‌گيري‌‏‎ از‏‎ امكان‌‏‎ حد‏‎ تا‏‎ و‏‎ باشد‏‎ داشته‌‏‎ شده‌اش‌‏‎
منبع‌‏‎ دو‏‎ مدلي‌‏‎ چنين‌‏‎ گزينش‌‏‎ براي‌‏‎ مي‌رسد‏‎ نظر‏‎ به‌‏‎.‎باشد‏‎ آزاد‏‎
.است‌‏‎ ايدئولوژيك‌‏‎ منبع‌‏‎ يك‌‏‎.‎دارند‏‎ وجود‏‎ مقاومت‌‏‎
قشربندي‌‏‎ مدل‌‏‎ يك‌‏‎ مخالف‌‏‎ كه‌‏‎ دارند‏‎ وجود‏‎ اندكي‌‏‎ جامعه‌شناسان‌‏‎
علل‌‏‎ بنابر‏‎ زيرا‏‎ هستند‏‎ بالا‏‎ يافتگي‌‏‎ تمايز‏‎ با‏‎ اجتماعي‌‏‎
عقايد‏‎ برخي‌‏‎ به‌‏‎ اشاره‌‏‎ براي‌‏‎ را‏‎ طبقه‌‏‎ واژه‌‏‎ آنها‏‎ ايدئولوژيك‌ ، ‏‎
رهيافت‌‏‎ چنين‌‏‎ اين‌‏‎.‎مي‌خواهند‏‎ تشريحي‌‏‎ تماما‏‎ و‏‎ ساده‌‏‎ منفرد ، ‏‎
مدل‌‏‎ يك‌‏‎ سطح‌‏‎ در‏‎ داشتن‌‏‎ تداوم‌‏‎ براي‌‏‎ انگارانه‌اي‌‏‎ ساده‌‏‎
را‏‎ اجتماعي‌‏‎ قشربندي‌‏‎ واقعيت‌‏‎ پيچيدگي‌‏‎ كه‌‏‎ اجتماعي‌‏‎ قشربندي‌‏‎
.دارد‏‎ بيشتري‌‏‎ مشكل‌‏‎ دهد ، ‏‎ پوشش‌‏‎
براي‌‏‎ امكانات‌‏‎ و‏‎ روش‌شناسي‌‏‎ به‌‏‎ مربوط‏‎ مقاومت‌ ، ‏‎ ديگر‏‎ منبع‌‏‎
يافتگي‌‏‎ تمايز‏‎ به‌‏‎ نياز‏‎ تحقيقي‌‏‎ مطالعات‌‏‎ براي‌‏‎.است‌‏‎ تحقيق‌‏‎
بيشتر‏‎ امكانات‌‏‎ و‏‎ قشربندي‌‏‎ تحليل‌‏‎ براي‌‏‎ مفهومي‌‏‎ مدل‌‏‎ بيشتر ، ‏‎
پيش‌‏‎.‎دارند‏‎ بيشتري‌‏‎ مشكلات‌‏‎ احتمالا‏‎ مطالعاتي‌‏‎ چنين‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎
و‏‎ ساده‌‏‎ فوق‌العاده‌‏‎ قشربندي‌‏‎ مدلهاي‌‏‎ از‏‎ محققان‌‏‎ اين‌ ، ‏‎ از‏‎
تعدادي‌‏‎ بوسيله‌‏‎ شده‌‏‎ ساخته‌‏‎ ناكافي‌‏‎ اندازه‌گيري‌‏‎ تكنيك‌هاي‌‏‎
بودند ، ‏‎ نديده‌‏‎ آموزش‌‏‎ كافي‌‏‎ اندازه‌‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ جامعه‌شناسان‌‏‎ از‏‎
و‏‎ ذهني‌‏‎ نظر‏‎ از‏‎ اكنون‌‏‎ محققاني‌‏‎ چنين‌‏‎مي‌كردند‏‎ استفاده‌‏‎
كه‌‏‎ كارگراني‌‏‎ همه‌‏‎ نظير‏‎ آنها‏‎ ;هستند‏‎ قديمي‌‏‎ تكنولوژيك‌‏‎
كاهش‌‏‎ روبه‌‏‎ ارزش‌‏‎ نظر‏‎ از‏‎ مهارتهايشان‌‏‎ كه‌‏‎ مي‌نمايند‏‎ مشاهده‌‏‎
ايده‌هاي‌‏‎ و‏‎ روشها‏‎ برابر‏‎ در‏‎ مي‌شوند‏‎ گذاشته‌‏‎ كنار‏‎ يا‏‎ دارند‏‎
.مي‌كنند‏‎ مقاومت‌‏‎ جديد‏‎
چند‏‎ پديده‌اي‌‏‎ اجتماعي‌ ، ‏‎ قشربندي‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ مهم‌‏‎ نكته‌‏‎ اين‌‏‎
اين‌‏‎ شد ، ‏‎ اتخاذ‏‎ برخي‌‏‎ توسط‏‎ كه‌‏‎ ديدگاهي‌‏‎ برخلاف‌‏‎.‎است‌‏‎ بعدي‌‏‎
ديگر‏‎ براي‌‏‎ بلكه‌‏‎ معاصر‏‎ صنعتي‌‏‎ جوامع‌‏‎ براي‌‏‎ تنها‏‎ نه‌‏‎ مورد‏‎
اندازه‌‏‎ همان‌‏‎ به‌‏‎ تاريخي‌‏‎ دوره‌هاي‌‏‎ ديگر‏‎ در‏‎ جوامع‌‏‎ انواع‌‏‎
هند‏‎ كاستي‌‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎ قشربندي‌‏‎ محققان‌‏‎ مثال‌ ، ‏‎ براي‌‏‎.‎است‌‏‎ درست‌‏‎
نشان‌‏‎ را‏‎ بعدي‌‏‎ چند‏‎ مدل‌‏‎ يك‌‏‎ ضرورت‌‏‎ هفدهم‌‏‎ قرن‌‏‎ انگلستان‌‏‎ در‏‎ و‏‎
تنها‏‎ نه‌‏‎ اجتماعي‌ ، ‏‎ قشربندي‌‏‎ بودن‌‏‎ بعدي‌‏‎ چند‏‎ اما‏‎.‎داده‌اند‏‎
مدل‌‏‎ يك‌‏‎ چندگانه‌‏‎ ابعاد‏‎ كه‌‏‎ دارد‏‎ قرار‏‎ تجربي‌اي‌‏‎ علل‌‏‎ براساس‌‏‎
كه‌‏‎ تئوريكي‌‏‎ علل‌‏‎ براساس‌‏‎ بلكه‌‏‎ مي‌كنند ، ‏‎ توجيه‌‏‎ را‏‎ قشربندي‌‏‎
و‏‎ باشد‏‎ داشته‌‏‎ مي‌تواند‏‎ يا‏‎ و‏‎ دارد‏‎ قشربندي‌‏‎ بعد‏‎ هر‏‎
را‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎ مزبور‏‎ بعد‏‎ نقشهاي‌‏‎ كه‌‏‎ مستقلي‌‏‎ و‏‎ خاص‌‏‎ كاركردهاي‌‏‎
كه‌‏‎ است‌‏‎ پسنديده‌ترآن‌‏‎ البته‌‏‎.‎مي‌گردد‏‎ توجيه‌‏‎ مي‌كنند ، ‏‎ مشخص‌‏‎
تئوريهاي‌‏‎ برخي‌‏‎ از‏‎ مستقل‌ ، ‏‎ و‏‎ خاص‌‏‎ كاركردهاي‌‏‎ اين‌‏‎ تحليل‌‏‎
نظام‌هاي‌‏‎ و‏‎ رفتار‏‎ درباره‌‏‎ (سيستماتيك‌‏‎) نظام‌مند‏‎ عمومي‌‏‎
بدون‌‏‎ اينكه‌‏‎ تا‏‎ گردد‏‎ منسجم‌‏‎ آنها‏‎ بوسيله‌‏‎ و‏‎ اخذ‏‎ اجتماعي‌‏‎
.نيست‌‏‎ ممكن‌‏‎ همواره‌‏‎ امر‏‎ اين‌‏‎ اما‏‎.‎شود‏‎ ارائه‌‏‎ قبلي‌‏‎ برنامه‌‏‎
و‏‎ اجتماعي‌‏‎ عمومي‌‏‎ تئوري‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ ممكن‌‏‎ امر‏‎ اين‌‏‎ جايي‌‏‎ در‏‎
.هستند‏‎ سودمند‏‎ يكديگر‏‎ براي‌‏‎ بيشتر‏‎ اجتماعي‌‏‎ قشربندي‌‏‎ تئوري‌‏‎
هم‌‏‎ و‏‎ تئوريك‌‏‎ نظر‏‎ از‏‎ هم‌‏‎ قشربندي‌‏‎ جداگانه‌‏‎ ابعاد‏‎ اينكه‌‏‎ گفتن‌‏‎
كه‌‏‎ نيست‌‏‎ معنا‏‎ بدين‌‏‎ يكديگرند ، ‏‎ از‏‎ مستقل‌‏‎ تجربي‌‏‎ لحاظ‏‎ از‏‎
بر‏‎ حدودي‌‏‎ تا‏‎ آنها‏‎ بلكه‌‏‎ ;نباشند‏‎ يكديگر‏‎ به‌‏‎ وابسته‌‏‎ آنها‏‎
از‏‎ اندازه‌اي‌‏‎ حال‌ ، ‏‎ عين‌‏‎ در‏‎ و‏‎ مي‌گذارند‏‎ تاثير‏‎ يكديگر‏‎
شغلي‌ ، ‏‎ حيثيت‌‏‎ ابعاد‏‎ مثال‌ ، ‏‎ براي‌‏‎مي‌كنند‏‎ حفظ‏‎ هم‌‏‎ را‏‎ استقلال‌‏‎
به‌‏‎ امر‏‎ اين‌‏‎.‎مستقل‌اند‏‎ حدودي‌‏‎ تا‏‎ تحصيلات‌‏‎ درآمدو‏‎ قدرت‌ ، ‏‎
اندازه‌اي‌ ، ‏‎ تا‏‎ شغلي‌‏‎ حيثيت‌‏‎ كه‌‏‎ مي‌شود‏‎ بيان‌‏‎ طريق‌‏‎ اين‌‏‎
ملاحظه‌‏‎ مورد‏‎ درآمد ، ‏‎ يا‏‎ قدرت‌‏‎ مقدار‏‎ به‌‏‎ اعتنايي‌‏‎ بي‌هيچ‌‏‎
وجود‏‎ با‏‎ است‌‏‎ ممكن‌‏‎ درآمد‏‎ يا‏‎ قدرت‌‏‎ برعكس‌ ، ‏‎.‎مي‌گيرد‏‎ قرار‏‎
ابعاد‏‎ اما‏‎.‎يابند‏‎ دست‌‏‎ خود‏‎ اهداف‌‏‎ به‌‏‎ پايين‌‏‎ شغلي‌‏‎ حيثيت‌‏‎
بر‏‎ متقابلشان‌‏‎ وابستگي‌‏‎ علت‌‏‎ به‌‏‎ همچنين‌‏‎ قشربندي‌ ، ‏‎ مختلف‌‏‎
.مي‌كنند‏‎ محدود‏‎ را‏‎ يكديگر‏‎ يا‏‎ و‏‎ مي‌گذارند‏‎ تاثير‏‎ يكديگر‏‎
درآمد‏‎ از‏‎ خاصي‌‏‎ سطح‌‏‎ بدون‌‏‎ تحصيلات‌‏‎ از‏‎ معيني‌‏‎ سطح‌‏‎ به‌‏‎ دستيابي‌‏‎
حيثيت‌‏‎ از‏‎ معيني‌‏‎ سطح‌‏‎ و‏‎ باشد‏‎ خود‏‎ تحقق‌‏‎ به‌‏‎ قادر‏‎ نيست‌‏‎ ممكن‌‏‎
احتمالا‏‎ قدرت‌ ، ‏‎ از‏‎ معيني‌‏‎ مقدار‏‎ نبودن‌‏‎ دارا‏‎ علت‌‏‎ به‌‏‎ شغلي‌‏‎
.نمي‌يابد‏‎ موثر‏‎ را‏‎ خود‏‎
هدايت‌‏‎ قشربندي‌ ، ‏‎ بعدي‌‏‎ چند‏‎ تئوري‌‏‎ يك‌‏‎ براي‌‏‎ مهم‌‏‎ وظايف‌‏‎ از‏‎ يكي‌‏‎
دقيق‌تر ، ‏‎ چه‌‏‎ هر‏‎ ادعاهايي‌‏‎ به‌‏‎ منجر‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ تحقيق‌‏‎ كردن‌‏‎
ابعاد‏‎ مختلف‌‏‎ اندازه‌گيري‌هاي‌‏‎ كمي‌‏‎ شكل‌‏‎ در‏‎ احتمالا‏‎
هم‌‏‎ اكنون‌‏‎.‎مي‌گردد‏‎ قشربندي‌‏‎ هم‌‏‎ به‌‏‎ وابسته‌‏‎ و‏‎ مستقل‌‏‎ چندگانه‌‏‎
ابعاد‏‎ اين‌‏‎ اندازه‌اي‌‏‎ تا‏‎ تجربي‌ ، ‏‎ تحقيق‌‏‎ هم‌‏‎ و‏‎ تئوريك‌‏‎ تحليل‌‏‎
را‏‎ اجتماعي‌‏‎ قشربندي‌‏‎ مستقل‌‏‎ كاركردي‌‏‎ متغيرهاي‌‏‎ يا‏‎ چندگانه‌ ، ‏‎
.ساخته‌اند‏‎ روشن‌‏‎ كاملا‏‎
ضرورتا‏‎ نه‌‏‎ است‌ ، ‏‎ ابعاد‏‎ اين‌‏‎ مهمترين‌‏‎ شامل‌‏‎ زير‏‎ ليست‌‏‎ چه‌‏‎ اگر‏‎
بطور‏‎ چندگانه‌‏‎ ابعاد‏‎ آن‌ ، ‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ ترتيبي‌‏‎ نه‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ كامل‌‏‎
هر‏‎ اصل‌ ، ‏‎ در‏‎باشند‏‎ شده‌‏‎ مرتب‏‎ نسبي‌شان‌‏‎ اهميت‌‏‎ مطابق‌‏‎ ضمني‌‏‎
.هستند‏‎ مهم‌‏‎ ابعاد‏‎ ديگر‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ مهم‌‏‎ اندازه‌‏‎ همان‌‏‎ به‌‏‎ بعدي‌‏‎
در‏‎ بعد‏‎ يك‌‏‎ است‌‏‎ ممكن‌‏‎ معين‌ ، ‏‎ اجتماعي‌‏‎ موقعيت‌‏‎ هر‏‎ در‏‎ البته‌‏‎
اين‌‏‎ اما‏‎ باشد ، ‏‎ ديگري‌‏‎ از‏‎ مهم‌تر‏‎ رفتار‏‎ به‌‏‎ بخشيدن‌‏‎ تعين‌‏‎
.است‌‏‎ صادق‌‏‎ خاص‌‏‎ شرايط‏‎ آن‌‏‎ در‏‎ فقط‏‎ داشتن‌ ، ‏‎ بيشتر‏‎ اهميت‌‏‎
اجتماعي‌‏‎ قشربندي‌‏‎ ابعاد‏‎ برخي‌‏‎
به‌‏‎ را‏‎ آن‌‏‎ اولا‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ آن‌‏‎ ‎‏‏،‏‎"قدرت‌‏‎" تعريف‌‏‎ راه‌‏‎ يك‌‏‎ ;قدرت‌‏‎ *
نظام‌هاي‌‏‎ در‏‎ اهداف‌‏‎ به‌‏‎ دستيابي‌‏‎ براي‌‏‎ قابليتي‌‏‎ عنوان‌‏‎
براي‌‏‎ آشكارا‏‎ ديدگاه‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ قدرت‌‏‎.‎آوريم‌‏‎ حساب‏‎ به‌‏‎ اجتماعي‌‏‎
(functional)كاركردي‌‏‎ بزرگ‌ ، ‏‎ و‏‎ كوچك‌‏‎ اجتماعي‌‏‎ نظام‌هاي‌‏‎ همه‌‏‎
و‏‎ بيشتر‏‎ قدرت‌‏‎ نقشها‏‎ برخي‌‏‎ اجتماعي‌ ، ‏‎ نظام‌هاي‌‏‎ همه‌‏‎ در‏‎است‌‏‎
قدرت‌ ، ‏‎ نامساوي‌‏‎ توزيع‌‏‎ اين‌‏‎ نتيجه‌‏‎ و‏‎ دارند‏‎ كمتري‌‏‎ قدرت‌‏‎ برخي‌‏‎
فرد‏‎ متفاوت‌‏‎ قابليت‌‏‎ يك‌‏‎.‎است‌‏‎ قدرت‌‏‎ شده‌‏‎ قشربندي‌‏‎ ساختار‏‎ يك‌‏‎
از‏‎ وسيع‌‏‎ گستره‌اي‌‏‎ به‌‏‎ اوقات‌‏‎ برخي‌‏‎ قدرت‌ ، ‏‎ براي‌‏‎ گروه‌‏‎ يا‏‎
كاملا‏‎ اوقات‌‏‎ برخي‌‏‎ و‏‎ مي‌يابد‏‎ توسعه‌‏‎ اجتماعي‌‏‎ موقعيت‌هاي‌‏‎
تقسيم‌‏‎ يا‏‎ شدن‌‏‎ تخصصي‌‏‎ درجه‌‏‎.‎مي‌شود‏‎ محدود‏‎ مختصر‏‎ حوزه‌اي‌‏‎ به‌‏‎
جامعه‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ حدود‏‎ اين‌‏‎ نوعي‌‏‎ تقسيم‌‏‎ بر‏‎ جامعه‌ ، ‏‎ يك‌‏‎ در‏‎ كار‏‎
ضد‏‎ بر‏‎ قدرت‌‏‎ كه‌‏‎ هنگامي‌‏‎.‎بود‏‎ خواهد‏‎ موثر‏‎ دارند‏‎ وجود‏‎
اجتماعي‌‏‎ نظام‌‏‎ يك‌‏‎ در‏‎ ديگر‏‎ مطرح‌‏‎ عاملان‌‏‎ اخلاقي‌‏‎ احساسات‌‏‎
امري‌‏‎ عنوان‌‏‎ به‌‏‎ ديگران‌ ، ‏‎ اين‌‏‎ بوسيله‌‏‎ قدرت‌‏‎ مي‌شود ، ‏‎ اعمال‌‏‎
احساسات‌‏‎ اين‌‏‎ طبق‌‏‎ بر‏‎ زمانيكه‌‏‎ و‏‎ مي‌شود‏‎ تلقي‌‏‎ مشروع‌‏‎ غير‏‎
.مي‌شود‏‎ پنداشته‌‏‎ مشروع‌‏‎ امري‌‏‎ عنوان‌‏‎ به‌‏‎ مي‌شود ، ‏‎ عمل‌‏‎ اخلاقي‌‏‎
اجتماعي‌‏‎ منابع‌‏‎ داراي‌‏‎ مشروع‌ ، ‏‎ غير‏‎ چه‌‏‎ و‏‎ مشروع‌‏‎ چه‌‏‎ قدرت‌ ، ‏‎
يك‌بايك‌‏‎ رابطه‌‏‎ داراي‌‏‎ قدرت‌‏‎ لذا‏‎.است‌‏‎ جوامع‌‏‎ همه‌‏‎ در‏‎ متفاوت‌‏‎
.نيست‌‏‎ اجتماعي‌‏‎ قشربندي‌‏‎ ابعادديگر‏‎ از‏‎ يك‌‏‎ هر‏‎ با‏‎ ساده‌‏‎
وقت‌‏‎ تمام‌‏‎ متفاوت‌‏‎ بيش‌‏‎ و‏‎ كم‌‏‎ "مفيد‏‎" نقشهاي‌‏‎ ;شغلي‌‏‎ حيثيت‌‏‎ *
جامعه‌‏‎ براي‌‏‎ متفاوتي‌‏‎ كاركردي‌‏‎ اهميت‌‏‎ داراي‌‏‎ جامعه‌ ، ‏‎ يك‌‏‎ در‏‎
پايين‌تري‌‏‎ يا‏‎ بالاتر‏‎ حيثيت‌‏‎ مقدار‏‎ يا‏‎ برآورد‏‎ لذا‏‎ و‏‎ هستند‏‎
دوره‌هاي‌‏‎ در‏‎ و‏‎ مختلف‌‏‎ جوامع‌‏‎ در‏‎.‎مي‌آورند‏‎ دست‌‏‎ به‌‏‎ را‏‎
خاص‌‏‎ "مفيد‏‎" نقش‌‏‎ يك‌‏‎ كه‌‏‎ حيثيت‌ ، ‏‎ نسبي‌‏‎ مقدار‏‎ گوناگون‌ ، ‏‎ تاريخي‌‏‎
باشد ، ‏‎ داشته‌‏‎ نوسان‌‏‎ اندازه‌اي‌‏‎ تا‏‎ است‌‏‎ ممكن‌‏‎ مي‌آورد ، ‏‎ دست‌‏‎ به‌‏‎
ديدگاههاي‌‏‎ برخي‌‏‎ كه‌‏‎ اعتقادي‌‏‎ به‌‏‎ نزديك‌‏‎ چندان‌‏‎ نه‌‏‎ چه‌‏‎ اگر‏‎
اين‌‏‎.‎دارند‏‎ نوسان‌‏‎ اين‌‏‎ مورد‏‎ در‏‎ جامعه‌ ، ‏‎ به‌‏‎ نسبت‌‏‎ ايدئولوژيك‌‏‎
اجتماعي‌ ، ‏‎ نظام‌‏‎ يك‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ واقعيت‌‏‎ اين‌‏‎ پيامد‏‎ نوسان‌‏‎
در‏‎ كه‌‏‎ ارزشها‏‎ متفاوت‌‏‎ مجموعه‌هاي‌‏‎ براساس‌‏‎ احتمالا‏‎
غالباند ، ‏‎ مختلف‌‏‎ زمانهاي‌‏‎ در‏‎ و‏‎ متفاوت‌‏‎ اجتماعي‌‏‎ نظام‌هاي‌‏‎
در‏‎ آنكه‌‏‎ علت‌‏‎ به‌‏‎ اما‏‎.مي‌شوند‏‎ ارزيابي‌‏‎ متفاوت‌‏‎ حدودي‌‏‎ تا‏‎
در‏‎ اغلب‏‎ ارزشي‌‏‎ مجموعه‌هاي‌‏‎ اين‌‏‎ ميان‌‏‎ در‏‎ موجود‏‎ تفاوتهاي‌‏‎
علت‌‏‎ بدين‌‏‎ حتي‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ شده‌‏‎ غلو‏‎ بسيار‏‎ ايدئولوژيك‌‏‎ اهداف‌‏‎ جهت‌‏‎
خاص‌‏‎ اهداف‌‏‎ جهت‌‏‎ در‏‎ كوچك‌‏‎ نسبتا‏‎ تفاوتهاي‌‏‎ چنين‌‏‎ كه‌‏‎
براي‌‏‎ اندازه‌گيري‌ها‏‎ برخي‌‏‎ نتيجه‌‏‎ رود ، ‏‎ بكار‏‎ ايدئولوژيك‌‏‎
نقش‌‏‎ كه‌‏‎ بوده‌‏‎ آن‌‏‎ خاص‌ ، ‏‎ نقشهاي‌‏‎ ضروري‌‏‎ كاركردي‌‏‎ اهميت‌‏‎ تعيين‌‏‎
زيادي‌‏‎ ميزان‌‏‎ به‌‏‎ معمولا‏‎ متفاوت‌ ، ‏‎ جوامع‌‏‎ در‏‎ خاصي‌‏‎ "مفيد‏‎"
قرار‏‎ ارزيابي‌‏‎ مورد‏‎ مكانها‏‎ ديگر‏‎ در‏‎ آن‌‏‎ حيثيت‌‏‎ از‏‎ متفاوت‌‏‎
در‏‎ مطالعات‌‏‎ نتايج‌‏‎ كه‌‏‎ كرده‌ايم‌‏‎ مشاهده‌‏‎ فعلا‏‎ ما‏‎.گيرد‏‎
اما‏‎ معاصر‏‎ همگي‌‏‎ كه‌‏‎)‎ جامعه‌‏‎ در 24‏‎ حيثيتي‌‏‎ شغلي‌‏‎ بعد‏‎ مورد‏‎
توجهي‌‏‎ قابل‌‏‎ وفاق‌‏‎ (بوده‌اند‏‎ متفاوت‌‏‎ كاملا‏‎ انواع‌‏‎ نماينده‌‏‎
انواع‌‏‎ از‏‎ جوامع‌‏‎ در‏‎ يكسان‌‏‎ نقشهاي‌‏‎ نسبي‌‏‎ ارزيابي‌‏‎ در‏‎ را‏‎
كه‌‏‎ كرده‌ايم‌‏‎ مشاهده‌‏‎ همچنين‌‏‎ ما‏‎.مي‌دهند‏‎ نشان‌‏‎ متفاوت‌‏‎
براي‌‏‎ حيثيتي‌‏‎ -‎شغلي‌‏‎ بعد‏‎ ارزيابي‌‏‎ زمان‌‏‎ طي‌‏‎ در‏‎ ثبات‌‏‎ تحقيقات‌ ، ‏‎
نشان‌‏‎ متحده‌‏‎ ايالات‌‏‎ براي‌‏‎ حداقل‌‏‎ را‏‎ خاص‌‏‎ شغلي‌‏‎ نقشهاي‌‏‎
از‏‎ مستقل‌‏‎ بطور‏‎ اندازه‌اي‌‏‎ تا‏‎ نيز ، ‏‎ حيثيت‌‏‎ البته‌‏‎.‎مي‌دهند‏‎
.مي‌كند‏‎ تغيير‏‎ قشربندي‌‏‎ ابعاد‏‎ ديگر‏‎
باربر‏‎ برنارد‏‎:‎ نوشته‌‏‎
كهن‌‏‎ افشار‏‎ جواد‏‎: ترجمه‌‏‎
دارد‏‎ ادامه‌‏‎


Copyright 1996-2000 HAMSHAHRI, All rights reserved.
HTML Production by Hamshahri Computer Center.