هزار امسال211 ماه آبان پايان تا
شد توليد خودرو دستگاه
كارآفرينان
بانك‌مركزي سوي از مجوز اعطاي صورت در
اوراق تومان ميليارد سايپا 100
مي‌كند منتشر مشاركت
هزار امسال211 ماه آبان پايان تا
شد توليد خودرو دستگاه
نوسازي و گسترش سازمان با مرتبط شركت‌هاي در خودرو توليد
مشابه دوره به نسبت امسال ماه هشت پايان در ايران صنايع
گزارش براساس.يافت افزايش دستگاه و 964 هزار قبل 38 سال
در خودرو توليد حجم ايران ، صنايع نوسازي و گسترش سازمان
تا جاري سال ابتداي از سازمان اين با مرتبط شركت‌هاي
كه رسيده دستگاه و 220 هزار به 211 ماه آبان پايان
با 51269 پرايد خودرو به مربوط توليد تعداد بيشترين
نخست ماه هشت در پرايد خودرو توليد مجموع در.است دستگاه
افزايش درصد قبل 119 سال مشابه دوره به نسبت جاري سال
.است داشته
شده ياد مدت در دي -آر پژو محصول توليد همچنين گزارش اين
مجموع در كه كرده اعلام دستگاه و 664 هزار تعداد 20 را
نشان افزايش خودرو قبل سال مشابه دوره به نسبت درصد 147
.مي‌دهد
پژو و پژو 405 دستگاه و 171 هزار گزارش 19 مورد دوره در
مشابه مدت به توليد اين افزايش نسبت كه شده توليد پرشيا
.است درصد قبل 155 سال
پيكان و پژو 206 جديد محصولات توليد گزارش ، اين بنابر
و 765 هزار تعداد 4 به ماه آبان پايان تا (سمند)جديد
دستگاه و 502 يكهزار كاروان ون و زانتيا خودرو و دستگاه
ماه هشت در بنز كاميون انواع توليد همچنين.است بوده
مجموع 195 در كه بوده دستگاه و 337 هزار دو جاري سال
.است داشته افزايش قبل سال مشابه مدت به نسبت درصد
نيسان وانت توليد ماه آبان پايان تا جاري سال ابتداي از
به نسبت درصد معادل 136 كه بوده دستگاه و 680 هزار 11
تراكتور توليد.مي‌دهد نشان افزايش قبل سال مشابه مدت
به نسبت درصد كه 168 رسيد دستگاه و 565 هزار به 7 نيز
.است داشته افزايش قبل سال مشابه دوره
انواع توليد يادشده مدت در:مي‌افزايد گزارش اين
قطعات و كشاورزي و صنعتي موتورهاي راهسازي ، ماشين‌آلات
درصد و 120 با 124 ، 159 ترتيب به كدام هر ريخته‌گري
.بوده‌اند همراه افزايش‌توليد
كارآفرينان
داريم نياز شدت به كار فرهنگ ترويج به
قطعات سازندگان انجمن دبير به‌عنوان شما منش نجفي آقاي
و مي‌بينيد چگونه را صنعت بخش انساني نيروي وضعيت خودرو ،
داريد؟ زمينه اين در ارزيابي چه
هر در كه مي‌كند ايجاب دنيا بر حاكم شرايط حاضر ، درحال
متاسفانه.شود گرفته كار به بخش همان متخصص نيروي بخشي
متولي كه حرفه‌اي و فني مراكز و دانشگاه‌ها ما كشور در
بخش‌هاي نياز با هماهنگ هستند ، كشور در نيرو آموزش
تربيت نيرو سياسي ، و اجتماعي و فرهنگي و اقتصادي
آموزش‌ديده و متخصص نيروي فاقد كشور صنعت بخش.نمي‌كنند
و دانشگاه‌ها در صنعتي نيروي براي لازم آموزش‌هاي و است
.نيست بخش نياز با متناسب ديگر مراكز
جذب و شده كار بازار وارد بي‌تخصص نيروهاي وقتي بنابراين
هستند مجبور واحدها اين مي‌شوند ، كشور صنعتي واحدهاي
از.كنند نيروها اين آموزش صرف را خود انرژي از مقداري
لذا مي‌گيرد ، صورت سريع بسيار تكنولوژي پيشرفت چون طرفي
تحت را نيروها مداوم به‌صورت هستند مجبور واحدها اين
هزينه افزايش موجب تنها نه مساله اين كه دهند قرار آموزش
خود به را صنعتي واحدهاي انرژي بيشتر بلكه مي‌شود واحدها
در كشور در كار حين آموزش‌هاي وضعيت كه اين ضمن.مي‌گيرد
آموزش امكان عملا و است پايين كشورها ساير با مقايسه
در.نيست مهيا كشور صنعتي واحدهاي براي نيروها مداوم
ساعت سالانه 72 متوسط به‌طور كارگر هر سنگاپور كشور
بهترين در ما ، كشور در كه درحالي مي‌بيند كار حين آموزش
سال در ساعت به 50 نيرو هر كار حين آموزش واحدها ،
.نمي‌رسد
طرح محورهاي از يكي به‌عنوان كار ، نيروي بهره‌وري ارتقاي
بهره‌وري شاخص وضعيت شما.است شده مطرح صنعت نوسازي
چه و مي‌بينيد چگونه را -صنعت بخش در به‌خصوص -كار نيروي
مي‌دانيد؟ لازم بهره‌وري شاخص افزايش براي را آموزش‌هايي
ايران 11 در كار بهره‌وري كار جهاني سازمان آمار براساس
اين.است صنعتي پيشرفته كشورهاي در بهره‌وري درصد
اين بر.گذشته‌ايم كنارش از سادگي به ما كه است واقعيتي
نفر اندازه 10 به يافته توسعه كشورهاي در نفر يك هر اساس
بهره‌وري وضعيت البته.دارد مفيد فعاليت ما كشور در
مالي گردش كه نحوي به است پايين كشور در هم سرمايه
من نظر به.است ايران برابر حدود 15 ژاپن كشور در سرمايه
عوامل دسته دو از ناشي كشور در كار نيروي كم بهره‌وري
بنگاهي برون دسته‌عوامل يك و بنگاهي درون دسته يك.است
.هستند
تاثيرگذار كار نيروي بهره‌وري بر كه بنگاه بيرون عوامل
اضافي ، هزينه‌هاي نامناسب ، قوانين:از عبارتند هستند
سيستم‌هاي نبود كار ، مناسب فرهنگ نبود ناكارآمد ، قواعد
انگيزه بر كه دست اين از عوامل ساير و توليد از حمايتي
از هم بنگاهي درون عوامل.است تاثيرگذار نيروها كاري
مديريت و تحقيقات توسعه عدم مستمر ، آموزش نبود قبيل
من پيشنهاد.است اثرگذار كار نيروي بهره‌وري بر نامناسب ،
شخص و كند پيدا رواج جامعه در كار فرهنگ كه است اين
كه افرادي اخراج و تعديل براي و شده شمرده محترم كارگر
حاضر درحال.شود آماده شرايط مي‌كنند كارشان در كوتاهي
تحميل واحدها بر بد و خوب كارگر كه است نحوي به قانون
و است خوب كارگر دنبال به كارفرما كه درحالي است ، شده
داشته خود فرآيند در نحوي هر به را قشر اين مي‌خواهد
و نيست كارفرما براي كار كم نيروي اخراج امكان ولي باشد ،
مناسب كارآيي انتظار نمي‌توان نشود آماده شرايط اين تا
عمل اقتصادي كشور بنگاههايداشت واحدها اين از
نيروي نوع هر با هستند مجبور متفاوت به‌دلايل و نمي‌كنند
كارگر اخراج با مبادا تا دهند ادامه را خود فعاليت كار
كه درحالي.شوند قشر اين براي اقتصادي مشكلات ايجاد باعث
اين از حمايت كه نهادي به‌عنوان اجتماعي تامين سازمان
اقتصادي بنگاه يك به خود بگيرد ، برعهده بايد را افراد
سازمان و بنگاه‌ها فعاليت نحوه در بايد.است شده تبديل
كدام هر تا آيد به‌وجود اساسي تحول يك اجتماعي تامين
جاي سر شخصي هر و دهند انجام مطلوب نحو به را خود وظيفه
.گيرد قرار خودش
چه انساني نيروي آموزش زمينه در دولت شما نظر به
اين در دولت دخالت اصولا آيا.دهد انجام بايد اقداماتي
است؟ لازم زمينه
نياز با متناسب را رسمي آموزشي سيستم‌هاي مي‌تواند دولت
باعث آموزشي سيستم بي‌برنامگي متاسفانه.كند هدايت جامعه
بخش‌هاي و آموزش‌ديدگان براي فراوان مشكلات ايجاد
درحال كشور مختلف بخش‌هاي.است شده متخصص نيروي نيازمند
تسهيلاتي مي‌تواند دولت.هستند متخصص نيروي نيازمند حاضر
متخصص نيروي آموزش امكان تا بگيرد نظر در واحدها براي را
واحدها مديران انگيزه و شود فراهم واحدها اين خود در
.يابد افزايش امر اين براي
تجربه از بتوان تا شود فراهم شرايطي بايد من نظر به
.كرد استفاده رابطه اين در كشورها ساير كارشناسان
در كارآفريني توسعه و خلاق افراد تشويق براي شما نظر به
است؟ لازم اقداماتي چه كوچك بنگاه‌هاي
رفع كشور اقتصادي فعالان براي تشويق بزرگترين من نظر به
راه سر از متعدد موانع كه صورتي در و است موجود موانع
.نيست نياز تشويقي هيچ ديگر شود برداشته صادرات و توليد
بدون مواداوليه ورود از جديد قانون برطبق مثال ، به‌طور
اين كيفيت تعيين كه نيست مشخص ولي مي‌شود جلوگيري كيفيت
موضوع اين براي توليدكننده.است نهادي چه برعهده كالاها
زمينه اين در نهادي هيچ كه چرا كند دوندگي ماه‌ها بايد
راه سر بر كه موانعي به اگر من نظر به.نيست جوابگو
تشويق بزرگترين اين بكنند ، جدي توجه دارد وجود توليد
.بود خواهد كارآفرينان و مبتكران براي
بانك‌مركزي سوي از مجوز اعطاي صورت در
اوراق تومان ميليارد سايپا 100
مي‌كند منتشر مشاركت
خود 100 توسعه طرح‌هاي انجام براي سايپا خودروسازي شركت
.مي‌كند منتشر مشاركت اوراق تومان ميليارد
ضمن سايپا فوق‌العاده عمومي مجمع ما خبرنگار گزارش به
يك در مبلغ اين مصرف با مشاركت اوراق انتشار موضوع تصويب
.كرد مخالفت خاص پروژه
مجوزهاي عامل‌بتواند بانك به‌عنوان ملت بانك كه صورتي در
بانك از سرعت به را سايپا مشاركت اوراق انتشار براي لازم
عرضه آينده ماه سه در حداكثر اوراق اين كند اخذ مركزي
در سايپا العاده عمومي‌فوق همچنين‌مجمع.شد خواهد
تومان ميليارد سرمايه‌از 60 افزايش مورد در 9دي‌ماه
سالن‌هاي و رنگ خط توسعه براي تومان ميليارد فعلي‌به 80
قانوني بازرس.كرد تصميم‌گيري‌خواهد مونتاژ و بدنه ساخت
سايپا سرمايه افزايش گذشته سال اسفندماه در اين از پيش
.بود كرده تاييد تومان ميليارد حد 100 تا را
|
