بگشاييم را بازنشستگان اقتصادي گره
مي‌رود؟ كجا به ما ترافيك
دورمي‌كند را اضطرابوافسردگي انديشي مثبت
بگشاييم را بازنشستگان اقتصادي گره
بازنشستگان خدمت پايان پاداش اصلاح قانوني ماده درباره تاملي
شرح و همشهري خصوصا كشور نشريات از بعضي در مستند و مستدل مقالات انتشار با
و اسلامي شوراي مجلس محترم نمايندگان عنوان به كه بازنشستگان از تعدادي شكوائيه‌هاي
سال از قبل بازنشستگان استحقاق خوشبختانه گرديد ، ارسال ذيربط اجرايي دستگاه‌هاي مسئولان
قانونگذاري مرجع تاييد و تصديق ومورد رسيده اثبات به خدمت پايان پاداش دريافت به 79
صفحه 10 در تاريخ30/3/81 در كه است خبري ادعا اين صحت دليل.است گرفته قرار ودولت
شدن برابر سه پيشنهاد ضمن مجلس اجتماعي كميسيون آن موجب به كه شده منتشر همشهري روزنامه
، با(بازنشستگي حقوق تفاوت پرداخت) سال 81 بودجه قانون تبصره4 "ل" بند موضوع اعتبار
اصلاح به نسبت راسا تا داده دولت به را لازم اختيار قانوني ، ماده از استفاده
شده تاكيد مذكور خبر پايان در و كند اقدام سال 79 از قبل بازنشستگان (خدمت پايان)پاداش
براي اگرانتظارات تا بود خواهد دولت نهايي تصميم انتظار در مجلس اجتماعي كميسيون كه
اقدامات امور اين اصلاح به نسبت نشد ، تامين سال 79 از قبل بازنشسته كاركنان حقوق جبران
.دهد انجام را لازم
و كشوري از اعم -سال 79 از قبل بازنشستگان به خدمت پايان پاداش پرداخت و اختصاص چند هر
كه نمي‌شود تصور اين ، وجود با شد ، خواهد بالغ ملاحظه‌اي رقم‌قابل به مجموع در-لشگري
ارائه بدون آنهم -را مذكور پاداش مالي بار كه شود پيدا دولت مجموعه زير در مسئولي ديگر
اين با و قلمداد كشور كل سالانه بودجه حد در -لازم محاسبات و ارقام و اطلاعات و آمار
محسوب بحث مورد بازنشستگان براي مهمي دستاورد اين و كند مخالفت موضوع اصل با عنوان
.مي‌شود
و تامين را لازم اعتبار دارد تلاش و سعي خدمتگزار دولت است شده حاصل اطمينان كه اكنون
مواجه تنگنا و بامشكل مقصود اين حصول براي است ممكن طرفي از و برساند حقدار به را حق
پيشنهاد و مناسب راهكار اگر دولت به كمك و همفكري و همكاري جهت در داريم وظيفه شود ،
.نمائيم مطرح را آن داريم ، ذهن در قبولي قابل و منطقي و عملي
كليه به خدمت پايان پاداش پرداخت اينكه فرض به دولت ، مشكلات و مسائل از نظر قطع
نقدينگي تجمع كه مي‌دانيم باشد ، امكان‌پذير واحد زمان يك در سال 79 از قبل بازنشستگان
و اجناس گراني و مي‌شود تورم موجب اساسا جامعه به پول زياد حجم يكباره وتزريق مردم نزد
انعكاس دليل به نتيجه در و مي‌گردد خانوارها هزينه افزايش باعث و مي‌زند دامن را كالاها
.مي‌دهد كاهش -كردن خرج و دريافت از قبل حتي -را پول خريد قدرت خبر ،
پرداخت جاي به دولت كه است اين مي‌رسد ، نظر به كه صرفه‌اي به مقرون راه شرايط اين در
در را صنعتي و توليدي شركت‌هاي و كارخانجات سهام خصوصي‌سازي ، هدف راستاي در و نقد وجه
.دهد اختصاص بازنشستگان به ذيل نكات به توجه با فرد هر مبالغ ازاي
.باشد شده پذيرفته بورس در مي‌شوند ، گرفته نظر در منظور اين براي كه سهامي -الف
.باشد داشته معاملاتي ارزش و رونق نظر مورد سهام -ب
.شود داده بهادار اوراق بورس بازار در سهام معامله و واگذاري حق ذينفع به -ج
بابت از را خود استحقاقي مبلغ اينكه بر علاوه سال 79 ، از قبل بازنشستگان ترتيب اين به
بازار در اقتصادي سالم فعاليت يك در مي‌توانند نمود ، خواهند دريافت خدمت پايان پاداش
براي و گردند منتفع زير طرق به آن فوايد از و شوند وارد خود سهام نسبت به ايران سرمايه
:نمايند ايجاد اطمينان قابل و پايدار مالي پشتوانه يك سرپرستي تحت عائله و خود
.مالي سال هر پايان در سهام نقد سود دريافت -1
.شركت سرمايه افزايش مواقع در رايگان سهام اعطاي از استفاده -2
.رسمي مبلغ به جديد سهام خريد تقدم حق از استفاده -3
.بهادار اوراق بورس بازار معاملات طريق از سهام قيمت نوسانات از استفاده -4
ماهه وقفه 17 يك از پس دارد نظر در كه اكنون ايران ، اسلامي جمهوري محترم دولت است اميد
آغاز مجددا سازي خصوصي برنامه‌هاي اجراي ادامه جهت در را دولتي شركت‌هاي سهام واگذاري
سال 79 از قبل بازنشستگان به نسبت كه تعهدي ايفاي در نيز را پيشنهاد اين دارد جا نمايد ،
.دهد قرار توجه مورد دارد ، عهده به خدمت پايان پاداش پرداخت لحاظ از
پرداخت مربوط اجرايي دستگاه‌هاي اعتبارات و وجوه از خدمت پايان پاداش اينكه وجود با
كشوري بازنشستگي محترم سازمان ندارد ، كشوري بازنشستگي صندوق وجوه با ارتباطي و مي‌شود
چون و مي‌كند حمايت آن از و مي‌داند حق بر را سال 79 از قبل بازنشستگان خواسته‌هاي
نقد وجوه پرداخت جاي به نيز سهام واگذاري اصل با و است بازنشستگان امور قانوني متولي
توان و تمايل مربوط مسائل ساير و مناسب اجرايي روش وتدوين تنظيم در دارد ، قطعا موافقت
سال از قبل بازنشستگان منافع تامين متضمن كه ممكن ، نحو بهترين به را مربوط امور انجام
.مي‌باشد دارا باشد ، 79
الوندي كاظمي رسول
بازنشستگي و استخدامي مسائل كارشناس
مي‌رود؟ كجا به ما ترافيك
پي‌درپي پنجساله برنامه‌هاي در پيش سال چند از كشور مهم و جاري مسائل از بسياري
دولتي دستگاه يا وزارتخانه يك معين روش و راه با بودجه‌اي و برنامه طي و شده پيش‌بيني
برنامه‌ها اين انجام در قصوري يا كاستي و كم چنانچه كه است آن اجراي متولي دولتي غير يا
عدم و ابهامات دارند عهده به را رسيدن كتاب و حساب و نظارت كار كه دستگاههايي آيد پيش
روز كه مسائلي از يكي مي‌رسد نظر به.مي‌دهند قرار بازخواست و بررسي مورد را موفقيت‌ها
قرار بررسي مورد مشخص برنامه عنوان به كه بوده لازم و مي‌نمايد پيدا حادتري جنبه روز به
عالي همت در شخصي و سليقه‌اي صورت به كه است كشور ترافيك وضع به دادن سامان گيرد ،
مفيد به‌نظرشان هرچه صباحي چند شغل حسب به يك هر و است گرفته قرار مختلفي محترم مسئولان
يك هر مشترك به‌طور دولتي مختلف دستگاه پنج فعلاچهار.مي‌دهند انجام بيايد ضروري و
اين در كه است بديهي.مي‌دهند انجام توان و زور و علاقه و ميل حسب را كار از گوشه‌اي
نيست ، خاصه كار در محترم مسئولان از يك هيچ زحمات از ناسپاسي بر قصدي وجه هيچ به نوشتار
ولي مي‌گذارند ، تمام سنگ امور انجام در خود ديد از عزيزان اين از يك هر مسلما كه
.باشد نداشته وجود كار مجموعه در مشخص مسئوليت يك با علمي و منسجم مسير يك مي‌رسد به‌نظر
ترافيك منسجم و مشخص برنامه نبود يا وجود از هم اگر نگارنده ، مثل عادي شهروندان اغلب
رفتارهاي مشاهده با حسي به‌طور اما باشند بي‌خبر برنامه‌سوم و دولت برنامه‌هاي در
منظور) كور گره‌هاي اين گشودن براي فكري هنوز ظاهرا كه درمي‌يابند سليقه‌اي و مقطعي
از مستقل و جدا كه برنامه‌اي تدوين با (است مشكلات همه بلكه نيست خياباني راهبندان‌هاي
مسئله محترم دولتمردان ديدگاه از هم شايد.است نشده باشد ، ادواري و فردي سليقه‌هاي
قابل و مدتدار و مدون برنامه‌هاي در گنجانيدن قابل كه نباشد مهمي آنچنان مطلب ترافيك
!باشد؟ بازخواست
بهزاد جلالي غلامرضا دكتر
دورمي‌كند را اضطرابوافسردگي انديشي مثبت
حقارت ، احساس نوميدي ، و ياس رنجش ، خشم ، خجالت ، و گناه افسردگي ، اضطراب ، چون مختلف حالات
نگرش نحوه و انديشه از متاثر شدت به رواني بيماريهاي از بعضي حتي و درماندگي و تنهايي
.است آن مسايل و زندگي كلا و ديگران خود ، به نسبت ما
و مي‌كند ايجاد آرامش و خوب احساس ،"خوب انديشه" كه باورند براين روان‌شناسان از بسياري
احساس افسردگي ، اضطراب ، چون منفي حالات از بسياري و ناآرامي و بد احساس با "بد انديشه"
.است همراه رنجش و ناكامي خشم ، ياس ، حقارت ،
خود اجتماعي و فردي زندگي در باشيم ، داشته خوبي احساس و حال بخواهيم وقتي اين ، بنابر
اجتماعي و فردي سلامت و كارآيي و باشيم داشته ديگران خودو به نسبت مثبت ديدي و احساس
عنوان به را"انديشيدن درست"و باشيم مثبت انديشه‌هاي دنبال به بايد ببخشيم ، بهبود را خود
ديد از چيست؟ "انديشيدن درست" اما.دهيم قرار خاص توجه مورد خود جهان‌بيني در مهم اصل يك
انديشيدن مثبت.است مترادف"انديشيدن مثبت" با "انديشيدن درست" معاصر شناختي روان‌شناسان
.نباشد غمها و كاستي‌ها معضلات ، سختي‌ها ، متوجه ما انديشه و احساس كه نيست معني اين به
.نشنود را بديها و نبيند را منفي‌ها نبايد تكامل ، و پيشرفت به علاقه‌مند و سالم انسان
به مي‌كند ، دريافت خود مختلف حواس طريق از را آنچه مي‌تواند انديشيدن مثبت با انسان
معضلات فزاينده ، رشد و واقع‌بيني حفظ ضمن كه نمايد ادراك و تحليل و تجزيه گونه‌اي
نتيجه در و كند حل و درك صحيح و سازنده صورت به را جهان تزايد به رو و اجتناب غيرقابل
.آورد وجود به ديگران و خود براي مفيد و خوب لحظاتي
و انديشان مثبت بين بارز شخصيتي تفاوت‌هاي از يكي كه داده نشان كلينيكي تجربيات
به ديگران منفي يا ضعف نقاط به كه حالي در انديشان مثبت كه است اين منفي‌انديشان ،
مثبت نقاط و زيباييها آنها.مي‌كنند تاكيد برآن كمتر دارند ، وقوف منفي‌انديشان اندازه
كه است اين انديشان مثبت باور.مي‌كنند مطرح را آنها راحتي به و ديده پررنگ‌تر را افراد
مي‌توان كه است تغييرناپذير و جايزالخطا موجودي انسان و دارد وجود همه در ضعف و كمبود
براي مناسب زمينه تدريج به تحول ، و تغيير براي روحيه ايجاد و مثبت‌ها به پرداختن با
.آورد فراهم آنها براي را منفي خصوصيات رفع يا تعديل
را مثبت وجوه غالبا مي‌باشند ، نيز بدبين معمولا شخصيتي نيمرخ نظر از كه منفي‌انديشان
معمولا و پرداخته منفي‌ها بزرگ‌نمايي به و مي‌كنند تلقي عادي را آنها و ديده كم‌رنگ‌تر
.مي‌كنند عنوان را ديگران منفي خصوصيات جمع ، در
با برخورد شيوه و ذهنيت اين با منفي‌انديشان كه است داده نشان باليني تجربيات و تحقيقات
.نمي‌دهند انجام ديگران براي نيز سازنده‌اي و كارمفيد و مي‌سازند دشمن خود براي مسايل
و خلوت در ديگران ضعف نقاط كردن مطرح با و واقع‌بينانه تفكر با مثبت‌انديشان كه حالي در
و علاقه ايجاد با بلكه مي‌دهند آرامش آنها به تنها نه خلوت ، در و جمع در آنها قوت نقاط
اين ، براي بنابر.مي‌آورند فراهم را آنان شكوفايي و رشد و عيوب اصلاح موجبات آمادگي ،
نيز ديگران به و بگيريم ياد را انديشيدن واقع‌بينانه و مثبت راه بايد"زيستن خوب"
.بياموزيم
ش -م
|
