شماره‌2536‏‎ ‎‏‏،‏‎Oct.19,2001 مهر1380 ، ‏‎ جمعه‌ 27‏‎
Front Page
ydsht
Newsprint
Global Village
City
Society
Shahrzad
Daily Economy
Sports
Book Store
Arts
Science
Last Page
تغيير‏‎ نبايد‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ ساختارحقوقي‌‏‎
كند‏‎

مقدمه‌اي‌برقانون‌گرايي‌‏‎

ر‏‎ب‏‎ حقوق‌‏‎

جهاني‌‏‎ جام‌‏‎ به‌‏‎ صعود‏‎ براي‌‏‎ آماده‌باش‌‏‎

 است‌‏‎ ضروري‌‏‎ اداري‌‏‎ انقلاب‏‎

فارغ‌التحصيلان‌‏‎ حقوق‌‏‎ از‏‎ ي‌‏‎بخ‏‎ دولت‌‏‎
مي‌پردازد‏‎ كار‏‎ صاحبان‌‏‎ به‌‏‎ را‏‎ بي‌تجربه‌‏‎

دند‏‎ برگزيده‌‏‎ دانش‌آموزي‌‏‎ وراهاي‌‏‎ اعضاي‌‏‎

فردا‏‎ مطبوعات‌‏‎

پاتوق‌‏‎

تغيير‏‎ نبايد‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ ساختارحقوقي‌‏‎
كند‏‎
مقننه‌‏‎ قوه‌‏‎ اختيارات‌‏‎ تحديد‏‎ مورد‏‎ در‏‎ بحثي‌‏‎
:اره‌‏‎ا‏‎
كه‌‏‎ بودند‏‎ مسائلي‌‏‎ از‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ در‏‎ قوا‏‎ تعادل‌‏‎ و‏‎ استقلال‌‏‎
قواي‌‏‎ و‏‎ سياسي‌‏‎ گروه‌هاي‌‏‎ نزاع‌‏‎ محل‌‏‎ همواره‌‏‎ ته‌‏‎گذ‏‎ سال‌‏‎ چند‏‎ در‏‎
قوه‌‏‎ مقامات‌‏‎ از‏‎ برخي‌‏‎ ميان‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎بوده‌اند‏‎ سه‌گانه‌‏‎
اين‌‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ اصل‌ 156‏‎ در‏‎ اينكه‌‏‎ بر‏‎ اذعان‌‏‎ با‏‎ قضاييه‌‏‎
قواي‌‏‎ كه‌‏‎ تند‏‎دا‏‎ تاكيد‏‎ است‌‏‎ ده‌‏‎ عنوان‌‏‎ مستقل‌‏‎ قوه‌اي‌‏‎ قوه‌ ، ‏‎
قضاييه‌‏‎ قوه‌‏‎ امور‏‎ در‏‎ نبايد‏‎ (مققنه‌‏‎ قوه‌‏‎ مخصوصا‏‎)‎ ديگر‏‎
لغو‏‎ و‏‎ نمايندگان‌‏‎ ت‌‏‎بازدا‏‎ و‏‎ احضار‏‎ مسئله‌‏‎.‎كنند‏‎ دخالت‌‏‎
علاوه‌بر‏‎ كه‌‏‎ بود‏‎ مسائلي‌‏‎ جمله‌‏‎ از‏‎ آنها‏‎ پارلماني‌‏‎ مصونيت‌‏‎
تا‏‎ د‏‎ موجب‏‎ قضاييه‌‏‎ و‏‎ مقننه‌‏‎ قواي‌‏‎ روابط‏‎ در‏‎ تاثيرگذاري‌‏‎
اخطار‏‎ حق‌‏‎ از‏‎ ته‌‏‎گذ‏‎ سال‌هاي‌‏‎ در‏‎ بار‏‎ اولين‌‏‎ براي‌‏‎ جمهور‏‎ رئيس‌‏‎
قصد‏‎ ذيل‌‏‎ مقاله‌‏‎ در‏‎ نويسنده‌‏‎.‎كند‏‎ استفاده‌‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎
ان‌‏‎ن‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ بر‏‎ حاكم‌‏‎ حقوقي‌‏‎ نظام‌‏‎ بازكاوي‌‏‎ با‏‎ تا‏‎ دارد‏‎
سه‌گانه‌‏‎ قواي‌‏‎ جرايد‏‎ در‏‎ ده‌‏‎ ر‏‎منت‏‎ اظهارات‌‏‎ برخلاف‌‏‎ كه‌‏‎ دهد‏‎
يكديگر‏‎ ذيل‌‏‎ در‏‎ عمودي‌‏‎ نظر‏‎ از‏‎ يكديگر‏‎ از‏‎ استقلال‌‏‎ عين‌‏‎ در‏‎
دو‏‎ بر‏‎ جمهوريت‌‏‎ نماد‏‎ عنوان‌‏‎ به‌‏‎ مقننه‌‏‎ قوه‌‏‎ و‏‎ مي‌گيرند‏‎ قرار‏‎
.است‌‏‎ برتري‌‏‎ و‏‎ تفوق‌‏‎ داراي‌‏‎ ديگر‏‎ قوه‌‏‎
زرگر‏‎ عباس‌‏‎
دو‏‎ با‏‎ همواره‌‏‎ اساسي‌‏‎ قوانين‌‏‎ وضع‌‏‎ زمينه‌‏‎ در‏‎ قانونگذاران‌‏‎
گوناگون‌‏‎ نهادهاي‌‏‎ بين‌‏‎ "قوا‏‎ تعادل‌‏‎" اصلي‌‏‎ يوه‌‏‎ و‏‎ مختلف‌‏‎ نگرش‌‏‎
كوتاهي‌‏‎ نگاه‌‏‎ با‏‎ ديگر‏‎ عبارت‌‏‎ به‌‏‎.‎كرده‌اند‏‎ تنظيم‌‏‎ را‏‎ قدرت‌‏‎
نيمه‌‏‎ و‏‎ دموكراتيك‌‏‎ ورهاي‌‏‎ك‏‎ اكثر‏‎ اساسي‌‏‎ قوانين‌‏‎ به‌‏‎
قوانين‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ مي‌رسيم‌‏‎ نتيجه‌‏‎ اين‌‏‎ به‌‏‎ جهان‌‏‎ دموكراتيك‌‏‎
عنوان‌‏‎ به‌‏‎ "قوا‏‎ تعادل‌‏‎" روش‌‏‎ دو‏‎ از‏‎ تنها‏‎ معمول‌‏‎ به‌طور‏‎
اساسي‌‏‎ قوانين‌‏‎ البته‌‏‎.است‌‏‎ ده‌‏‎ استفاده‌‏‎ برتر‏‎ راهكار‏‎
تاريخي‌‏‎ و‏‎ سياسي‌‏‎ فرهنگي‌ ، ‏‎ خصات‌‏‎م‏‎ به‌‏‎ توجه‌‏‎ با‏‎ مختلف‌‏‎ ورهاي‌‏‎ك‏‎
خوبي‌‏‎ به‌‏‎ اما‏‎ هستند‏‎ گوناگون‌‏‎ تفاوت‌هاي‌‏‎ داراي‌‏‎ ورها‏‎ك‏‎ آن‌‏‎
.كرد‏‎ اهده‌‏‎م‏‎ آنها‏‎ در‏‎ را‏‎ روش‌‏‎ دو‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ يكي‌‏‎ تفوق‌‏‎ مي‌توان‌‏‎

.هستند‏‎ جدا‏‎ يكديگر‏‎ از‏‎ عمودي‌‏‎ صورت‌‏‎ به‌‏‎ قوا‏‎ نخست‌ ، ‏‎ يوه‌‏‎ در‏‎
از‏‎ قوا‏‎ از‏‎ هريك‌‏‎ و‏‎ ود‏‎مي‌‏‎ تضمين‌‏‎ قوه‌‏‎ سه‌‏‎ هر‏‎ استقلال‌‏‎ يعني‌‏‎
تعادل‌‏‎ يوه‌‏‎ اين‌‏‎.برخوردارند‏‎ ديگر‏‎ قواي‌‏‎ كردن‌‏‎ متعادل‌‏‎ قدرت‌‏‎
"هيوم‌‏‎" و‏‎ "هابز‏‎" چون‌‏‎ منداني‌‏‎اندي‏‎ ديدگاه‌‏‎ از‏‎ تر‏‎بي‏‎ كه‌‏‎ قوا‏‎
ايالات‌‏‎ مانند‏‎ _ فدرال‌‏‎ و‏‎ متحد‏‎ ورهاي‌‏‎ك‏‎ در‏‎ مي‌گيرد‏‎ مه‌‏‎سرچ‏‎
دوم‌‏‎ يوه‌‏‎.دارد‏‎ كاربرد‏‎ _ آلمان‌‏‎ فدراسيون‌‏‎ و‏‎ آمريكا‏‎ متحده‌‏‎
است‌‏‎ يوه‌اي‌‏‎ است‌ ، ‏‎ نزديك‌‏‎ "روسو‏‎" ديدگاه‌‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ قوا‏‎ تعادل‌‏‎
دو‏‎ و‏‎ مي‌كند‏‎ عمل‌‏‎ ديگر‏‎ قواي‌‏‎ از‏‎ برتر‏‎ مقننه‌‏‎ قوه‌‏‎ آن‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎
قرار‏‎ مقننه‌‏‎ قوه‌‏‎ زيرنظر‏‎ افقي‌‏‎ صورت‌‏‎ به‌‏‎ مجريه‌‏‎ و‏‎ قضاييه‌‏‎ قوه‌‏‎
و‏‎ واحد‏‎ ورهاي‌‏‎ك‏‎ در‏‎ تر‏‎بي‏‎ قوا‏‎ تعادل‌‏‎ يوه‌‏‎ اين‌‏‎.‎دارند‏‎
قوه‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ اين‌‏‎ بر‏‎ اعتقاد‏‎ زيرا‏‎ مي‌رود‏‎ به‌كار‏‎ غيرفدرال‌‏‎
برخوردار‏‎ ديگر‏‎ قوه‌‏‎ دو‏‎ به‌‏‎ نسبت‌‏‎ تري‌‏‎بي‏‎ روعيت‌‏‎م‏‎ از‏‎ مقننه‌‏‎
و‏‎ تر‏‎بي‏‎ بسيار‏‎ قوه‌‏‎ اين‌‏‎ بر‏‎ مردم‌‏‎ تاثير‏‎ فرايند‏‎ زيرا‏‎ است‌ ، ‏‎
واضعان‌‏‎ نيز‏‎ ما‏‎ ور‏‎ك‏‎ در‏‎.است‌‏‎ ديگر‏‎ قوه‌‏‎ دو‏‎ از‏‎ كارسازتر‏‎
از‏‎ گرفته‌اند ، ‏‎ بهره‌‏‎ "قوا‏‎ تعادل‌‏‎" يوه‌‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎
قانوني‌‏‎ اختيارات‌‏‎ از‏‎ ما‏‎ ور‏‎ك‏‎ در‏‎ سه‌گانه‌‏‎ قواي‌‏‎ رو‏‎ اين‌‏‎
قانوني‌‏‎ اختيارات‌‏‎ از‏‎ مقننه‌‏‎ قوه‌‏‎ و‏‎ نيستند‏‎ بهره‌مند‏‎ برابري‌‏‎
ديگر‏‎ عبارت‌‏‎ به‌‏‎.‎است‌‏‎ برخوردار‏‎ ديگر‏‎ قوه‌‏‎ دو‏‎ به‌‏‎ نسبت‌‏‎ تري‌‏‎بي‏‎
عنوان‌‏‎ به‌‏‎ مجلس‌‏‎ _ ما‏‎ ور‏‎ك‏‎ جمله‌‏‎ از‏‎ و‏‎ _ دوم‌‏‎ نوع‌‏‎ ورهاي‌‏‎ك‏‎ در‏‎
اختيارات‌‏‎ رو‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ و‏‎ ود‏‎مي‌‏‎ ناخته‌‏‎ جمهوريت‌‏‎ نماد‏‎
.ود‏‎مي‌‏‎ گرفته‌‏‎ نظر‏‎ در‏‎ آن‌‏‎ براي‌‏‎ گسترده‌اي‌‏‎
حق‌‏‎ اسلامي‌‏‎ وراي‌‏‎ مجلس‌‏‎":دارد‏‎ تصريح‌‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ اصل‌ 76‏‎
فوق‌‏‎ اصل‌‏‎ ".‎داراست‌‏‎ را‏‎ ور‏‎ك‏‎ امور‏‎ تمام‌‏‎ در‏‎ تفحص‌‏‎ و‏‎ تحقيق‌‏‎
اسلامي‌‏‎ وراي‌‏‎ مجلس‌‏‎ تفوق‌‏‎ اجراي‌‏‎ ضمانت‌هاي‌‏‎ مهمترين‌‏‎ از‏‎ يكي‌‏‎
ان‌‏‎ن‏‎ خوبي‌‏‎ به‌‏‎ اصل‌‏‎ اين‌‏‎ ديگر‏‎ عبارت‌‏‎ به‌‏‎.‎است‌‏‎ ديگر‏‎ قواي‌‏‎ بر‏‎
است‌‏‎ برخوردار‏‎ اختياراتي‌‏‎ از‏‎ اسلامي‌‏‎ وراي‌‏‎ مجلس‌‏‎ كه‌‏‎ مي‌دهد‏‎
حق‌‏‎ قوه‌اي‌‏‎ هيچ‌‏‎.‎نيستند‏‎ برخوردار‏‎ آن‌‏‎ از‏‎ ديگر‏‎ قواي‌‏‎ كه‌‏‎
بلكه‌‏‎ ندارد‏‎ را‏‎ اسلامي‌‏‎ وراي‌‏‎ مجلس‌‏‎ امور‏‎ در‏‎ "تفحص‌‏‎ و‏‎ تحقيق‌‏‎"
عبارت‌‏‎ به‌‏‎ و‏‎ ديگر‏‎ قوه‌‏‎ دو‏‎ از‏‎ مي‌تواند‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ مجلس‌‏‎ اين‌‏‎
.كند‏‎ تفحص‌‏‎ و‏‎ تحقيق‌‏‎ "ور‏‎ك‏‎ امور‏‎ تمام‌‏‎" صريح‌تر‏‎
برابر‏‎ در‏‎ نماينده‌‏‎ هر‏‎":‎مي‌گويد‏‎ نيز‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ اصل‌ 84‏‎
و‏‎ داخلي‌‏‎ مسائل‌‏‎ همه‌‏‎ در‏‎ دارد‏‎ حق‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ مسئول‌‏‎ ملت‌‏‎ تمام‌‏‎
".نمايد‏‎ اظهارنظر‏‎ ور‏‎ك‏‎ خارجي‌‏‎
ايفاي‌‏‎ مقام‌‏‎ در‏‎ مجلس‌‏‎ نمايندگان‌‏‎":دارد‏‎ تصريح‌‏‎ نيز‏‎ اصل‌ 86‏‎
و‏‎ آزادند‏‎ كاملا‏‎ خود‏‎ راي‌‏‎ و‏‎ اظهارنظر‏‎ در‏‎ نمايندگي‌‏‎ وظايف‌‏‎
اظهار‏‎ مجلس‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ نظراتي‌‏‎ سبب‏‎ به‌‏‎ را‏‎ آنها‏‎ نمي‌توان‌‏‎
خود‏‎ نمايندگي‌‏‎ وظايف‌‏‎ ايفاي‌‏‎ مقام‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ آرايي‌‏‎ يا‏‎ كرده‌اند‏‎
".كرد‏‎ توقيف‌‏‎ يا‏‎ تعقيب‏‎ داده‌اند ، ‏‎
قانون‌گذار‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ اجرايي‌‏‎ ضمانت‌هاي‌‏‎ ديگر‏‎ از‏‎ فوق‌‏‎ اصل‌‏‎ دو‏‎
نظر‏‎ در‏‎ ديگر‏‎ قوه‌‏‎ دو‏‎ بر‏‎ مقننه‌‏‎ قوه‌‏‎ تفوق‌‏‎ ساختن‌‏‎ عملي‌‏‎ براي‌‏‎
و‏‎ داخلي‌‏‎ امور‏‎ تمام‌‏‎ در‏‎ اظهارنظر‏‎" حق‌‏‎ كه‌‏‎ چرا‏‎.‎است‌‏‎ گرفته‌‏‎
وظايف‌‏‎ ايفاي‌‏‎ مقام‌‏‎" در‏‎ كه‌‏‎ آرايي‌‏‎ مورد‏‎ در‏‎ مصونيت‌‏‎ و‏‎ "خارجي‌‏‎
نمايندگان‌‏‎ به‌‏‎ اختصاص‌‏‎ تنها‏‎ كرده‌اند‏‎ ر‏‎منت‏‎ خود‏‎ "نمايندگي‌‏‎
.دارد‏‎ مقننه‌‏‎ قوه‌‏‎ اعضاي‌‏‎ و‏‎
ده‌ ، ‏‎ عنوان‌‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ ديگري‌‏‎ توجه‌‏‎ قابل‌‏‎ و‏‎ مهم‌‏‎ اصل‌‏‎
.است‌‏‎ نود‏‎ اصل‌‏‎
قوه‌‏‎ يا‏‎ مجلس‌‏‎ كار‏‎ طرز‏‎ از‏‎ كايتي‌‏‎ هركس‌‏‎" نود‏‎ اصل‌‏‎ براساس‌‏‎
را‏‎ خود‏‎ كايت‌‏‎ مي‌تواند‏‎ د ، ‏‎با‏‎ ته‌‏‎دا‏‎ قضاييه‌‏‎ قوه‌‏‎ يا‏‎ مجريه‌‏‎
به‌‏‎ است‌‏‎ موظف‌‏‎ مجلس‌‏‎.‎كند‏‎ عرضه‌‏‎ اسلامي‌‏‎ وراي‌‏‎ مجلس‌‏‎ به‌‏‎ كتبا‏‎
كه‌‏‎ مواردي‌‏‎ در‏‎ و‏‎ دهد‏‎ كافي‌‏‎ پاسخ‌‏‎ و‏‎ كند‏‎ رسيدگي‌‏‎ كايات‌‏‎ اين‌‏‎
رسيدگي‌‏‎ است‌‏‎ مربوط‏‎ قضاييه‌‏‎ قوه‌‏‎ يا‏‎ و‏‎ مجريه‌‏‎ قوه‌‏‎ به‌‏‎ كايت‌‏‎
را‏‎ نتيجه‌‏‎ متناسب‏‎ مدت‌‏‎ در‏‎ و‏‎ بخواهد‏‎ آنها‏‎ از‏‎ كافي‌‏‎ پاسخ‌‏‎ و‏‎
اطلاع‌‏‎ به‌‏‎ د‏‎با‏‎ عموم‌‏‎ به‌‏‎ مربوط‏‎ كه‌‏‎ موردي‌‏‎ در‏‎ و‏‎ نمايد‏‎ اعلام‌‏‎
".برساند‏‎ عامه‌‏‎
اعضاي‌‏‎ نظارت‌‏‎ براي‌‏‎ را‏‎ ديگري‌‏‎ راهكار‏‎ خوبي‌‏‎ به‌‏‎ نيز‏‎ فوق‌‏‎ اصل‌‏‎
به‌‏‎ رسيدگي‌‏‎ مرجع‌‏‎ يگانه‌‏‎ عنوان‌‏‎ به‌‏‎ ديگر‏‎ قواي‌‏‎ بر‏‎ مقننه‌‏‎ قوه‌‏‎
.است‌‏‎ كرده‌‏‎ تعيين‌‏‎ دادگستري‌‏‎ محاكم‌‏‎ از‏‎ خار‏‎ در‏‎ كايات‌‏‎ خارج‌‏‎
از‏‎ خار‏‎ مرجعي‌‏‎ استثنايي‌‏‎ صورت‌‏‎ به‌‏‎ ماده‌‏‎ دراين‌‏‎ انون‌گذار‏‎ خارج‌‏‎
اين‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ كرده‌‏‎ كايات‌‏‎ به‌‏‎ رسيدگي‌‏‎ مسئول‌‏‎ را‏‎ قضاييه‌‏‎ قوه‌‏‎
واضعان‌‏‎ ذهن‌‏‎ در‏‎ مقننه‌‏‎ قوه‌‏‎ برتر‏‎ جايگاه‌‏‎ و‏‎ نقش‌‏‎ از‏‎ حاكي‌‏‎ خود‏‎
اختيارات‌‏‎ از‏‎ برخي‌‏‎ فوق‌‏‎ اصل‌‏‎ سه‌‏‎ از‏‎ جدا‏‎.‎است‌‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎
اختصاص‌‏‎ كه‌‏‎ قانون‌گذاري‌‏‎ امر‏‎ جز‏‎ به‌‏‎) مقننه‌‏‎ قوه‌‏‎ ديگر‏‎ ويژه‌‏‎
اصل‌‏‎ براساس‌‏‎:‎مرد‏‎بر‏‎ اين‌گونه‌‏‎ مي‌توان‌‏‎ را‏‎ (‎دارد‏‎ آن‌‏‎ به‌‏‎
و‏‎ قراردادها‏‎ مقاوله‌نامه‌ها ، ‏‎ عهدنامه‌ها ، ‏‎" هفتادوهفتم‌‏‎
وراي‌‏‎ مجلس‌‏‎ تصويب‏‎ به‌‏‎ بايد‏‎ بين‌المللي‌‏‎ موافقت‌نامه‌هاي‌‏‎
خطوط‏‎ در‏‎ تغيير‏‎ هرگونه‌‏‎ تم‌‏‎ه‏‎ و‏‎ هفتاد‏‎ اصل‌‏‎ ".برسد‏‎ اسلامي‌‏‎
وراي‌‏‎ مجلس‌‏‎ نمايندگان‌‏‎ چهارپنجم‌‏‎ تصويب‏‎ به‌‏‎ منوط‏‎ را‏‎ مرزي‌‏‎
حكومت‌‏‎ برقراري‌‏‎ نهم‌‏‎ و‏‎ هفتاد‏‎ اصل‌‏‎ در‏‎.‎است‌‏‎ كرده‌‏‎ اسلامي‌‏‎
امكان‌پذير‏‎ اسلامي‌‏‎ وراي‌‏‎ مجلس‌‏‎ تصويب‏‎ با‏‎ تنها‏‎ موقت‌‏‎ نظامي‌‏‎
داخلي‌‏‎ عوض‌‏‎ بدون‌‏‎ كمك‌هاي‌‏‎ يا‏‎ وام‌‏‎ دادن‌‏‎ و‏‎ گرفتن‌‏‎ همچنين‌‏‎.‎است‌‏‎
مي‌گيرد‏‎ صورت‌‏‎ اسلامي‌‏‎ وراي‌‏‎ مجلس‌‏‎ تصويب‏‎ با‏‎ تنها‏‎ خارجي‌‏‎ و‏‎
.(تادم‌‏‎ه‏‎ اصل‌‏‎)‎
خارجي‌‏‎ ناسان‌‏‎كار‏‎ استخدام‌‏‎ دارد‏‎ اذعان‌‏‎ دوم‌‏‎ و‏‎ تاد‏‎ه‏‎ اصل‌‏‎
.پذيرد‏‎ صورت‌‏‎ اسلامي‌‏‎ وراي‌‏‎ مجلس‌‏‎ تصويب‏‎ با‏‎ بايد‏‎ تنها‏‎
با‏‎ تنها‏‎ د‏‎با‏‎ ملي‌‏‎ نفايس‌‏‎ كه‌‏‎ دولتي‌‏‎ اموال‌‏‎ و‏‎ بناها‏‎ انتقال‌‏‎
.(سوم‌‏‎ و‏‎ تاد‏‎ه‏‎ اصل‌‏‎) است‌‏‎ امكان‌پذير‏‎ مجلس‌‏‎ تصويب‏‎
اختصاص‌‏‎ نهم‌‏‎ و‏‎ تاد‏‎ه‏‎ و‏‎ تم‌‏‎ه‏‎ و‏‎ تاد‏‎ه‏‎ هفتم‌ ، ‏‎ و‏‎ تاد‏‎ه‏‎ اصول‌‏‎
قوه‌‏‎ بر‏‎ مجلس‌‏‎ نظارت‌‏‎ مستقيم‌‏‎ و‏‎ علمي‌‏‎ راهكارهاي‌‏‎ تعيين‌‏‎ به‌‏‎
كه‌‏‎ درمي‌يابيم‌‏‎ فوق‌‏‎ اصول‌‏‎ به‌‏‎ كوتاهي‌‏‎ نگاه‌‏‎ با‏‎.دارد‏‎ مجريه‌‏‎
گرفته‌‏‎ نظر‏‎ در‏‎ مقننه‌‏‎ قوه‌‏‎ براي‌‏‎ قانون‌گذار‏‎ كه‌‏‎ اختياراتي‌‏‎
اين‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ قانون‌گذاري‌‏‎ خاص‌‏‎ اختيار‏‎ از‏‎ فراتر‏‎ بسيار‏‎ است‌‏‎
عنوان‌‏‎ به‌‏‎ قوه‌‏‎ اين‌‏‎ برتري‌‏‎ و‏‎ رجحان‌‏‎ نوعي‌‏‎ از‏‎ حاكي‌‏‎ اختيارات‌‏‎
.است‌‏‎ ديگر‏‎ قوه‌‏‎ دو‏‎ بر‏‎ جمهوريت‌‏‎ نهاد‏‎
در‏‎ اينكه‌‏‎ بيان‌‏‎ با‏‎ قضاييه‌‏‎ قوه‌‏‎ مسئولان‌‏‎ از‏‎ يكي‌‏‎ قبل‌‏‎ چندي‌‏‎
است‌‏‎ قوه‌اي‌‏‎ قضاييه‌‏‎ قوه‌‏‎":‎است‌‏‎ آمده‌‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ اصل‌ 156‏‎
نسبت‌‏‎ قانون‌گذاران‌‏‎ كه‌‏‎ بود‏‎ كرده‌‏‎ نتيجه‌گيري‌‏‎ چنين‌‏‎ "مستقل‌‏‎
اين‌‏‎ ته‌اند‏‎دا‏‎ قصد‏‎ و‏‎ ته‌‏‎دا‏‎ ويژه‌اي‌‏‎ نظر‏‎ قضاييه‌‏‎ قوه‌‏‎ به‌‏‎
درحالي‌‏‎ اين‌‏‎بگيرند‏‎ نظر‏‎ در‏‎ ديگر‏‎ قوه‌‏‎ دو‏‎ از‏‎ برتر‏‎ را‏‎ قوه‌‏‎
قواي‌‏‎ نام‌‏‎ بيان‌‏‎ از‏‎ پس‌‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ اصل‌ 57‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎
به‌‏‎ ".يكديگرند‏‎ از‏‎ مستقل‌‏‎ قوا‏‎ اين‌‏‎":است‌‏‎ آمده‌‏‎ سه‌گانه‌‏‎
قوه‌‏‎ سه‌‏‎ هر‏‎ براي‌‏‎ را‏‎ "استقلال‌‏‎" لفظ‏‎ قانون‌گذار‏‎ ديگر‏‎ عبارت‌‏‎
حاكي‌‏‎ خود‏‎ خودي‌‏‎ به‌‏‎ نمي‌تواند‏‎ مسئله‌‏‎ اين‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ برده‌‏‎ به‌كار‏‎
مورد‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ درحالي‌‏‎.د‏‎با‏‎ قوا‏‎ ديگر‏‎ بر‏‎ قوه‌اي‌‏‎ برتري‌‏‎ از‏‎
اعطا‏‎ آن‌‏‎ به‌‏‎ قانون‌گذار‏‎ كه‌‏‎ گسترده‌اي‌‏‎ اختيارات‌‏‎ مقننه‌‏‎ قوه‌‏‎
بر‏‎ قوه‌‏‎ اين‌‏‎ تفوق‌‏‎ مورد‏‎ در‏‎ را‏‎ بهه‌اي‌‏‎ و‏‎ ك‌‏‎ هرگونه‌‏‎ كرده‌‏‎
اين‌‏‎ در‏‎ مي‌رسد‏‎ نظر‏‎ به‌‏‎.‎مي‌برد‏‎ ميان‌‏‎ از‏‎ را‏‎ ديگر‏‎ قواي‌‏‎
حساسيت‌‏‎ از‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ و 90‏‎ اصول‌ 76 ، 84 ، 86‏‎ ميان‌‏‎
يا‏‎ و‏‎ محدوديت‌‏‎ هرگونه‌‏‎ كه‌‏‎ گونه‌اي‌‏‎ به‌‏‎.‎برخوردارند‏‎ ويژه‌اي‌‏‎
و‏‎ نظري‌‏‎ بنيان‌هاي‌‏‎ به‌‏‎ مي‌تواند‏‎ فوق‌‏‎ اصول‌‏‎ تن‌‏‎انگا‏‎ ناديده‌‏‎
قانون‌‏‎ حقوقي‌‏‎ ساختار‏‎ و‏‎ بزند‏‎ ضربه‌‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ تئوريك‌‏‎
دو‏‎ رخدادهاي‌‏‎ روند‏‎ به‌‏‎ كوتاهي‌‏‎ نگاه‌‏‎ با‏‎.‎زند‏‎ برهم‌‏‎ را‏‎ اساسي‌‏‎
سياسي‌‏‎ مكش‌هاي‌‏‎ك‏‎ متاسفانه‌‏‎ كه‌‏‎ دريافت‌‏‎ مي‌توان‌‏‎ ته‌‏‎گذ‏‎ سال‌‏‎
معرض‌‏‎ در‏‎ همواره‌‏‎ اصول‌‏‎ اين‌‏‎ اجراي‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ بوده‌‏‎ گونه‌اي‌‏‎ به‌‏‎
مسئله‌‏‎ اين‌‏‎ و‏‎ بوده‌اند‏‎ محدوديت‌هايي‌‏‎ يا‏‎ و‏‎ بي‌اعتنايي‌‏‎
قانون‌‏‎ حقوقي‌‏‎ ساختار‏‎ برهم‌ريختگي‌‏‎ يا‏‎ و‏‎ تغيير‏‎ خطر‏‎ همواره‌‏‎
.ت‌‏‎دا‏‎ خواهد‏‎ پي‌‏‎ در‏‎ را‏‎ اساسي‌‏‎

مقدمه‌اي‌برقانون‌گرايي‌‏‎
مهدي‌مهدي‌زاده‌‏‎
به‌‏‎ گام‌‏‎ آن‌‏‎ سنتي‌‏‎ نوع‌‏‎ از‏‎ جامعه‌‏‎ هرگاه‌‏‎ 
از‏‎ نسبت‌‏‎ همان‌‏‎ به‌‏‎ بايد‏‎ د‏‎با‏‎ نهاده‌‏‎ بوروكراتيك‌‏‎ تلقي‌‏‎ عرصه‌‏‎
آن‌‏‎ عقلي‌‏‎ مفهوم‌‏‎ بر‏‎ و‏‎ كاسته‌‏‎ قانون‌‏‎ مفهوم‌‏‎ سياسي‌‏‎ ميزان‌‏‎
 ود‏‎ افزوده‌‏‎
آن‌‏‎ با‏‎ مرتبط‏‎ مباح‏‎ و‏‎ "قانون‌‏‎" از‏‎ فارغ‌‏‎ ري‌هيچگاه‌‏‎ب‏‎ معه‌‏‎ مباحث‌‏‎
‎‏‏،‏‎"قانون‌‏‎" نيز‏‎ انساني‌‏‎ جوامع‌‏‎ بدوي‌ترين‌‏‎ در‏‎ حتي‌‏‎ ;است‌‏‎ نبوده‌‏‎
به‌‏‎ مسائلي‌‏‎ از‏‎ آن‌‏‎ تضمين‌‏‎ چگونگي‌‏‎ و‏‎ آن‌‏‎ از‏‎ تخطي‌‏‎ آن‌ ، ‏‎ حاكميت‌‏‎
مي‌نموده‌‏‎ غول‌‏‎م‏‎ خود‏‎ به‌‏‎ را‏‎ آدميان‌‏‎ ذهن‌‏‎ كه‌‏‎ مي‌رفته‌‏‎ مار‏‎
امري‌‏‎ آزادي‌ها‏‎ تزاحم‌‏‎ ري‌‏‎ب‏‎ اجتماع‌‏‎ در‏‎ آنكه‌‏‎ چه‌‏‎ ;است‌‏‎
.هست‌‏‎ و‏‎ بوده‌‏‎ اجتنابناپذير‏‎

تكامل‌‏‎ مدنيت‌ ، ‏‎ به‌‏‎ بدويت‌‏‎ از‏‎ ري‌‏‎ب‏‎ جوامع‌‏‎ رفت‌‏‎پي‏‎ با‏‎ متناسب‏‎
چه‌‏‎ بوده‌ ، ‏‎ بديهي‌‏‎ و‏‎ محسوس‌‏‎ امري‌‏‎ قانون‌گرايي‌‏‎ و‏‎ قانون‌‏‎ ه‌‏‎اندي‏‎
به‌‏‎ وابسته‌‏‎ كاملا‏‎ مسئله‌اي‌‏‎ اجتماعي‌‏‎ مفاهيم‌‏‎ از‏‎ تلقي‌‏‎ آنكه‌‏‎
محيطي‌‏‎ از‏‎ و‏‎ متفاوت‌‏‎ ديگر‏‎ مكان‌‏‎ به‌‏‎ مكاني‌‏‎ از‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ محيط‏‎
.د‏‎مي‌با‏‎ متمايز‏‎ پيچيده‌‏‎ محيطي‌‏‎ به‌‏‎ بسيط‏‎
ميان‌‏‎ مهم‌‏‎ تفكيكي‌‏‎ در‏‎ _ غرب‏‎ هير‏‎ ناس‌‏‎جامعه‌‏‎ _ وبر‏‎ ماكس‌‏‎
و‏‎ اقتدار‏‎ نوع‌‏‎ سه‌‏‎ ري‌ ، ‏‎ب‏‎ جوامع‌‏‎ در‏‎ موجود‏‎ اقتدارهاي‌‏‎ انواع‌‏‎
:است‌‏‎ نموده‌‏‎ معرفي‌‏‎ را‏‎ جامعه‌‏‎ يا‏‎ سازمان‌‏‎ سه‌گونه‌‏‎ آن‌‏‎ تبع‌‏‎ به‌‏‎
كاريزماتيك‌‏‎ جامعه‌اي‌‏‎ به‌‏‎ منجر‏‎ كه‌‏‎ كاريزمايي‌‏‎ اقتدار‏‎ نخست‌‏‎
موجب‏‎ را‏‎ سنتي‌‏‎ جامعه‌اي‌‏‎ كه‌‏‎ سنتي‌‏‎ اقتدار‏‎ دوم‌‏‎ ود ، ‏‎مي‌‏‎
جامعه‌اي‌‏‎ كه‌‏‎ قانوني‌‏‎ _ عقلاني‌‏‎ اقتداري‌‏‎ سوم‌‏‎ و‏‎ مي‌گردد‏‎
.مي‌آورد‏‎ وجود‏‎ به‌‏‎ را‏‎ بوروكراتيك‌‏‎
ويژگي‌هاي‌‏‎ در‏‎ ه‌‏‎ري‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ اقتداري‌‏‎ كاريزمايي‌ ، ‏‎ اقتدار‏‎
ويژگي‌ها‏‎ اين‌‏‎ كه‌‏‎ نحوي‌‏‎ به‌‏‎ دارد‏‎ جامعه‌‏‎ رئيس‌‏‎ خص‌‏‎ استثنايي‌‏‎
گويي‌‏‎ چنان‌كه‌‏‎ مي‌سازد‏‎ متمايز‏‎ جامعه‌‏‎ افراد‏‎ ديگر‏‎ از‏‎ اورا‏‎
رسم‌ ، ‏‎ از‏‎ ي‌‏‎نا‏‎ سنتي‌‏‎ اقتدار‏‎.است‌‏‎ استثنايي‌‏‎ قدرتي‌‏‎ داراي‌‏‎
سايه‌‏‎ اركان‌‏‎ همه‌‏‎ بر‏‎ سنت‌‏‎ سنتي‌ ، ‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎است‌‏‎ سنت‌‏‎ و‏‎ عادت‌‏‎
انتخاب‏‎ سنت‌ها‏‎ برپايه‌‏‎ نيز‏‎ رهبر‏‎ حتي‌‏‎ كه‌‏‎ چنان‌‏‎ است‌‏‎ افكنده‌‏‎
فرمانروايي‌‏‎ به‌‏‎ د‏‎ار‏‎ فرزند‏‎ كه‌‏‎ جوامعي‌‏‎ مانند‏‎)‎.ود‏‎مي‌‏‎
برمبناي‌‏‎ هم‌‏‎ قانوني‌‏‎ _ عقلاني‌‏‎ اقتدار‏‎ (‎.‎مي‌گردد‏‎ برگزيده‌‏‎
وضع‌‏‎ عقلاني‌‏‎ يوه‌اي‌‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ مقرراتي‌‏‎ بودن‌‏‎ قانوني‌‏‎
اين‌‏‎ رهبران‌‏‎ روعيت‌‏‎م‏‎ حتي‌‏‎ كه‌‏‎ اندازه‌‏‎ آن‌‏‎ به‌‏‎ تا‏‎ ده‌اند‏‎
گردن‌‏‎ دستورات‌‏‎ به‌‏‎ افراد‏‎.‎برمي‌خيزد‏‎ قانون‌‏‎ از‏‎ نيز‏‎ جوامع‌‏‎
وظايفي‌‏‎ طبق‌‏‎ مي‌دهد‏‎ دستور‏‎ كه‌‏‎ خصي‌‏‎ معتقدند‏‎ كه‌‏‎ چرا‏‎ مي‌نهند‏‎
گرچه‌‏‎.‎مي‌نمايد‏‎ عمل‌‏‎ ده‌‏‎ تعيين‌‏‎ مقررات‌‏‎ و‏‎ قوانين‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎
درواقع‌ ، ‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ انتزاعي‌‏‎ تقسيم‌‏‎ يك‌‏‎ وبر ، ‏‎ تقسيم‌بندي‌‏‎ اين‌‏‎
در‏‎ اما‏‎ د‏‎با‏‎ ته‌‏‎ندا‏‎ وجود‏‎ مي‌تواند‏‎ آن‌‏‎ از‏‎ خالص‌‏‎ نمونه‌اي‌‏‎
نوع‌‏‎ سه‌‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ يكي‌‏‎ از‏‎ حداقل‌‏‎ نيز ، ‏‎ جامعه‌اي‌‏‎ هيچ‌‏‎ حال‌‏‎ هر‏‎
آن‌‏‎ تاريخ‌‏‎ مسير‏‎ در‏‎ مهم‌‏‎ مسئله‌‏‎.نيست‌‏‎ جدا‏‎ و‏‎ فارغ‌‏‎ اقتدار‏‎
جوامعي‌‏‎ از‏‎ ناخودآگاه‌‏‎ يا‏‎ آگاهانه‌‏‎ ري‌ ، ‏‎ب‏‎ جوامع‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎
داراي‌‏‎ كه‌‏‎ بوروكراتيك‌‏‎ جوامعي‌‏‎ سوي‌‏‎ به‌‏‎ سنتي‌‏‎ يا‏‎ كاريزماتيك‌‏‎
اين‌‏‎ و‏‎ ند‏‎مي‌با‏‎ گذار‏‎ حال‌‏‎ در‏‎ است‌‏‎ قانوني‌‏‎ _ عقلاني‌‏‎ اقتداري‌‏‎
آن‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ حالتي‌‏‎ از‏‎ انساني‌‏‎ جوامع‌‏‎ كه‌‏‎ معناست‌‏‎ آن‌‏‎ به‌‏‎
بر‏‎ مبتني‌‏‎ يا‏‎ و‏‎ استثنايي‌‏‎ امري‌‏‎ بر‏‎ مبتني‌‏‎ فرمانبرداري‌‏‎
ته‌اند‏‎دا‏‎ اعتبار‏‎ قديم‌‏‎ از‏‎ كه‌‏‎ سنت‌هايي‌‏‎ به‌‏‎ متداول‌‏‎ اعتقادي‌‏‎
بر‏‎ صرفا‏‎ فرمانبرداري‌‏‎ آن‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ مي‌كند‏‎ گذر‏‎ سويي‌‏‎ به‌‏‎
اقتدار‏‎ اعمال‌‏‎ حق‌‏‎ و‏‎ موجود‏‎ مقررات‌‏‎ بودن‌‏‎ قانوني‌‏‎ به‌‏‎ اعتقاد‏‎
اقتدار‏‎ اعمال‌‏‎ براي‌‏‎ مقررات‌ ، ‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ كساني‌‏‎
مجالي‌‏‎ خود‏‎ حركت‌‏‎ اين‌‏‎ چرايي‌‏‎ از‏‎ بح‏‎ده‌اند‏‎ اخوانده‌‏‎ بحث‌‏‎ده‌اند‏‎
.مي‌طلبد‏‎ مفصل‌‏‎
دستوراتي‌‏‎ به‌‏‎ جوامع‌‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ هريك‌‏‎ در‏‎ ود‏‎مي‌‏‎ ملاحظه‌‏‎ چنانكه‌‏‎
و‏‎ معنا‏‎ اما‏‎.مي‌گردد‏‎ عمل‌‏‎ "قانون‌‏‎" كلي‌‏‎ و‏‎ عام‌‏‎ عنوان‌‏‎ تحت‌‏‎
جامعه‌ ، ‏‎ نوع‌‏‎ سه‌‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ هريك‌‏‎ در‏‎ قانون‌گرايي‌‏‎ و‏‎ قانون‌‏‎ ماهيت‌‏‎
و‏‎ كاريزماتيك‌‏‎ جوامع‌‏‎ نسبت‌‏‎ به‌‏‎ بوروكراتيك‌‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎ ويژه‌‏‎ به‌‏‎
يك‌‏‎ صرفا‏‎ را‏‎ آن‌‏‎ بتوان‌‏‎ ايد‏‎ حتي‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ گونه‌اي‌‏‎ به‌‏‎ سنتي‌‏‎
بدايت‌‏‎ در‏‎ گرچه‌‏‎ دقيق‌تر ، ‏‎ بيان‌‏‎ به‌‏‎.‎بس‌‏‎ و‏‎ دانست‌‏‎ لفظي‌‏‎ تراك‌‏‎ا‏‎
تكامل‌يافته‌‏‎ بوروكراتيك‌ ، ‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎ قانون‌‏‎ مفهوم‌‏‎ امر ، ‏‎
ايد‏‎ اما‏‎ مي‌رسد‏‎ نظر‏‎ ديگربه‌‏‎ جوامع‌‏‎ در‏‎ قانون‌‏‎ مفهوم‌‏‎
با‏‎ كه‌‏‎ مرد‏‎ ده‌‏‎ دگرگون‌‏‎ و‏‎ نو‏‎ مفهومي‌‏‎ را‏‎ آن‌‏‎ بتوان‌‏‎ اساسا‏‎
تبيين‌‏‎.‎است‌‏‎ متمايز‏‎ كاملا‏‎ ديگر‏‎ جامعه‌‏‎ دو‏‎ در‏‎ قانون‌‏‎ مفهوم‌‏‎
اين‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ بح‏‎ مورد‏‎ موضوع‌‏‎ در‏‎ مهم‌‏‎ امري‌‏‎ ين‌تمايز‏‎ بحث‌‏‎
.مي‌پذيرد‏‎ انجام‌‏‎ زمينه‌‏‎ دو‏‎ در‏‎ تنها‏‎ مقال‌‏‎
را‏‎ جامعه‌اي‌‏‎ هر‏‎ مقوم‌‏‎ ركن‌‏‎ دو‏‎ "مردم‌‏‎" و‏‎ "حكومت‌‏‎"اول‌‏‎
هر‏‎ درميان‌‏‎" دوگي‌‏‎ لئون‌‏‎ معروف‌‏‎ نظريه‌‏‎ براساس‌‏‎.مي‌دهند‏‎ كل‌‏‎
(ديگري‌‏‎ جامعه‌‏‎ هر‏‎ يا‏‎ دولت‌‏‎ از‏‎ اعم‌‏‎) انساني‌‏‎ گروه‌بندي‌‏‎
و‏‎ مي‌رانند‏‎ فرمان‌‏‎ كه‌‏‎ آناني‌‏‎":دارند‏‎ وجود‏‎ افراد‏‎ دوگونه‌‏‎
آناني‌‏‎ و‏‎ مي‌دهند‏‎ دستور‏‎ كه‌‏‎ آناني‌‏‎ مي‌برند ، ‏‎ فرمان‌‏‎ كه‌‏‎ آناني‌‏‎
و‏‎ زيردستان‌‏‎ و‏‎ زبردستان‌‏‎ اعضا ، ‏‎ و‏‎ روسا‏‎ مي‌كنند ، ‏‎ اطاعت‌‏‎ كه‌‏‎
ميان‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎.‎"فرمانبران‌‏‎ و‏‎ فرمانروايان‌‏‎ تحليل‌‏‎ آخرين‌‏‎ در‏‎
تنظيم‌‏‎ و‏‎ بيان‌‏‎ را‏‎ ركن‌‏‎ دو‏‎ اين‌‏‎ ميان‌‏‎ ارتباط‏‎ نوع‌‏‎ كه‌‏‎ آنچه‌‏‎
به‌‏‎ و‏‎ جايگاه‌‏‎ در‏‎ سخن‌‏‎ تمام‌‏‎ اما‏‎ ;است‌‏‎ "قانون‌‏‎" مي‌نمايد‏‎
.است‌‏‎ مردم‌‏‎ _ حكومت‌‏‎ رابطه‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ قانون‌‏‎ خاستگاه‌‏‎ ويژه‌‏‎
به‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ مقرراتي‌‏‎ مجموعه‌‏‎ كاريزماتيك‌ ، ‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎ قانون‌‏‎
تمامي‌‏‎ و‏‎ مي‌گردد‏‎ صادر‏‎ جامعه‌‏‎ جانبرئيس‌‏‎ از‏‎ يك‌سويه‌‏‎ نحوي‌‏‎
جامعه‌اي‌‏‎ چنين‌‏‎ در‏‎.‎هستند‏‎ آن‌‏‎ پذيرش‌‏‎ به‌‏‎ مكلف‌‏‎ جامعه‌‏‎ آحاد‏‎
در‏‎ قانون‌‏‎ جايگاه‌‏‎.‎مي‌نمايند‏‎ ايفا‏‎ ورتي‌‏‎م‏‎ ي‌‏‎مردم‌نق‏‎
به‌‏‎ حكومت‌‏‎ از‏‎ يك‌طرفه‌‏‎ و‏‎ بسيط‏‎ رابطه‌اي‌‏‎ مردم‌‏‎ _ حكومت‌‏‎ رابطه‌‏‎
به‌‏‎ دل‌‏‎ جامعه‌اي‌‏‎ چنين‌‏‎ در‏‎ مردم‌‏‎.‎است‌‏‎ (مردم‌‏‎ _ حكومت‌‏‎) مردم‌‏‎
در‏‎.‎مي‌نمايند‏‎ رعايت‌‏‎ را‏‎ آنها‏‎ و‏‎ مي‌بندند‏‎ صادره‌‏‎ دستورات‌‏‎
گونه‌اي‌‏‎ به‌‏‎ يك‌سويه‌‏‎ تقريبا‏‎ رابطه‌اي‌‏‎ نيز‏‎ سنتي‌‏‎ جامعه‌‏‎
كه‌‏‎ ترتيب‏‎ اين‌‏‎ به‌‏‎.‎دارد‏‎ وجود‏‎ كاريزماتيك‌‏‎ جامعه‌‏‎ از‏‎ متمايز‏‎
.مي‌نمايند‏‎ پيروي‌‏‎ نموده‌‏‎ تعيين‌‏‎ سنت‌‏‎ كه‌‏‎ خصي‌‏‎ از‏‎ مردم‌‏‎
.ود‏‎مي‌‏‎ روع‌‏‎م‏‎ طريق‌‏‎ دو‏‎ از‏‎ خص‌‏‎ اين‌‏‎ فرمان‌هاي‌‏‎
ميزان‌‏‎ و‏‎ معنا‏‎ محتوا ، ‏‎ دقيقا‏‎ كه‌‏‎ سنتي‌‏‎ توسط‏‎ حدي‌ ، ‏‎ تا‏‎ (‎‎‏‏1‏‎
.مي‌كند‏‎ تعيين‌‏‎ را‏‎ فرامين‌‏‎
آن‌‏‎ مرز‏‎ سنت‌‏‎ كه‌‏‎ جامعه‌‏‎ رئيس‌‏‎ اختيار‏‎ و‏‎ ميل‌‏‎ توسط‏‎ حدي‌ ، ‏‎ تا‏‎ (‎‏‏2‏‎
اول‌‏‎ درجه‌‏‎ در‏‎ سنتي‌‏‎ اختيار‏‎ و‏‎ ميل‌‏‎ اين‌‏‎.‎مي‌كند‏‎ تعيين‌‏‎ را‏‎
.است‌‏‎ وفاداري‌‏‎ و‏‎ اطاعت‌‏‎ وظيفه‌‏‎ بودن‌‏‎ نامحدود‏‎ بر‏‎ مبتني‌‏‎
نسبت‌‏‎ كمتر‏‎ بساطت‌‏‎ با‏‎ مفهومي‌‏‎ قانون‌‏‎ سنتي‌‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎ بنابراين‌‏‎
از‏‎ است‌‏‎ عبارت‌‏‎ اول‌‏‎ درجه‌‏‎ در‏‎ آن‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ كاريزماتيك‌‏‎ جامعه‌‏‎ به‌‏‎
به‌‏‎ قانون‌گذاري‌‏‎ حق‌‏‎ واگذاري‌‏‎ با‏‎ كه‌‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎ موجود‏‎ سنت‌‏‎
.است‌‏‎ همراه‌‏‎ جامعه‌‏‎ رئيس‌‏‎
قانوني‌‏‎ چارچوب‏‎ در‏‎ چيز‏‎ همه‌‏‎ بوروكراتيك‌ ، ‏‎ جامعه‌اي‌‏‎ در‏‎
قانون‌‏‎ از‏‎ را‏‎ خود‏‎ روعيت‌‏‎م‏‎ نيز‏‎ حكومت‌‏‎.مي‌يابد‏‎ معنا‏‎ عقلايي‌‏‎
به‌‏‎.‎مي‌نمايد‏‎ اقدام‌‏‎ قانوني‌‏‎ صلاحيت‌‏‎ قالب‏‎ در‏‎ و‏‎ مي‌پذيرد‏‎
تنظيم‌‏‎ "قانون‌‏‎" تفوق‌‏‎ تحت‌‏‎ مردم‌‏‎ _ حكومت‌‏‎ رابطه‌‏‎ ديگر ، ‏‎ بيان‌‏‎
را‏‎ خود‏‎ جاي‌‏‎ مردم‌ ، ‏‎ _ حكومت‌‏‎ بسيط‏‎ رابطه‌‏‎ اينجا ، ‏‎ در‏‎.‎ود‏‎مي‌‏‎
:مي‌دهد‏‎ زير‏‎ مركب‏‎ رابطه‌‏‎ به‌‏‎
مردم‌‏‎ _ حكومت‌‏‎ ;قانون‌‏‎
چنين‌‏‎ به‌‏‎ تن‌‏‎ نيز‏‎ كاريزماتيك‌‏‎ تلقي‌هاي‌‏‎ حتي‌‏‎ جوامع‌ ، ‏‎ اين‌‏‎ در‏‎
حداكثر‏‎ قانوني‌ ، ‏‎ بستر‏‎ تنها‏‎ از‏‎ نيز‏‎ سنت‌‏‎ و‏‎ مي‌سپرند‏‎ قالبي‌‏‎
.مي‌دهد‏‎ وضع‌‏‎ تغيير‏‎ تقنيني‌‏‎ منبع‌‏‎ يك‌‏‎ به‌‏‎
اين‌‏‎ نيز‏‎ جوامع‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ حال‌ ، ‏‎ هر‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ برسد‏‎ نظر‏‎ به‌‏‎ ايد‏‎
همچنان‌‏‎ لذا‏‎ مي‌پردازد‏‎ قانون‌‏‎ وضع‌‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ حكومت‌‏‎
دقت‌‏‎ اما‏‎ دارد ، ‏‎ وجود‏‎ مردم‌‏‎ و‏‎ حكومت‌‏‎ ميان‌‏‎ يك‌سويه‌‏‎ رابطه‌اي‌‏‎
.بود‏‎ خواهد‏‎ امر‏‎ اين‌‏‎ نگر‏‎رو‏‎ بح ، ‏‎ دوم‌‏‎ عرصه‌‏‎ ر‏‎
:ود‏‎مي‌‏‎ تقسيم‌‏‎ قسم‌‏‎ دو‏‎ بر‏‎ قانون‌‏‎ تقسيم‌بندي‌ ، ‏‎ يك‌‏‎ در‏‎.دوم‌‏‎
.عقلي‌‏‎ مفهوم‌‏‎ به‌‏‎ قانون‌‏‎ و‏‎ آن‌‏‎ سياسي‌‏‎ مفهوم‌‏‎ به‌‏‎ قانون‌‏‎
از‏‎ صرفنظر‏‎ حاكم‌‏‎ قدرت‌‏‎ تصميم‌‏‎ هر‏‎ به‌‏‎ سياسي‌ ، ‏‎ مفهوم‌‏‎ در‏‎ قانون‌‏‎
_ بگويد‏‎ حاكم‌‏‎ قدرت‌‏‎ هرچه‌‏‎".‎ود‏‎مي‌‏‎ اطلاق‌‏‎ آن‌‏‎ محتواي‌‏‎ و‏‎ ماده‌‏‎
يا‏‎ مالياتي‌‏‎ قوانين‌‏‎ يا‏‎ صلح‌‏‎ پيمان‌‏‎ يا‏‎ جنگ‌‏‎ اعلان‌‏‎ از‏‎ اعم‌‏‎
قاعده‌‏‎ هر‏‎ يا‏‎ قاضي‌‏‎ راي‌‏‎ يا‏‎ پاسبان‌‏‎ دستور‏‎ يا‏‎ مدني‌‏‎ قوانين‌‏‎
اين‌‏‎.‎است‌‏‎ قانون‌‏‎ _ د‏‎با‏‎ استوار‏‎ آن‌‏‎ بر‏‎ راي‌‏‎ آن‌‏‎ كه‌‏‎ قانوني‌‏‎
.ود‏‎مي‌‏‎ تعريف‌‏‎ آن‌‏‎ تكوين‌‏‎ ا‏‎من‏‎ برپايه‌‏‎ منحصرا‏‎ قانون‌‏‎ مفهوم‌‏‎
."اراده‌‏‎" مگر‏‎ نيست‌‏‎ چيزي‌‏‎ قانون‌‏‎
و‏‎ محتوا‏‎ اساس‌ ، ‏‎ و‏‎ پايه‌‏‎ آن‌ ، ‏‎ عقلي‌‏‎ مفهوم‌‏‎ به‌‏‎ قانون‌‏‎ در‏‎ اما‏‎
حاكم‌‏‎ قدرت‌‏‎ تصميم‌‏‎ هر‏‎ نه‌‏‎".‎آن‌‏‎ ا‏‎من‏‎ نه‌‏‎ است‌‏‎ قانون‌‏‎ ماده‌‏‎
اينجا‏‎ در‏‎ قانون‌‏‎.‎او‏‎ تصميمات‌‏‎ صرفا‏‎ نه‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ قانون‌‏‎
معمولا‏‎)‎ اخلاقي‌‏‎ مسلم‌‏‎ اصول‌‏‎ از‏‎ يكي‌‏‎ متضمن‌‏‎ است‌‏‎ قاعده‌اي‌‏‎
حال‌‏‎ عين‌‏‎ در‏‎ لزوما‏‎ نه‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ "عقل‌‏‎" قانون‌ ، ‏‎.‎(‎مساوات‌‏‎ اصل‌‏‎
حاكم‌‏‎ قدرت‌‏‎ از‏‎ است‌‏‎ ممكن‌‏‎ عقلي‌‏‎ قانون‌‏‎ اين‌گونه‌‏‎.‎"اراده‌‏‎"
".نيست‌‏‎ چنين‌‏‎ ضرورتا‏‎ اما‏‎ ود‏‎ صادر‏‎
و‏‎ سنتي‌‏‎ جامعه‌‏‎ كاريزماتيك‌ ، ‏‎ جامعه‌‏‎ سه‌گانه‌‏‎ مراحل‌‏‎ واقع‌ ، ‏‎ در‏‎
مفهوم‌‏‎ به‌‏‎ قانون‌‏‎ از‏‎ گذار‏‎ حاوي‌‏‎ نوعي‌‏‎ به‌‏‎ بوروكراتيك‌‏‎ جامعه‌‏‎
آنكه‌ ، ‏‎ مطلب‏‎ بيان‌‏‎.‎است‌‏‎ آن‌‏‎ عقلي‌‏‎ مفهوم‌‏‎ به‌‏‎ قانون‌‏‎ به‌‏‎ سياسي‌‏‎
جدا‏‎ جامعه‌‏‎ رئيس‌‏‎ اراده‌‏‎ از‏‎ قانون‌‏‎ كاريزماتيك‌ ، ‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎
زيادي‌‏‎ حدود‏‎ تا‏‎ نيز‏‎ سنتي‌‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎ ويژگي‌‏‎ اين‌‏‎ ;نيست‌‏‎
از‏‎ نبايد‏‎ نيز‏‎ رئيس‌‏‎ فرامين‌‏‎ سنتي‌‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎ گرچه‌‏‎ پابرجاست‌ ، ‏‎
اصول‌‏‎ حكم‌‏‎ در‏‎ سنت‌‏‎ اجزاء‏‎ و‏‎ رود‏‎ بيرون‌‏‎ سنت‌‏‎ چارچوب‏‎
ا‏‎من‏‎ _ سنت‌‏‎ از‏‎ منبع‏‎ هم‌‏‎ باز‏‎ اما‏‎ هستند‏‎ ازم‌الرعايه‌‏‎
- بوروكراتيك‌‏‎ جامعه‌‏‎ اما‏‎.‎است‌‏‎ حكومت‌‏‎ يا‏‎ حاكم‌‏‎ اراده‌‏‎ قوانين‌‏‎
بر‏‎ مبتني‌‏‎ است‌‏‎ جامعه‌اي‌‏‎ _ د‏‎ بيان‌‏‎ نيز‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ پيش‌‏‎ چنانكه‌‏‎
قانوني‌‏‎ مبناي‌‏‎ بر‏‎ كه‌‏‎ اقتداري‌‏‎ ;قانوني‌‏‎ _ عقلاني‌‏‎ اقتداري‌‏‎
.ده‌اند‏‎ وضع‌‏‎ عقلاني‌‏‎ يوه‌اي‌‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ مقرراتي‌‏‎ بودن‌‏‎
جامعه‌‏‎ دومقوله‌‏‎ ميان‌‏‎ نمي‌توان‌‏‎ مختصر ، ‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ گرچه‌‏‎
و‏‎ علي‌‏‎ رابطه‌اي‌‏‎ عقلي‌ ، ‏‎ مفهوم‌‏‎ به‌‏‎ قانون‌‏‎ و‏‎ بوروكراتيك‌‏‎
تقارن‌‏‎ ادعاي‌‏‎ مي‌توان‌‏‎ لااقل‌‏‎ اما‏‎ نمود‏‎ بررسي‌‏‎ را‏‎ معلولي‌‏‎
اصل‌‏‎ ويژگي‌هايي‌همچون‌‏‎ با‏‎ امر‏‎ اين‌‏‎ كه‌‏‎ ساخت‌‏‎ مطرح‌‏‎ را‏‎ دو‏‎ اين‌‏‎
جوامع‌ ، ‏‎ اين‌‏‎ در‏‎.‎است‌‏‎ درك‌‏‎ قابل‌‏‎ بوروكراتيك‌‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎ تخصص‌‏‎
ره‌‏‎ مردم‌‏‎ اراده‌‏‎ سوي‌‏‎ به‌‏‎ حكومت‌‏‎ اراده‌‏‎ از‏‎ قانون‌‏‎ واضع‌‏‎ مقام‌‏‎
رابطه‌‏‎ از‏‎ ديگري‌‏‎ نمود‏‎ كه‌‏‎ مردم‌‏‎ _ حكومت‌‏‎ رابطه‌‏‎ تا‏‎ مي‌پيمايد‏‎
.بجويد‏‎ دوري‌‏‎ قدرت‌‏‎ فسادانگيزي‌‏‎ خصيصه‌‏‎ از‏‎ است‌‏‎ آزادي‌‏‎ _ قدرت‌‏‎
اخلاقي‌‏‎ اصولي‌‏‎ گرو‏‎ در‏‎ دل‌‏‎ (‎مردم‌‏‎ از‏‎ برخاسته‌‏‎) حكومت‌‏‎ و‏‎ مردم‌‏‎
متجلي‌‏‎ قانون‌‏‎ قالب‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ (‎ديني‌‏‎ جوامع‌‏‎ در‏‎) ديني‌‏‎ و‏‎ عقلاني‌‏‎ و‏‎
.مي‌نمايند‏‎ اطاعت‌‏‎ آن‌‏‎ از‏‎ و‏‎ مي‌نهند‏‎ است‌‏‎ ده‌‏‎
به‌‏‎ نسبت‌‏‎ ارزش‌گذاري‌‏‎ از‏‎ فارغ‌‏‎ گرديد ، ‏‎ بيان‌‏‎ كه‌‏‎ آنچه‌‏‎ از‏‎
وهله‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ آنچه‌‏‎ آنها ، ‏‎ از‏‎ حاصل‌‏‎ جوامع‌‏‎ و‏‎ اقتدارها‏‎ انواع‌‏‎
حي‏‎ از‏‎ جامعه‌‏‎ دقيق‌‏‎ ناخت‌‏‎ گيرد ، ‏‎ قرار‏‎ موردتوجه‌‏‎ بايد‏‎ خست‌‏‎ حيث‌‏‎
و‏‎ هريك‌‏‎ كارآيي‌‏‎ چگونگي‌‏‎ و‏‎ ميزان‌‏‎ و‏‎ آن‌‏‎ در‏‎ موجود‏‎ اقتدارهاي‌‏‎
فربه‌‏‎ حد‏‎ از‏‎ بيش‌‏‎ اقتدارهاي‌‏‎ نمودن‌‏‎ متعادل‌‏‎ سوي‌‏‎ به‌‏‎ حركت‌‏‎ سپس‌‏‎
جامعه‌ ، ‏‎ واقعيات‌‏‎ درك‌‏‎ با‏‎ بايد‏‎.‎است‌‏‎ ته‌ ، ‏‎گ‏‎ نحيف‌‏‎ يا‏‎ ده‌‏‎
اوضاع‌ ، ‏‎ با‏‎ متناسب‏‎ و‏‎ مناسب‏‎ حد‏‎ در‏‎ تنها‏‎ را‏‎ اقتداري‌‏‎ هرنوع‌‏‎
و‏‎ حكومت‌‏‎ ميان‌‏‎ تعادلي‌‏‎ رابطه‌‏‎ امكان‌‏‎ تا‏‎ داد‏‎ قرار‏‎ توجه‌‏‎ مورد‏‎
كه‌‏‎ است‌‏‎ بديهي‌‏‎.آيد‏‎ فراهم‌‏‎ جامعه‌‏‎ استقرار‏‎ آن‌‏‎ به‌تبع‌‏‎ و‏‎ مردم‌‏‎
كه‌‏‎ مي‌كند‏‎ ايفا‏‎ "قانون‌‏‎" را‏‎ نقش‌‏‎ مهمترين‌‏‎ زمينه‌ ، ‏‎ اين‌‏‎ در‏‎
:گيرد‏‎ قرار‏‎ مداقه‌‏‎ مورد‏‎ پيش‌گفته‌ ، ‏‎ نكته‌‏‎ دو‏‎ زاويه‌‏‎ از‏‎ بايد‏‎
كاملا‏‎ بايد‏‎ مردم‌‏‎ _ حكومت‌‏‎ رابطه‌‏‎ در‏‎ قانون‌‏‎ جايگاه‌‏‎.‎اولا‏‎
آن‌‏‎ دروني‌‏‎ اقتدارهاي‌‏‎ از‏‎ هريك‌‏‎ وزن‌‏‎ و‏‎ جامعه‌‏‎ رايط‏‎ با‏‎ متناسب‏‎
و‏‎ د‏‎با‏‎ سنتي‌‏‎ اقتدار‏‎ با‏‎ جامعه‌اي‌‏‎ ما‏‎ جامعه‌‏‎ هرگاه‌‏‎.‎د‏‎با‏‎
اوضاع‌‏‎ و‏‎ رايط‏‎ با‏‎ منطبق‌‏‎ مردم‌‏‎ _ حكومت‌‏‎ يك‌سويه‌‏‎ رابطه‌‏‎ وجود‏‎
كاملا‏‎ قوانين‌‏‎ از‏‎ محض‌‏‎ اطاعت‌‏‎ زمينه‌‏‎ و‏‎ جامعه‌ ، ‏‎ احوال‌‏‎ و‏‎
از‏‎ بيش‌‏‎ اقتدار ، ‏‎ اين‌‏‎ به‌‏‎ توجه‌‏‎ ميزان‌‏‎ هرگاه‌‏‎ ;است‌‏‎ فراهم‌‏‎
د‏‎با‏‎ رايط‏‎ با‏‎ انطباق‌‏‎ غيرقابل‌‏‎ و‏‎ جامعه‌‏‎ آحاد‏‎ نگرش‌‏‎ و‏‎ خواست‌‏‎
كه‌‏‎ آنچه‌‏‎" و‏‎ "هست‌‏‎ آنچه‌‏‎" ميان‌‏‎ گسستي‌‏‎ اهد‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ بديهي‌‏‎
قانون‌گريزي‌‏‎ آن‌‏‎ بازتاب‏‎ حداقل‌‏‎ كه‌‏‎ آمده‌‏‎ به‌وجود‏‎ "د‏‎با‏‎ بايد‏‎
بوروكراتيك‌‏‎ اقتدار‏‎ به‌‏‎ حد‏‎ از‏‎ بيش‌‏‎ توجه‌‏‎ كه‌‏‎ حال‌‏‎ عين‌‏‎ در‏‎.‎است‌‏‎
را‏‎ قانون‌‏‎ (‎مردمي‌‏‎ خواست‌‏‎ و‏‎ نگرش‌‏‎ سطح‌‏‎ از‏‎ تر‏‎بي‏‎)‎ جامعه‌‏‎ يك‌‏‎ در‏‎
به‌‏‎ آن‌‏‎ پيروي‌‏‎ امكان‌‏‎ كه‌‏‎ مي‌نمايد‏‎ لوكس‌‏‎ كالايي‌‏‎ به‌‏‎ تبديل‌‏‎
باب‏‎ در‏‎ را‏‎ سخني‌‏‎ چنين‌‏‎ بود ، ‏‎ نخواهد‏‎ فراهم‌‏‎ فرهنگي‌‏‎ لحاظ‏‎
.نمود‏‎ بيان‌‏‎ مي‌توان‌‏‎ آنها‏‎ تركيب‏‎ نحوه‌‏‎ و‏‎ اقتدارها‏‎ يكايك‌‏‎
خواست‌‏‎ مورد‏‎ اقتدارهاي‌‏‎ واقعي‌‏‎ ميزان‌‏‎ از‏‎ برخاسته‌‏‎.‎ثانيا‏‎
آن‌‏‎ عقلي‌‏‎ و‏‎ سياسي‌‏‎ مفهوم‌‏‎ دو‏‎ در‏‎ قانون‌‏‎ مقوله‌‏‎ به‌‏‎ بايد‏‎ جامعه‌‏‎
به‌‏‎ گام‌‏‎ آن‌‏‎ سنتي‌‏‎ نوع‌‏‎ از‏‎ جامعه‌‏‎ هرگاه‌‏‎ چنان‌كه‌‏‎ ;نمود‏‎ توجه‌‏‎
از‏‎ نسبت‌‏‎ همان‌‏‎ به‌‏‎ بايد‏‎ د‏‎با‏‎ نهاده‌‏‎ بوروكراتيك‌‏‎ تلقي‌‏‎ عرصه‌‏‎
آن‌‏‎ عقلي‌‏‎ مفهوم‌‏‎ بر‏‎ و‏‎ كاسته‌‏‎ قانون‌‏‎ مفهوم‌‏‎ سياسي‌‏‎ ميزان‌‏‎
قوانيني‌‏‎ وضع‌‏‎ در‏‎ حاكمان‌‏‎ اصرار‏‎ رايطي‌‏‎ چنين‌‏‎ در‏‎ ود‏‎ افزوده‌‏‎
بيش‌‏‎ "تحكمي‌‏‎" جامعه‌ ، ‏‎.‎.‎و‏‎ ديني‌‏‎ اخلاقي‌ ، ‏‎ اصول‌‏‎ از‏‎ فارغ‌‏‎
نيز‏‎ آن‌‏‎ به‌‏‎ دادن‌‏‎ در‏‎ تن‌‏‎ از‏‎ افراد‏‎ گريز‏‎ موجب‏‎ كه‌‏‎ نبوده‌‏‎
.ود‏‎مي‌‏‎
كه‌‏‎ آن‌ ، ‏‎ عقلي‌‏‎ مفهوم‌‏‎ به‌‏‎ قانون‌‏‎ سياسي‌‏‎ مفهوم‌‏‎ از‏‎ سير‏‎ اين‌‏‎ در‏‎
مردم‌‏‎ اراده‌‏‎ به‌‏‎ حكومت‌‏‎ اراده‌‏‎ از‏‎ قانون‌‏‎ وضع‌‏‎ ا‏‎من‏‎ آن‌‏‎ در‏‎
:گيرد‏‎ قرار‏‎ نظر‏‎ مد‏‎ زير‏‎ راهكارهاي‌‏‎ بايد‏‎ مي‌دهد‏‎ جهت‌‏‎ تغيير‏‎
مورد‏‎.‎.‎.و‏‎ ديني‌‏‎ عقلاني‌ ، ‏‎ اخلاقي‌ ، ‏‎ اصول‌‏‎ ناسايي‌‏‎ (‎‏‏1‏‎
قانون‌‏‎ يعني‌‏‎ جامعه‌‏‎ ميثاق‌‏‎ در‏‎ آن‌‏‎ انعكاس‌‏‎ و‏‎ جامعه‌‏‎ خواست‌‏‎
اين‌‏‎ با‏‎ مصوب‏‎ قوانين‌‏‎ زدن‌‏‎ محك‌‏‎ امكان‌‏‎ عملي‌‏‎ لحاظ‏‎ به‌‏‎ تا‏‎ اساسي‌‏‎
كه‌‏‎ تقنيني‌‏‎ مناسب‏‎ ساختار‏‎ ايجاد‏‎ (‎گردد20‏‎ فراهم‌‏‎ اصول‌‏‎
عملي‌‏‎ لحاظ‏‎ به‌‏‎ را‏‎ قوانين‌‏‎ در‏‎ مذكور‏‎ اصول‌‏‎ بازتاباندن‌‏‎ امكان‌‏‎
نه‌‏‎ و‏‎) حكومتي‌‏‎ _ مردمي‌‏‎ نهادهاي‌‏‎ ايجاد‏‎ (‎سازد30‏‎ محقق‌‏‎
در‏‎ جامعه‌‏‎ گوناگون‌‏‎ اركان‌‏‎ بر‏‎ نظارت‌‏‎ جهت‌‏‎ در‏‎ (مردمي‌‏‎ _ حكومتي‌‏‎
.قانون‌‏‎ عقلاني‌‏‎ مفهوم‌‏‎ تحقق‌‏‎ مسير‏‎

 ر‏‎ب‏‎ حقوق‌‏‎
ر‏‎ب‏‎ حقوق‌‏‎ جهاني‌‏‎ اعلاميه‌‏‎ رح‌‏‎

متحد‏‎ ملل‌‏‎ عمومي‌‏‎ مجمع‌‏‎ دسامبر 1948‏‎ دهم‌‏‎ مصوب‏‎

.دارد‏‎ خصي‌‏‎ امنيت‌‏‎ و‏‎ آزادي‌‏‎ زندگي‌ ، ‏‎ حق‌‏‎ فردي‌‏‎ هر‏‎:‎سوم‌‏‎ ماده‌‏‎
از‏‎ حمايت‌‏‎ كه‌‏‎ يافت‌‏‎ دست‌‏‎ نتيجه‌‏‎ اين‌‏‎ به‌‏‎ مي‌توان‌‏‎ اول‌‏‎ نگاه‌‏‎ در‏‎
عنوان‌‏‎ به‌‏‎ حكومت‌ها‏‎ و‏‎ است‌‏‎ دولت‌ها‏‎ وظيفه‌‏‎ فوق‌‏‎ حقوق‌‏‎
‎‏‏،‏‎"زندگي‌‏‎" حق‌‏‎ سه‌‏‎ از‏‎ بايد‏‎ فوق‌‏‎ ماده‌‏‎ مخاطبان‌‏‎ اصلي‌ترين‌‏‎
اين‌‏‎ با‏‎.كنند‏‎ حراست‌‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎ افراد‏‎ "امنيت‌‏‎" و‏‎ "آزادي‌‏‎"
نقض‌‏‎ حقوق‌‏‎ اين‌‏‎ دنيا‏‎ نقاط‏‎ از‏‎ بسياري‌‏‎ در‏‎ اكنون‌‏‎ هم‌‏‎ حال‌‏‎
(سوم‌‏‎ جهان‌‏‎ مخصوصا‏‎) ورها‏‎ك‏‎ از‏‎ بسياري‌‏‎ در‏‎ وند ، ‏‎مي‌‏‎
حكومت‌‏‎ مخالف‌‏‎ گروه‌هاي‌‏‎ افرادو‏‎ مرگ‌‏‎ از‏‎ تري‌‏‎بي‏‎ انه‌هاي‌‏‎ن‏‎
آن‌‏‎ از‏‎ حاكي‌‏‎ متحد‏‎ ملل‌‏‎ سازمان‌‏‎ سالانه‌‏‎ گزارش‌هاي‌‏‎.دارد‏‎ وجود‏‎
به‌‏‎ مخالفان‌‏‎ حذف‌‏‎ و‏‎ خودسرانه‌‏‎ اعدام‌هاي‌‏‎ روند‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎
زيادي‌‏‎ اميدواري‌هاي‌‏‎ نمي‌توان‌‏‎ و‏‎ نيست‌‏‎ كاهش‌‏‎ روبه‌‏‎ هيچ‌وجه‌‏‎
كنجه‌‏‎.كرد‏‎ ابراز‏‎ اعمال‌‏‎ اين‌‏‎ قربانيان‌‏‎ جمع‌كل‌‏‎ كاهش‌‏‎ براي‌‏‎
در‏‎ ر‏‎ب‏‎ حقوق‌‏‎ نقض‌‏‎ موارد‏‎ وخيم‌ترين‌‏‎ و‏‎ يانه‌ترين‌‏‎وح‏‎ جزو‏‎ كه‌‏‎
جهان‌‏‎ سطح‌‏‎ در‏‎ گسترده‌‏‎ به‌صورت‌‏‎ است‌‏‎ ديكتاتوري‌‏‎ حكومت‌هاي‌‏‎
نيروهاي‌‏‎ اوقات‌‏‎ گاهي‌‏‎ حتي‌‏‎ كه‌‏‎ گونه‌اي‌‏‎ به‌‏‎مي‌كند‏‎ خودنمايي‌‏‎
به‌‏‎ راهكارهاي‌‏‎ از‏‎ يكي‌‏‎ عنواني‌‏‎ به‌‏‎ آن‌‏‎ از‏‎ صراحت‌‏‎ به‌‏‎ امنيتي‌‏‎
.مي‌كنند‏‎ ياد‏‎ مجرمان‌‏‎ ديگر‏‎ و‏‎ قاتلان‌‏‎ سارقان‌ ، ‏‎ انداختن‌‏‎ دام‌‏‎

عنواني‌‏‎ رسمي‌ترين‌‏‎ "فني‌‏‎ بازجويي‌هاي‌‏‎" عنوان‌‏‎ اوقات‌‏‎ اغلب‏‎
كنجه‌به‌كار‏‎ اعمال‌‏‎ به‌‏‎ يدن‌‏‎بخ‏‎ روعيت‌‏‎م‏‎ براي‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎
در‏‎ به‌خصوص‌‏‎ و‏‎ ديگر‏‎ آدينه‌هاي‌‏‎ در‏‎ "كنجه‌‏‎" مورد‏‎ در‏‎.‎مي‌رود‏‎
.د‏‎ خواهد‏‎ ارائه‌‏‎ تري‌‏‎بي‏‎ توضيحات‌‏‎ اعلاميه‌‏‎ پنجم‌‏‎ ماده‌‏‎ زمينه‌‏‎
طبيعي‌‏‎ حق‌‏‎ يك‌‏‎ عنوان‌‏‎ به‌‏‎ "زندگي‌‏‎" حق‌‏‎ مورد‏‎ در‏‎ بايد‏‎ آنچه‌‏‎ اما‏‎
حق‌‏‎ اين‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ اين‌‏‎ گفت‌‏‎ مي‌توان‌‏‎ انسان‌‏‎ براي‌‏‎ سلبناپذير‏‎ و‏‎
.است‌‏‎ جمع‌‏‎ قابل‌‏‎ ورها‏‎ك‏‎ قوانين‌‏‎ در‏‎ اعدام‌‏‎ مجازات‌‏‎ با‏‎ چگونه‌‏‎
با‏‎ را‏‎ اسلامي‌‏‎ ورهاي‌‏‎ك‏‎ در‏‎ قصاص‌‏‎ بين‌‏‎ مرزبندي‌‏‎ بايد‏‎ جا‏‎ همين‌‏‎
براي‌‏‎ قضايي‌‏‎ هياتي‌‏‎ قبل‌‏‎ چندي‌‏‎ ساخت‌ ، ‏‎ ن‌‏‎رو‏‎ اعدام‌‏‎ مصطلح‌‏‎ عنوان‌‏‎
مركز‏‎ به‌‏‎" ايران‌‏‎ در‏‎ ر‏‎ب‏‎ حقوق‌‏‎ وضعيت‌‏‎ مورد‏‎ در‏‎ گزارش‌‏‎ ارائه‌‏‎
در‏‎ ي‌‏‎پرس‏‎ به‌‏‎ پاسخ‌‏‎ در‏‎ بود‏‎ كرده‌‏‎ سفر‏‎ "متحد‏‎ ملل‌‏‎ ر‏‎ب‏‎ حقوق‌‏‎
نه‌‏‎ آن‌‏‎ كه‌‏‎ كرد‏‎ اعلام‌‏‎ ايران‌‏‎ مجازات‌‏‎ قانون‌‏‎ در‏‎ قصاص‌‏‎ حكم‌‏‎ مورد‏‎
جزو‏‎ است‌و‏‎ افراد‏‎ خصوصي‌‏‎ حقوق‌‏‎ جزو‏‎ بلكه‌‏‎ حكومتي‌‏‎ مجازات‌‏‎ يك‌‏‎
رو‏‎ اين‌‏‎ از‏‎.‎است‌‏‎ فردي‌‏‎ حق‌‏‎ يك‌‏‎ و‏‎ نمي‌گيرد‏‎ قرار‏‎ عمومي‌‏‎ حقوق‌‏‎
حقوق‌‏‎ ذيل‌‏‎ در‏‎ معمولا‏‎ كه‌‏‎ اعدام‌‏‎ مجازات‌‏‎ مورد‏‎ در‏‎ حما‏‎ بحث‌‏‎
بح‏‎ از‏‎ فارغ‌‏‎ ود‏‎مي‌‏‎ وضع‌‏‎ ورها‏‎ك‏‎ قوانين‌مجازات‌‏‎ در‏‎ و‏‎ ي‌‏‎ بحث‌‏‎
نظريه‌‏‎ با‏‎ نسبتي‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ اسلامي‌‏‎ ورهاي‌‏‎ك‏‎ حقوق‌‏‎ در‏‎ "قصاص‌‏‎"
.ندارد‏‎ دارد ، ‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎ احياء‏‎ و‏‎ حيات‌‏‎ نقش‌‏‎ كه‌‏‎ قصاص‌‏‎ روع‌‏‎م‏‎
معاهدات‌‏‎ و‏‎ بيانيه‌ها‏‎ وجود‏‎ با‏‎ اعدام‌‏‎ مجازات‌‏‎ مورد‏‎ در‏‎
در‏‎ مجازات‌‏‎ اين‌‏‎ كردن‌‏‎ محدود‏‎ براي‌‏‎ كه‌‏‎ گوناگوني‌‏‎ الزام‌آور‏‎
خص‌‏‎م‏‎ اجماع‌‏‎ به‌‏‎ جهاني‌‏‎ جامعه‌‏‎ هم‌‏‎ هنوز‏‎ دارد‏‎ وجود‏‎ جهان‌‏‎
اعمال‌‏‎ اعدام‌‏‎ مجازات‌‏‎ هم‌‏‎ هنوز‏‎ كه‌‏‎ ورهايي‌‏‎ك‏‎ در‏‎.‎است‌‏‎ نرسيده‌‏‎
استدلال‌‏‎ اين‌گونه‌‏‎ مجازات‌‏‎ نوع‌‏‎ اين‌‏‎ مدافعان‌‏‎ ود ، ‏‎مي‌‏‎
به‌‏‎ كه‌‏‎ كساني‌‏‎ تن‌‏‎بازدا‏‎ براي‌‏‎ اعدام‌‏‎ مجازات‌‏‎ كه‌‏‎ مي‌كنند‏‎
سوي‌‏‎ از‏‎.است‌‏‎ مفيد‏‎ وند‏‎مي‌‏‎ وسوسه‌‏‎ ابهي‌‏‎م‏‎ جنايت‌هاي‌‏‎ ارتكاب‏‎
يا‏‎ و‏‎ تباه‌‏‎ا‏‎ اثر‏‎ بر‏‎ كه‌‏‎ بي‌گناهي‌‏‎ افراد‏‎ تعداد‏‎ ديگر‏‎
تري‌‏‎بي‏‎ تامل‌‏‎ با‏‎ تا‏‎ ود‏‎مي‌‏‎ موجب‏‎ وند‏‎مي‌‏‎ اعدام‌‏‎ سهل‌انگاري‌‏‎
عمومي‌‏‎ افكار‏‎ واكنش‌‏‎ مورد‏‎ در‏‎.ود‏‎ گفته‌‏‎ سخن‌‏‎ زمينه‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎
احساسات‌‏‎ بر‏‎ مبتني‌‏‎ تر‏‎بي‏‎ واكنش‌ها‏‎ اين‌‏‎ كه‌‏‎ گفت‌‏‎ مي‌توان‌‏‎ نيز‏‎
يا‏‎ و‏‎ خطاها‏‎.‎است‌‏‎ بوده‌‏‎ نيز‏‎ متضاد‏‎ متفاوت‌ ، ‏‎ موارد‏‎ در‏‎ و‏‎
بي‌گناهان‌‏‎ ناعادلانه‌‏‎ مرگ‌‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ سركوبگر‏‎ نظام‌هاي‌‏‎ فجايع‌‏‎
اين‌‏‎ با‏‎ را‏‎ عمومي‌‏‎ افكار‏‎ كار‏‎آ‏‎ مخالفت‌‏‎ گاهي‌‏‎ مي‌انجامد‏‎
توسط‏‎ بزرگي‌‏‎ جنايت‌هاي‌‏‎ وقوع‌‏‎ گاهي‌‏‎ و‏‎ برمي‌انگيزد‏‎ مجازات‌‏‎
اين‌‏‎ مدافع‌‏‎ واكنش‌هاي‌‏‎ بروز‏‎ موجب‏‎ تبهكار‏‎ گروه‌هاي‌‏‎ و‏‎ رار‏‎ا‏‎
افراد‏‎ نظرات‌‏‎ ديگر‏‎ عبارت‌‏‎ به‌‏‎.‎ود‏‎مي‌‏‎ مردم‌‏‎ ميان‌‏‎ در‏‎ مجازات‌‏‎
رويه‌‏‎.‎است‌‏‎ احساسات‌‏‎ تابع‌‏‎ تر‏‎بي‏‎ مجازات‌‏‎ نوع‌‏‎ اين‌‏‎ مورد‏‎ در‏‎
و‏‎ دولت‌ها‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ بوده‌‏‎ بدينگونه‌‏‎ نيز‏‎ ورها‏‎ك‏‎ اكثر‏‎ معمول‌‏‎
در‏‎ كه‌‏‎ مختلفي‌‏‎ ضرورت‌هاي‌‏‎ به‌‏‎ توجه‌‏‎ با‏‎ قانون‌گذار‏‎ قواي‌‏‎
تصميم‌گيري‌‏‎ زمينه‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ ود‏‎مي‌‏‎ احساس‌‏‎ قانون‌‏‎ وضع‌‏‎ هنگام‌‏‎
.مي‌كنند‏‎
در‏‎ اعدام‌‏‎ مجازات‌‏‎ كه‌‏‎ گرفت‌‏‎ نديده‌‏‎ نمي‌توان‌‏‎ را‏‎ اين‌‏‎ اما‏‎
در‏‎ تا‏‎ دارد‏‎ تري‌‏‎بي‏‎ رونق‌‏‎ سركوبگر‏‎ نظام‌هاي‌‏‎ حكومت‌‏‎ زمان‌‏‎
در‏‎ گوناگوني‌‏‎ اسناد‏‎ وجود‏‎ هرحال‌‏‎ در‏‎."مردم‌سالار‏‎" نظام‌هاي‌‏‎
در‏‎ مسئله‌‏‎ اين‌‏‎ كه‌‏‎ مي‌دهد‏‎ ان‌‏‎ن‏‎ اعدام‌‏‎ مجازات‌‏‎ الغاي‌‏‎ مورد‏‎
مهمي‌‏‎ جايگاه‌‏‎ ر‏‎ب‏‎ حقوق‌‏‎ مورد‏‎ در‏‎ بين‌المللي‌‏‎ تاملات‌‏‎ چارچوب‏‎
حقوق‌‏‎ مقاوله‌نامه‌‏‎ دومين‌‏‎:از‏‎ عبارتند‏‎ اسناد‏‎ اين‌‏‎.‎دارد‏‎
معاهده‌‏‎ به‌‏‎ الحاقي‌‏‎ مقاوله‌نامه‌‏‎ ‎‏‏،‏‎(‎‎‏‏1989‏‎)‎ سياسي‌‏‎ و‏‎ مدني‌‏‎
م‌‏‎ ماره‌‏‎ مقاوله‌نامه‌‏‎ و‏‎ (‎‎‏‏1990‏‎)‎ ر‏‎ب‏‎ حقوق‌‏‎ آمريكايي‌‏‎
فوق‌‏‎ اسناد‏‎.‎(‎‎‏‏1983‏‎) ر‏‎ب‏‎ حقوق‌‏‎ اروپايي‌‏‎ معاهده‌‏‎ به‌‏‎ مربوط‏‎
.هستند‏‎ الزام‌آور‏‎ عضو‏‎ ورهاي‌‏‎ك‏‎ براي‌‏‎

جهاني‌‏‎ جام‌‏‎ به‌‏‎ صعود‏‎ براي‌‏‎ آماده‌باش‌‏‎
وبها‏‎آ‏‎ كنترل‌‏‎ براي‌‏‎ ور‏‎ك‏‎ انتظامي‌سراسر‏‎ نيروي‌‏‎ ماموران‌‏‎
به‌‏‎ ايران‌‏‎ فوتبال‌‏‎ ملي‌‏‎ تيم‌‏‎ صعود‏‎ از‏‎ پس‌‏‎ احتمالي‌‏‎ اختلالات‌‏‎ و‏‎
.درمي‌آيند‏‎ باش‌‏‎ آماده‌‏‎ حال‌‏‎ به‌‏‎ جهاني‌‏‎ جام‌‏‎
اجتماعي‌‏‎ و‏‎ امنيتي‌‏‎ امور‏‎ مسئولان‌‏‎ ما ، ‏‎ خبرنگار‏‎ گزارش‌‏‎ به‌‏‎
ملي‌‏‎ تيم‌‏‎ پيروزي‌‏‎ احتمال‌‏‎ به‌‏‎ توجه‌‏‎ با‏‎ ور‏‎ك‏‎ استانداري‌هاي‌‏‎
به‌‏‎ ايران‌‏‎ تيم‌‏‎ صعود‏‎ و‏‎ بحرين‌‏‎ فوتبال‌‏‎ تيم‌‏‎ بر‏‎ ايران‌‏‎ فوتبال‌‏‎
كنترل‌‏‎ براي‌‏‎ تدابيري‌‏‎ فكر‏‎ به‌‏‎ اكنون‌‏‎ هم‌‏‎ از‏‎ جهاني‌‏‎ جام‌‏‎
.هستند‏‎ هموطنان‌‏‎ ساير‏‎ براي‌‏‎ اط‏‎پرن‏‎ فضاي‌‏‎ ايجاد‏‎ و‏‎ وبگران‌‏‎آ‏‎

در‏‎ اتي‌‏‎ا‏‎اغت‏‎ و‏‎ حواد‏‎ بروز‏‎ از‏‎ پس‌‏‎ است‌ ، ‏‎ گزارش‌حاكي‌‏‎ ين‌‏‎ حوادث‌‏‎
حدود‏‎ دستگيري‌‏‎ و‏‎ ايران‌‏‎ فوتبال‌‏‎ ملي‌‏‎ تيم‌‏‎ ته‌‏‎گذ‏‎ بازي‌‏‎ پايان‌‏‎
مسئولان‌‏‎ تهران‌ ، ‏‎ در‏‎ عمومي‌‏‎ نظم‌‏‎ زنندگان‌‏‎ برهم‌‏‎ از‏‎ نفر‏‎ ‎‏‏400‏‎
ور ، ‏‎ك‏‎ سراسر‏‎ استان‌هاي‌‏‎ تامين‌‏‎ وراهاي‌‏‎ و‏‎ انتظامي‌‏‎ نيروي‌‏‎
ملي‌‏‎ تيم‌‏‎ پيروزي‌‏‎ از‏‎ پس‌‏‎ اط‏‎پرن‏‎ فضاي‌‏‎ حفظ‏‎ ضمن‌‏‎ تا‏‎ دارند‏‎ تلاش‌‏‎
چنين‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ اخلال‌گراني‌‏‎ و‏‎ احتمالي‌‏‎ حواد‏‎ با‏‎ وتبال‌‏‎ حوادث‌‏‎
.كنند‏‎ مقابله‌‏‎ بزنند ، ‏‎ برهم‌‏‎ را‏‎ عمومي‌‏‎ نظم‌‏‎ مي‌خواهند‏‎ رايطي‌‏‎
زودي‌‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ بود‏‎ كرده‌‏‎ اعلام‌‏‎ پليس‌ 110‏‎ فرمانده‌‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ پيش‌‏‎
نقش‌‏‎ تهران‌‏‎ ته‌‏‎گذ‏‎ هفته‌‏‎ وب‏‎آ‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ كساني‌‏‎ از‏‎ ديگر‏‎ نفر‏‎ چند‏‎
.وند‏‎مي‌‏‎ ت‌‏‎بازدا‏‎ ته‌اند ، ‏‎دا‏‎
انتظامي‌‏‎ -‎ سياسي‌‏‎ مديركل‌‏‎ ‎‏‏،‏‎"تعالي‌‏‎ علي‌‏‎" ديگر ، ‏‎ سويي‌‏‎ از‏‎
:كرد‏‎ اعلام‌‏‎ تهران‌‏‎ استان‌‏‎
گروه‌هاي‌‏‎ ترغيب‏‎ و‏‎ ويق‌‏‎ت‏‎ با‏‎ است‌‏‎ درصدد‏‎ تهران‌‏‎ استانداري‌‏‎
جمله‌‏‎ از‏‎.كند‏‎ كمك‌‏‎ مردم‌‏‎ ادماني‌‏‎ ابراز‏‎ به‌‏‎ مردمي‌‏‎ مختلف‌‏‎
سرود‏‎ اجراي‌‏‎ ده‌ ، ‏‎ ديده‌‏‎ تدارك‌‏‎ وي‌‏‎ گفته‌‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ برنامه‌هايي‌‏‎
اداره‌‏‎ همچنين‌‏‎.‎است‌‏‎ موسيقي‌‏‎ گروه‌هاي‌‏‎ توسط‏‎ هر‏‎ ميادين‌‏‎ در‏‎
از‏‎ جلوگيري‌‏‎ براي‌‏‎ است‌‏‎ قرار‏‎ بزرگ‌‏‎ تهران‌‏‎ رانندگي‌‏‎ و‏‎ راهنمايي‌‏‎
به‌‏‎ را‏‎ ويژه‌اي‌‏‎ طرح‌هاي‌‏‎ هر ، ‏‎ اصلي‌‏‎ معابر‏‎ در‏‎ راه‌بندان‌‏‎
نبه‌‏‎يك‏‎ كه‌‏‎ مي‌رود‏‎ انتظار‏‎ ترتيب‏‎ اين‌‏‎ به‌‏‎ و‏‎ درآورد‏‎ اجرا‏‎
سر‏‎ به‌‏‎ كامل‌‏‎ آماده‌باش‌‏‎ حالت‌‏‎ در‏‎ تهران‌‏‎ (‎مهرماه‌‏‎ ‎‏‏29‏‎) آينده‌‏‎
.برد‏‎

است‌‏‎ ضروري‌‏‎ اداري‌‏‎ انقلاب‏‎
"هري‌‏‎هم‏‎" با‏‎ گفت‌وگو‏‎ در‏‎ وصاحبنظران‌‏‎ ناسان‌‏‎كار‏‎ 
:تاكيدكردند‏‎
فغاني‌‏‎ بهروز‏‎ مهران‌‏‎
و‏‎ سازمان‌ها‏‎ دستگاه‌ها ، ‏‎ بدنه‌‏‎ در‏‎ كارمندي‌‏‎ نظام‌‏‎ ناكارآمدي‌‏‎
در‏‎ اصلاحات‌‏‎ عار‏‎ با‏‎ كه‌‏‎ دولتي‌‏‎ براي‌‏‎ دولتي‌ ، ‏‎ ركت‌هاي‌‏‎
را‏‎ بلندي‌‏‎ گام‌هاي‌‏‎ فرهنگي‌‏‎ و‏‎ اقتصادي‌‏‎ مدني‌ ، ‏‎ عرصه‌هاي‌‏‎
پرهزينه‌‏‎ و‏‎ سنگين‌‏‎ د ، ‏‎مي‌‏‎ تصور‏‎ كه‌‏‎ آنچه‌‏‎ از‏‎ بيش‌‏‎ ته‌ ، ‏‎بردا‏‎
متاسفانه‌‏‎ صاحبنظران‌ ، ‏‎ و‏‎ ناسان‌‏‎كار‏‎ اذعان‌‏‎ به‌‏‎.مي‌نمايد‏‎
درون‌‏‎ مختلف‌‏‎ دلايل‌‏‎ به‌‏‎ بنا‏‎ دولت‌‏‎ كارمندان‌‏‎ وقت‌‏‎ و‏‎ توان‌‏‎ تر‏‎بي‏‎
ارائه‌‏‎ ناكارا‏‎ و‏‎ بطالت‌‏‎ كل‌‏‎ به‌‏‎ كيلاتي‌‏‎ت‏‎ بيرون‌‏‎ و‏‎ سازماني‌‏‎
جزيره‌هايي‌‏‎ صورت‌‏‎ به‌‏‎ آنان‌‏‎ نهفته‌‏‎ استعدادهاي‌‏‎ تمام‌‏‎ و‏‎ ود‏‎مي‌‏‎
اين‌‏‎.‎ود‏‎مي‌‏‎ مصرف‌‏‎ نامنسجم‌‏‎ و‏‎ ناهمگون‌‏‎ اتفاقي‌‏‎ در‏‎ كه‌‏‎ درآمده‌‏‎
به‌‏‎ نسبت‌‏‎ ناسان‌‏‎كار‏‎ و‏‎ صاحبنظران‌‏‎ توجهات‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ درحالي‌‏‎
در‏‎ كارمندان‌ ، ‏‎ ناكارآمدي‌‏‎ دلايل‌‏‎ تحليل‌‏‎ و‏‎ مطالعه‌‏‎ بررسي‌ ، ‏‎
اجتماعي‌ ، ‏‎ بحران‌هاي‌‏‎ رفع‌‏‎ و‏‎ مسائل‌‏‎ پيگيري‌‏‎ هياهوي‌‏‎ ميان‌‏‎
.مي‌كند‏‎ جلوه‌‏‎ كم‌رنگ‌‏‎ ور ، ‏‎ك‏‎ فرهنگي‌‏‎ و‏‎ اقتصادي‌‏‎ سياسي‌ ، ‏‎
دسته‌جمعي‌‏‎ كار‏‎ روحيه‌‏‎ نبود‏‎
در‏‎ اسلامي‌‏‎ وراي‌‏‎ مجلس‌‏‎ نماينده‌‏‎ "كوزه‌گر‏‎ محمدعلي‌‏‎"
و‏‎ كاركنان‌‏‎ ناكارآمدي‌‏‎ دلايل‌‏‎ پيرامون‌‏‎ "هري‌‏‎هم‏‎" با‏‎ گفت‌وگو‏‎
يك‌‏‎ صورت‌‏‎ به‌‏‎ مي‌تواند‏‎ امر‏‎ اين‌‏‎:‎مي‌گويد‏‎ دولت‌‏‎ كارمندان‌‏‎
كه‌‏‎ چرا‏‎گيرد‏‎ قرار‏‎ بررسي‌‏‎ مورد‏‎ جامعه‌‏‎ در‏‎ اساسي‌‏‎ معضل‌‏‎
ركت‌هاي‌‏‎ و‏‎ سازمان‌ها‏‎ در‏‎ جامعه‌‏‎ كارمندي‌‏‎ بدنه‌‏‎ ترين‌‏‎بي‏‎
منسجم‌ ، ‏‎ آموزش‌هاي‌‏‎ نبود‏‎ چون‌‏‎ دلايلي‌‏‎ و‏‎ ود‏‎مي‌‏‎ ديده‌‏‎ دولتي‌‏‎
روحيه‌‏‎ نبود‏‎ و‏‎ كارمند‏‎ خانواده‌‏‎ نيازمندي‌‏‎ مالي‌ ، ‏‎ تامين‌‏‎ عدم‌‏‎
.ود‏‎مي‌‏‎ كارمندان‌‏‎ دن‌‏‎ ناكارآمد‏‎ به‌‏‎ منجر‏‎ دسته‌جمعي‌‏‎ فعاليت‌‏‎
چهارنفر‏‎ اگر‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ اين‌‏‎ اروپايي‌‏‎ ناسان‌‏‎جامعه‌‏‎ اعتقاد‏‎
و‏‎ توانمندي‌‏‎ افزايش‌‏‎ جاي‌‏‎ به‌‏‎ وند ، ‏‎ جمع‌‏‎ هم‌‏‎ دور‏‎ ايراني‌‏‎
نفر ، ‏‎ پن‏‎ به‌‏‎ نفر‏‎ چهار‏‎ انرژي‌‏‎ تبديل‌‏‎ و‏‎ خود‏‎ هره‌وري‌كار‏‎ نفر ، ‏‎
روحيه‌‏‎ كه‌‏‎ چرا‏‎ مي‌دهند ، ‏‎ كاهش‌‏‎ نفر‏‎ سه‌‏‎ حد‏‎ در‏‎ را‏‎ توان‌‏‎ اين‌‏‎
و‏‎ كارمند‏‎ نفر‏‎ سه‌‏‎ وقتي‌‏‎ كه‌‏‎ حالي‌‏‎ در‏‎.ندارد‏‎ وجود‏‎ جمعي‌‏‎ كار‏‎
وند ، ‏‎مي‌‏‎ جمع‌‏‎ هم‌‏‎ دور‏‎ آلمان‌‏‎ مثل‌‏‎ وري‌‏‎ك‏‎ انساني‌‏‎ نيروي‌‏‎
ان‌‏‎كار‏‎ و‏‎ كنند‏‎ ارائه‌‏‎ را‏‎ نفر‏‎ چهار‏‎ انرژي‌‏‎ و‏‎ توان‌‏‎ مي‌توانند‏‎
.مي‌رسد‏‎ نتيجه‌‏‎ به‌‏‎ قوي‌تر ، ‏‎
نبود‏‎ آيا‏‎" كه‌‏‎ سوال‌‏‎ اين‌‏‎ به‌‏‎ پاسخ‌‏‎ در‏‎ مجلس‌‏‎ نماينده‌‏‎ اين‌‏‎
بهره‌وري‌‏‎ افت‌‏‎ به‌‏‎ منجر‏‎ كارمندان‌‏‎ عملكرد‏‎ از‏‎ دقيق‌‏‎ ارزيابي‌‏‎
در‏‎ موجود‏‎ ارزيابي‌هاي‌‏‎ متاسفانه‌‏‎:مي‌گويد‏‎ ‎‏‏،‏‎"ود‏‎نمي‌‏‎ آنان‌‏‎
صورت‌‏‎ متناسب‏‎ هدف‌‏‎ و‏‎ جهت‌گيري‌‏‎ بدون‌‏‎ ور ، ‏‎ك‏‎ اداري‌‏‎ نظام‌‏‎
و‏‎ ود‏‎نمي‌‏‎ بهينه‌‏‎ فعاليت‌ها ، ‏‎ از‏‎ هيچ‌گونه‌‏‎ و‏‎ مي‌گيرد‏‎
مديران‌‏‎ برخي‌‏‎ سوي‌‏‎ از‏‎ صحيحي‌‏‎ الگوهاي‌‏‎ چون‌‏‎ كارمندان‌‏‎
اداره‌‏‎ يك‌‏‎ در‏‎ حضور‏‎ ساعات‌‏‎ قبال‌‏‎ در‏‎ فقط‏‎ را‏‎ خود‏‎ نمي‌بينند ، ‏‎
بايد‏‎ تا 14‏‎ صبح‌‏‎ ساعت‌ 8‏‎ از‏‎ كه‌‏‎ معتقدند‏‎ و‏‎ مي‌دانند‏‎ موظف‌‏‎
يا‏‎ داده‌‏‎ انجام‌‏‎ كه‌‏‎ كارهايي‌‏‎ قبال‌‏‎ در‏‎ نه‌‏‎ كنند ، ‏‎ دريافت‌‏‎ حقوق‌‏‎
.مي‌دهند‏‎
كاركرد‏‎ براي‌‏‎ نظام‌مند‏‎ و‏‎ خص‌‏‎م‏‎ رويه‌‏‎ يك‌‏‎ اگر‏‎:مي‌افزايد‏‎ وي‌‏‎
انجام‌‏‎ كه‌‏‎ فعاليت‌هايي‌‏‎ قبال‌‏‎ در‏‎ حقوق‌‏‎ دريافت‌‏‎ و‏‎ كارمندان‌‏‎
معضل‌‏‎ كه‌‏‎ مي‌رسد‏‎ نظر‏‎ به‌‏‎ ود ، ‏‎ تدوين‌‏‎ و‏‎ تهيه‌‏‎ مي‌دهند ، ‏‎
اميدوار‏‎ مي‌توان‌‏‎ و‏‎ ده‌‏‎ برطرف‌‏‎ حدي‌‏‎ تا‏‎ كارمندان‌‏‎ ناكارآمدي‌‏‎
.يابد‏‎ افزايش‌‏‎ قدري‌‏‎ كارمند ، ‏‎ ر‏‎ق‏‎ در‏‎ بهره‌وري‌‏‎ كه‌‏‎ بود‏‎
ندارند‏‎ كارمندان‌‏‎ از‏‎ انتظاري‌‏‎ مديريت‌ها ، ‏‎
و‏‎ يونيدو‏‎ سازمان‌‏‎ د‏‎ار‏‎ ناس‌‏‎كار‏‎ "آهاري‌‏‎ نظر‏‎ عليرضا‏‎" مهندس‌‏‎
مسئله‌‏‎:‎است‌‏‎ معتقد‏‎ نيز‏‎ بهره‌وري‌‏‎ مديريت‌‏‎ صاحبنظران‌‏‎ از‏‎ يكي‌‏‎
و‏‎ تخصص‌‏‎ نبود‏‎ چون‌‏‎ دلايلي‌‏‎ در‏‎ دولت‌‏‎ كارمندان‌‏‎ ناكارآمدي‌‏‎
و‏‎ اختيارات‌‏‎ واگذاري‌‏‎ كارمندان‌ ، ‏‎ مديريت‌ها ، ‏‎ روزآمد‏‎ اطلاعات‌‏‎
به‌‏‎ كار‏‎ دن‌‏‎ن‏‎ سپرده‌‏‎ و‏‎ غيرمتخصص‌‏‎ افرادي‌‏‎ به‌‏‎ مديريت‌ها‏‎
خلاصه‌‏‎ كارمندان‌‏‎ مالي‌‏‎ نيازهاي‌‏‎ تامين‌‏‎ عدم‌‏‎ و‏‎ امر‏‎ ناسان‌‏‎كار‏‎
.ود‏‎مي‌‏‎
اداري‌ ، ‏‎ نظام‌واره‌هاي‌‏‎ تر‏‎بي‏‎ در‏‎ متاسفانه‌‏‎:‎مي‌افزايد‏‎ وي‌‏‎
ضعف‌‏‎ دليل‌‏‎ به‌‏‎ مديريت‌ها‏‎ و‏‎ ده‌‏‎ن‏‎ سپرده‌‏‎ كاردان‌‏‎ به‌‏‎ كار‏‎ چون‌‏‎
خود ، ‏‎ ناسان‌‏‎كار‏‎ و‏‎ كارمندان‌‏‎ از‏‎ تصميم‌گيري‌ها‏‎ و‏‎ تفكر‏‎
بدنه‌‏‎ مجريان‌‏‎ ندارند ، ‏‎ مفيدتر‏‎ و‏‎ تر‏‎بي‏‎ كاري‌‏‎ ارائه‌‏‎ انتظار‏‎
ولي‌‏‎ كنند‏‎ كار‏‎ انگيزه‌‏‎ با‏‎ مي‌توانند‏‎ كه‌‏‎ حالي‌‏‎ در‏‎ دستگاه‌‏‎ يك‌‏‎
اين‌‏‎ تداوم‌‏‎ و‏‎ مي‌پندارند‏‎ ي‌‏‎اثربخ‏‎ و‏‎ فايده‌‏‎ از‏‎ خالي‌‏‎ را‏‎ خود‏‎
.مي‌كند‏‎ بروز‏‎ ناكارآمدي‌‏‎ كل‌‏‎ به‌‏‎ روند‏‎
و‏‎ كارايي‌‏‎ افزايش‌‏‎ عوامل‌‏‎ مهمترين‌‏‎ از‏‎ يكي‌‏‎:‎مي‌كند‏‎ تصريح‌‏‎ وي‌‏‎
اول‌‏‎ درجه‌‏‎ در‏‎ معنوي‌‏‎ انگيزه‌هاي‌‏‎ ايجاد‏‎ كارمندان‌ ، ‏‎ بهره‌وري‌‏‎
زيرمجموعه‌‏‎ از‏‎ مديريت‌ها‏‎ چون‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ دوم‌‏‎ اولويت‌‏‎ در‏‎ مادي‌‏‎ و‏‎
دهند ، ‏‎ گسترش‌‏‎ و‏‎ ايجاد‏‎ را‏‎ بهره‌وري‌‏‎ تفكر‏‎ تا‏‎ نمي‌خواهند‏‎ خود‏‎
نگيرد‏‎ قرار‏‎ امور‏‎ رفت‌‏‎پي‏‎ مبناي‌‏‎ تخصص‌‏‎ كه‌‏‎ ود‏‎مي‌‏‎ اين‌‏‎ نتيجه‌‏‎
.ود‏‎ اهده‌‏‎م‏‎ ضعيف‌‏‎ دولت‌ ، ‏‎ بدنه‌‏‎ در‏‎ بهره‌وري‌‏‎ و‏‎
افزايش‌‏‎ تفكر‏‎ و‏‎ كاري‌‏‎ وجدان‌‏‎ اينكه‌‏‎ بر‏‎ تاكيد‏‎ ضمن‌‏‎ آهاري‌‏‎ نظر‏‎
فرهنگ‌ ، ‏‎ يك‌‏‎ صورت‌‏‎ به‌‏‎ كارمندان‌‏‎ ميان‌‏‎ در‏‎ بايد‏‎ بودن‌‏‎ بهره‌ور‏‎
كه‌‏‎ بدانند‏‎ بايد‏‎ كارمندان‌‏‎:مي‌افزايد‏‎ يابد ، ‏‎ تروي‏‎ و‏‎ يابسترش‌‏‎
خدمات‌‏‎ ارائه‌‏‎ به‌‏‎ موظف‌‏‎ همواره‌‏‎ تري‌‏‎م‏‎ و‏‎ رجوع‌‏‎ ارباب‏‎ مقابل‌‏‎ در‏‎
حضور‏‎ ميزان‌‏‎ باب‏‎ از‏‎ نه‌‏‎ مي‌كنند‏‎ دريافت‌‏‎ كه‌‏‎ حقوقي‌‏‎ و‏‎ هستند‏‎
تريان‌‏‎م‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ خدماتي‌‏‎ ارائه‌‏‎ ميزان‌‏‎ بابت‌‏‎ بلكه‌‏‎ اداره‌ ، ‏‎ در‏‎
ارباب‏‎ و‏‎ مردم‌‏‎ رضايت‌مندي‌‏‎ و‏‎ مي‌كنند‏‎ دريافت‌‏‎ (مردم‌‏‎ عموم‌‏‎)
بهره‌وري‌‏‎ ميزان‌‏‎ تعيين‌كننده‌‏‎ تري‌ ، ‏‎م‏‎ عنوان‌‏‎ به‌‏‎ رجوع‌‏‎
.است‌‏‎ كارمندان‌‏‎

ه‌اي‌‏‎ري‏‎ عامل‌‏‎ يك‌‏‎ نفت‌ ، ‏‎ درآمد‏‎ به‌‏‎ وابستگي‌‏‎
و‏‎ آلمان‌‏‎ و‏‎ ايران‌‏‎ دولتي‌‏‎ انجمن‌‏‎ دبير‏‎ "رياحي‌‏‎ محسن‌‏‎" مهندس‌‏‎
"هري‌‏‎هم‏‎" با‏‎ گفت‌وگو‏‎ در‏‎ نيز‏‎ بهره‌وري‌‏‎ مديريت‌‏‎ د‏‎ار‏‎ ناس‌‏‎كار‏‎
غلي‌‏‎ جايگاه‌‏‎ و‏‎ موقعيت‌‏‎ از‏‎ ناخت‌‏‎ تن‌‏‎ندا‏‎ و‏‎ بودن‌‏‎ بي‌انگيزه‌‏‎
و‏‎ مي‌داند‏‎ دولت‌‏‎ كارمندان‌‏‎ ناكارآمدي‌‏‎ در‏‎ موثر‏‎ عامل‌‏‎ دو‏‎ را‏‎
تامين‌‏‎ منابع‌‏‎ در‏‎ معضل‌‏‎ اين‌‏‎ ه‌‏‎ري‏‎ من‌‏‎ نظر‏‎ به‌‏‎:مي‌افزايد‏‎
نفت‌‏‎ فروش‌‏‎ به‌‏‎ متوسل‌‏‎ ما‏‎ ته‌‏‎گذ‏‎ دوران‌‏‎ از‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ ور‏‎ك‏‎ بودجه‌‏‎
با‏‎ متناسب‏‎ كارمندان‌‏‎ تا‏‎ ده‌‏‎ منجر‏‎ امر‏‎ اين‌‏‎ و‏‎ بوده‌ايم‌‏‎
حقوق‌‏‎ دارند ، ‏‎ خود‏‎ اداره‌‏‎ و‏‎ سازمان‌‏‎ در‏‎ حضور‏‎ از‏‎ كه‌‏‎ انتظاري‌‏‎
مي‌بايست‌‏‎ بدانند‏‎ كارمندان‌‏‎ اگر‏‎ كه‌‏‎ درحالي‌‏‎.‎كنند‏‎ دريافت‌‏‎
حقوق‌‏‎ مي‌كنند ، ‏‎ ارائه‌‏‎ رجوع‌‏‎ ارباب‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ خدماتي‌‏‎ براساس‌‏‎
سطح‌‏‎ ارتقاي‌‏‎ و‏‎ بهره‌وري‌‏‎ افزايش‌‏‎ براي‌‏‎ قطعا‏‎ دارند ، ‏‎ دريافت‌‏‎
.مي‌كنند‏‎ تلاش‌‏‎ تر‏‎بي‏‎ ان‌‏‎فعاليت‌هاي‏‎
در‏‎ فرهنگي‌‏‎ بسترسازي‌‏‎ و‏‎ ايجاد‏‎ لزوم‌‏‎ به‌‏‎ اره‌‏‎ا‏‎ با‏‎ همچنين‌‏‎ وي‌‏‎
ارتقاي‌‏‎ و‏‎ د‏‎ر‏‎:مي‌افزايد‏‎ كارآمدي‌ ، ‏‎ براي‌‏‎ كارمندان‌‏‎ ميان‌‏‎
كارايي‌‏‎ افزايش‌‏‎ براي‌‏‎ مهمي‌‏‎ عامل‌‏‎ مي‌تواند‏‎ نيز‏‎ كاري‌‏‎ وجدان‌‏‎
كارمندان‌‏‎ مذهبي‌‏‎ ه‌هاي‌‏‎ري‏‎ و‏‎ اعتقادات‌‏‎ حاضر‏‎ حال‌‏‎ در‏‎.‎د‏‎با‏‎
كند ، ‏‎ مستحكم‌‏‎ را‏‎ نسبي‌‏‎ كارآمدي‌‏‎ مسئله‌‏‎ توانسته‌ ، ‏‎ زيادي‌‏‎ حد‏‎ تا‏‎
.د‏‎مي‌‏‎ وخيم‌تر‏‎ موجود ، ‏‎ وضعيت‌‏‎ قطعا‏‎ نبود‏‎ هم‌‏‎ موضوع‌‏‎ اين‌‏‎ اگر‏‎
ضرورت‌‏‎ به‌‏‎ گفت‌وگو‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ ديگري‌‏‎ بخش‌‏‎ در‏‎ رياحي‌‏‎ مهندس‌‏‎
جامعه‌‏‎ غل‌هاي‌‏‎ و‏‎ حرفه‌‏‎ ابعاد‏‎ با‏‎ نايي‌‏‎آ‏‎ اوليه‌‏‎ آموزش‌هاي‌‏‎
را‏‎ آموزش‌ها‏‎ ابتدايي‌ترين‌‏‎ بايد‏‎:‎مي‌گويد‏‎ و‏‎ مي‌كند‏‎ اره‌‏‎ا‏‎
كودكان‌‏‎ و‏‎ كرده‌‏‎ روع‌‏‎ اول‌‏‎ كلاس‌‏‎ از‏‎ قبل‌‏‎ حتي‌‏‎ تحصيلي‌‏‎ مقاطع‌‏‎ از‏‎
كارآفريني‌ ، ‏‎ غل‌ ، ‏‎ اهميت‌‏‎ چون‌‏‎ آموزه‌هايي‌‏‎ و‏‎ مفاهيم‌‏‎ با‏‎ را‏‎
صورت‌‏‎ به‌‏‎ بايد‏‎ آموزش‌ها‏‎ اين‌‏‎.‎كنيم‌‏‎ نا‏‎آ‏‎ غيره‌‏‎ و‏‎ كارآيي‌‏‎
تمرين‌‏‎ فضاي‌‏‎ و‏‎ ده‌‏‎ كافته‌‏‎ مطالب‏‎ عمق‌‏‎ تا‏‎ د‏‎با‏‎ عملي‌‏‎ و‏‎ نظري‌‏‎
.آوريم‌‏‎ فراهم‌‏‎ آنان‌‏‎ براي‌‏‎ را‏‎
اداري‌‏‎ نظام‌‏‎ و‏‎ كلان‌‏‎ سطح‌‏‎ در‏‎ را‏‎ "اداري‌‏‎ انقلاب‏‎" تحقق‌‏‎ وي‌ ، ‏‎
نيازمند‏‎ تحول‌‏‎ هرگونه‌‏‎:مي‌گويد‏‎ و‏‎ مي‌داند‏‎ ضروري‌‏‎ ور‏‎ك‏‎
كه‌‏‎ است‌‏‎ واضح‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ ابتدايي‌‏‎ مطالعه‌هاي‌‏‎ و‏‎ بررسي‌‏‎ و‏‎ تحقيق‌‏‎
مسئولان‌‏‎ اگر‏‎ ولي‌‏‎ ود ، ‏‎مي‌‏‎ مواجه‌‏‎ مخالفت‌هايي‌‏‎ با‏‎ كار‏‎ اين‌‏‎
هستند ، ‏‎ بالا‏‎ بهره‌وري‌‏‎ و‏‎ كارمندان‌‏‎ كارآمدي‌‏‎ افزايش‌‏‎ خواهان‌‏‎
بسيار‏‎ حد‏‎ تا‏‎ كارمند‏‎ از‏‎ را‏‎ خود‏‎ تلقي‌‏‎ و‏‎ تفكر‏‎ طرز‏‎ بايد‏‎
برطرف‌‏‎ را‏‎ موجود‏‎ كلات‌‏‎م‏‎ رفع‌‏‎ زمينه‌هاي‌‏‎ و‏‎ اصلاح‌‏‎ بالايي‌ ، ‏‎
برگزاري‌‏‎ فرآيند ، ‏‎ اين‌‏‎ تحقق‌‏‎ و‏‎ مطالعه‌‏‎ مسير‏‎ در‏‎.كنند‏‎
و‏‎ صاحبنظران‌‏‎ حضور‏‎ با‏‎ ناسي‌‏‎كار‏‎ ست‌هاي‌‏‎ن‏‎ و‏‎ همايش‌ها‏‎
طبعا‏‎ عقلايي‌‏‎ مديريت‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ ضرورت‌‏‎ يك‌‏‎ گاهي‌ ، ‏‎دان‏‎ استادان‌‏‎
زيان‌‏‎ و‏‎ سود‏‎ كه‌‏‎ چرا‏‎.كند‏‎ استقبال‌‏‎ بايد‏‎ حركت‌ها‏‎ اين‌‏‎ از‏‎
.است‌‏‎ همين‌‏‎ در‏‎ ور‏‎ك‏‎ منافع‌‏‎
پست‌هاي‌‏‎ تا‏‎ مي‌كند‏‎ نهاد‏‎پي‏‎ بهره‌وري‌ ، ‏‎ افزايش‌‏‎ براي‌‏‎ وي‌‏‎
به‌‏‎ امور‏‎ اجراي‌‏‎ روش‌‏‎ اما‏‎ ود ، ‏‎ حفظ‏‎ دولتي‌‏‎ صورت‌‏‎ به‌‏‎ بالا‏‎ رده‌‏‎
.درآيد‏‎ خصوصي‌‏‎ كل‌‏‎

فارغ‌التحصيلان‌‏‎ حقوق‌‏‎ از‏‎ ي‌‏‎بخ‏‎ دولت‌‏‎
مي‌پردازد‏‎ كار‏‎ به‌صاحبان‌‏‎ را‏‎ بي‌تجربه‌‏‎
سازمان‌‏‎ در‏‎ فارغ‌التحصيلي‌‏‎ كارورزي‌‏‎ دوره‌‏‎ گذراندن‌‏‎ صورت‌‏‎ در‏‎
جوانان‌‏‎ ملي‌‏‎
را‏‎ بي‌تجربه‌‏‎ فارغ‌التحصيلان‌‏‎ صنعتي‌‏‎ كارگاه‌هاي‌‏‎ اگر‏‎
پرداخت‌‏‎ دولت‌‏‎ توسط‏‎ افراد‏‎ اين‌‏‎ حقوق‌‏‎ از‏‎ ي‌‏‎بخ‏‎ كنند‏‎ استخدام‌‏‎
.ود‏‎مي‌‏‎
ده‌‏‎ استخدام‌‏‎ افراد‏‎ كه‌‏‎ مي‌افتد‏‎ اتفاق‌‏‎ رايطي‌‏‎ در‏‎ امر‏‎ اين‌‏‎
ملي‌‏‎ سازمان‌‏‎ در‏‎ را‏‎ فارغ‌التحصيلان‌‏‎ كارورزي‌‏‎ دوره‌هاي‌‏‎
.ند‏‎با‏‎ گذرانده‌‏‎ جوانان‌‏‎
كه‌‏‎ عالي‌‏‎ آموزش‌‏‎ مراكز‏‎ و‏‎ گاه‌ها‏‎دان‏‎ فارغ‌التحصيل‌‏‎ جوانان‌‏‎
و‏‎ هستند‏‎ بيكار‏‎ هنوز‏‎ بي‌تجربگي‌‏‎ يا‏‎ و‏‎ كم‌تجربگي‌‏‎ اثر‏‎ بر‏‎
چند‏‎ كارورزي‌‏‎ دوره‌هاي‌‏‎ در‏‎ مي‌توانند‏‎ نيافته‌اند‏‎ غلي‌‏‎
نيرو ، ‏‎ وزارت‌‏‎ همكاري‌‏‎ با‏‎ جوانان‌‏‎ ملي‌‏‎ سازمان‌‏‎ كه‌‏‎ ماهه‌اي‌‏‎
ود ، ‏‎مي‌‏‎ برگزار‏‎ مربوط‏‎ وزارتخانه‌هاي‌‏‎ ديگر‏‎ و‏‎ صنايع‌‏‎ وزارت‌‏‎
تواناسازي‌‏‎ دوره‌ها ، ‏‎ اين‌‏‎ برپايي‌‏‎ از‏‎ اصلي‌‏‎ هدف‌‏‎.‎كنند‏‎ ركت‌‏‎
به‌‏‎.‎است‌‏‎ جوانان‌‏‎ براي‌‏‎ تغال‌‏‎ا‏‎ زمينه‌‏‎ ايجاد‏‎ و‏‎ كارورزان‌‏‎
تحصيلات‌‏‎ كه‌‏‎ فردي‌‏‎ طرح‌ ، ‏‎ اين‌‏‎ برگزاري‌‏‎ مسئول‌‏‎ غلامي‌‏‎ دكتر‏‎ گفته‌‏‎
آموخته‌هاي‌‏‎ نتواند‏‎ ايد‏‎ رسانده‌‏‎ پايان‌‏‎ به‌‏‎ را‏‎ خود‏‎ گاهي‌‏‎دان‏‎
نياز‏‎ پاسخگوي‌‏‎ و‏‎ كند‏‎ نزديك‌‏‎ عمل‌‏‎ به‌‏‎ كار‏‎ بازار‏‎ در‏‎ را‏‎ خود‏‎
كه‌‏‎ مي‌كند‏‎ كمك‌‏‎ فارغ‌التحصيل‌‏‎ به‌‏‎ دوره‌ها‏‎ اين‌‏‎ و‏‎ د‏‎با‏‎ جامعه‌‏‎
و‏‎ درآورد‏‎ كار‏‎ صورت‌‏‎ به‌‏‎ آموزش‌‏‎ دوران‌‏‎ در‏‎ را‏‎ خود‏‎ آموخته‌هاي‌‏‎
.بياموزد‏‎ عيني‌‏‎ و‏‎ عملي‌‏‎ تجربه‌‏‎ حقيقت‌‏‎ در‏‎
درواقع‌‏‎ و‏‎ غيركلاسيك‌‏‎ آموزش‌‏‎ صورت‌‏‎ به‌‏‎ تجربه‌‏‎ اين‌‏‎:‎افزود‏‎ وي‌‏‎
فارغ‌التحصيل‌‏‎ جوي‌‏‎دان‏‎ و‏‎ است‌‏‎ عمل‌‏‎ و‏‎ تئوري‌‏‎ بين‌‏‎ جمع‌‏‎
كار‏‎ بازار‏‎ و‏‎ آموخته‌‏‎ قبلا‏‎ كه‌‏‎ تئوري‌‏‎ بين‌‏‎ فاصله‌‏‎ مي‌تواند‏‎
.ود‏‎ كار‏‎ عرصه‌‏‎ وارد‏‎ و‏‎ كند‏‎ پر‏‎ را‏‎
جوانان‌‏‎ ملي‌‏‎ سازمان‌‏‎ در‏‎ كارورزي‌‏‎ عنوان‌‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ ديگري‌‏‎ يوه‌‏‎"
مديريت‌‏‎ با‏‎ آنها‏‎ انجام‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ پروژه‌هايي‌‏‎ اجراي‌‏‎ ده‌‏‎ اتخاذ‏‎
كم‌تجربه‌‏‎ فارغ‌التحصيلان‌‏‎ و‏‎ د‏‎با‏‎ مجرب‏‎ مجموعه‌‏‎ يا‏‎ فرد‏‎ يك‌‏‎
".بپردازند‏‎ كار‏‎ به‌‏‎ گروه‌‏‎ اين‌‏‎ با‏‎ همراه‌‏‎ نيز‏‎ بي‌تجربه‌‏‎ يا‏‎
و‏‎ پايه‌‏‎ علوم‌‏‎ فني‌ ، ‏‎ ته‌هاي‌‏‎ر‏‎ كار ، ‏‎ روع‌‏‎ براي‌‏‎:‎گفت‌‏‎ غلامي‌‏‎
چنانچه‌‏‎ است‌‏‎ قرار‏‎ و‏‎ ده‌‏‎ گرفته‌‏‎ نظر‏‎ در‏‎ مديريتي‌‏‎ ته‌هاي‌‏‎ر‏‎
را‏‎ لازم‌‏‎ همكاري‌‏‎ جوانان‌‏‎ ملي‌‏‎ سازمان‌‏‎ با‏‎ مربوط ، ‏‎ دستگاه‌هاي‌‏‎
.ود‏‎ برطرف‌‏‎ محدوديت‌ها‏‎ اين‌‏‎ آورند ، ‏‎ عمل‌‏‎ به‌‏‎
در‏‎ كه‌‏‎ كرده‌‏‎ قبول‌‏‎ اورزي‌‏‎ك‏‎ جهاد‏‎ خصوص‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎:افزود‏‎ وي‌‏‎
با‏‎ روستايي‌‏‎ صنايع‌‏‎ نياز‏‎ مورد‏‎ متخصص‌‏‎ نيروهاي‌‏‎ تامين‌‏‎ زمينه‌‏‎
كند ، ‏‎ همكاري‌‏‎ جوانان‌‏‎ ملي‌‏‎ سازمان‌‏‎ با‏‎ كارگاه‌‏‎ در‏‎ كار‏‎ يوه‌‏‎
نگرفته‌‏‎ درنظر‏‎ كارورزان‌‏‎ استفاده‌‏‎ براي‌‏‎ دقيقي‌‏‎ محل‌‏‎ هنوز‏‎ اما‏‎
.است‌‏‎
انجام‌‏‎ توافقاتي‌‏‎ نيز‏‎ صنايع‌‏‎ وزارت‌‏‎ با‏‎ جوانان‌‏‎ ملي‌‏‎ سازمان‌‏‎"
صنايع‌‏‎ بخش‌‏‎ به‌‏‎ را‏‎ كارورزي‌‏‎ طرح‌‏‎ ظرفيت‌‏‎ از‏‎ ي‌‏‎بخ‏‎ كه‌‏‎ داده‌‏‎
فارغ‌التحصيل‌‏‎ كارگاهي‌‏‎ اگر‏‎ كه‌‏‎ صورت‌‏‎ اين‌‏‎ به‌‏‎ دهند ، ‏‎ تخصيص‌‏‎
تا‏‎ صنايع‌ 35‏‎ وزارت‌‏‎ گيرد‏‎ كار‏‎ به‌‏‎ را‏‎ كم‌تجربه‌‏‎ و‏‎ بي‌تجربه‌‏‎
".كند‏‎ تقبل‌‏‎ كارگاه‌‏‎ در‏‎ را‏‎ فرد‏‎ حقوق‌‏‎ از‏‎ هزارتومان‌‏‎ ‎‏‏45‏‎
اعلام‌‏‎ از‏‎ پس‌‏‎ مي‌توانند‏‎ رايط‏‎ واجد‏‎ جوانان‌‏‎:گفت‌‏‎ غلامي‌‏‎
ذيربط‏‎ سازمان‌هاي‌‏‎ به‌‏‎ جمعي‌‏‎ رسانه‌هاي‌‏‎ توسط‏‎ موضوع‌‏‎ اين‌‏‎
معرفي‌‏‎ را‏‎ خود‏‎ دوره‌ها‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ ركت‌‏‎ جهت‌‏‎ و‏‎ كرده‌‏‎ مراجعه‌‏‎
.كنند‏‎
حداقل‌ 24‏‎ بودن‌‏‎ دارا‏‎ متقاضيان‌‏‎ رايط‏‎ جمله‌‏‎ از‏‎ وي‌‏‎ گفته‌‏‎ به‌‏‎
اغل‌‏‎ نبايد‏‎ كارورز‏‎ همچنين‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ سال‌‏‎ حداكثر 27‏‎ و‏‎ سن‌‏‎ سال‌‏‎
.د‏‎با‏‎
جذب‏‎ تنها‏‎ طرح‌‏‎ اين‌‏‎ بانيان‌‏‎ هدف‌‏‎ كه‌‏‎ آنجا‏‎ از‏‎:افزود‏‎ غلامي‌‏‎
گاه‌ ، ‏‎دان‏‎ نام‌‏‎ است‌ ، ‏‎ جوانان‌‏‎ كردن‌‏‎ توانمند‏‎ و‏‎ فارغ‌التحصيلان‌‏‎
روي‌‏‎ بر‏‎ تاثيري‌‏‎ هيچ‌‏‎ تحصيلي‌‏‎ مدرك‌‏‎ معدل‌‏‎ حتي‌‏‎ و‏‎ تحصيل‌‏‎ استان‌‏‎
.ت‌‏‎دا‏‎ نخواهد‏‎ كارورزان‌‏‎ گزينش‌‏‎

دند‏‎ برگزيده‌‏‎ دانش‌آموزي‌‏‎ وراهاي‌‏‎ اعضاي‌‏‎
متوسطه‌‏‎ مقطع‌‏‎ مدارس‌‏‎ تمامي‌‏‎ در‏‎ دانش‌آموزي‌‏‎ وراهاي‌‏‎ انتخابات‌‏‎
در‏‎ راهنمايي‌‏‎ مدارس‌‏‎ و 50درصد‏‎ غيرانتفاعي‌‏‎ و‏‎ دولتي‌‏‎ از‏‎ اعم‌‏‎
.د‏‎ برگزار‏‎ ور‏‎ك‏‎ سراسر‏‎ گاه‌‏‎آموز‏‎ هزار‏‎ سي‌‏‎
وزارت‌‏‎ دانش‌آموزي‌‏‎ فعاليت‌هاي‌‏‎ مديركل‌‏‎ يزدان‌پناه‌‏‎ علي‌نقي‌‏‎
بستري‌‏‎ حقيقت‌‏‎ در‏‎ دانش‌آموزي‌‏‎ وراهاي‌‏‎:‎افزود‏‎ پرورش‌‏‎ و‏‎ آموزش‌‏‎
.است‌‏‎ تصميم‌گيري‌‏‎ و‏‎ همفكري‌‏‎ ورت‌ ، ‏‎م‏‎ براي‌‏‎ مناسب‏‎
اركت‌‏‎م‏‎ براي‌‏‎ تمريني‌‏‎ عنوان‌‏‎ به‌‏‎ را‏‎ دانش‌آموزي‌‏‎ وراهاي‌‏‎ وي‌‏‎
اركت‌‏‎م‏‎ فرهنگ‌‏‎ تعميق‌‏‎ باع‏‎ حركت‌‏‎ اين‌‏‎:گفت‌‏‎ و‏‎ كرد‏‎ رزيابي‌‏‎ باعث‌‏‎
در‏‎ تحولات‌‏‎ بسترسازي‌‏‎ براي‌‏‎ آن‌‏‎ كردن‌‏‎ قانونمند‏‎ و‏‎ دانش‌آموزي‌‏‎
.ود‏‎مي‌‏‎ ور‏‎ك‏‎ اجرايي‌‏‎ و‏‎ مديريتي‌‏‎ نظام‌‏‎
پرورش‌‏‎ و‏‎ آموزش‌‏‎ وزارت‌‏‎ دانش‌آموزي‌‏‎ فعاليت‌هاي‌‏‎ مديركل‌‏‎
تمركززدايي‌ ، ‏‎ بر‏‎ دليلي‌‏‎ دانش‌آموزي‌‏‎ وراهاي‌‏‎ وجود‏‎:‎كرد‏‎ تاكيد‏‎
در‏‎ انعطاف‌پذيري‌‏‎ اختيارات‌ ، ‏‎ واگذاري‌‏‎ اركت‌ ، ‏‎م‏‎ جلب‏‎
.است‌‏‎ محوري‌‏‎ مدرسه‌‏‎ ه‌‏‎اندي‏‎ و‏‎ آن‌‏‎ اجراي‌‏‎ و‏‎ برنامه‌ها‏‎
به‌‏‎ تربيت‌‏‎ و‏‎ تعليم‌‏‎ فرايند‏‎ در‏‎ را‏‎ دانش‌آموزي‌‏‎ وراهاي‌‏‎ وي‌‏‎
:ت‌‏‎دا‏‎ اظهار‏‎ و‏‎ كرد‏‎ ارزيابي‌‏‎ اساسي‌‏‎ نقش‌‏‎ يك‌‏‎ كننده‌‏‎ ايفا‏‎ عنوان‌‏‎
منظور‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ صنفي‌‏‎ نهاد‏‎ يك‌‏‎ مدارس‌‏‎ در‏‎ وراها‏‎ اين‌‏‎
تاسيس‌‏‎ دانش‌آموزان‌‏‎ خودباوري‌‏‎ و‏‎ مسئوليت‌پذيري‌‏‎ و‏‎ اركت‌‏‎م‏‎
.پرداخت‌‏‎ خواهد‏‎ ي‌‏‎پرور‏‎ و‏‎ ي‌‏‎آموز‏‎ مسائل‌‏‎ به‌‏‎ و‏‎ است‌‏‎ ده‌‏‎
در‏‎ حركت‌‏‎ اين‌‏‎ با‏‎ دانش‌آموزان‌‏‎:كرد‏‎ ان‌‏‎خاطرن‏‎ يزدان‌پناه‌‏‎
فرهنگي‌‏‎ و‏‎ ي‌‏‎ورز‏‎ اجتماعي‌ ، ‏‎ علمي‌ ، ‏‎ اعتقادي‌ ، ‏‎ فعاليت‌هاي‌‏‎
همچنين‌‏‎ دانش‌آموزان‌‏‎ اولياء‏‎ كمك‌‏‎ با‏‎ تا‏‎ مي‌كنند‏‎ تلاش‌‏‎ مدرسه‌‏‎
ي‌ ، ‏‎پرور‏‎ ي‌ ، ‏‎آموز‏‎ كلات‌‏‎م‏‎ مدرسه‌‏‎ دبيران‌‏‎ و‏‎ مديريت‌‏‎ كادر‏‎
.كنند‏‎ رفع‌‏‎ را‏‎ انضباطي‌‏‎
جناحي‌‏‎ اقدام‌‏‎ هر‏‎ از‏‎ مدارس‌‏‎ در‏‎ وراها‏‎ اين‌‏‎:‎كرد‏‎ توصيه‌‏‎ وي‌‏‎
فعاليت‌هاي‌‏‎ در‏‎ ناسالم‌‏‎ رقابت‌هاي‌‏‎ و‏‎ جامعه‌‏‎ رايدر‏‎ روهي‌‏‎ رايج‌‏‎ گروهي‌‏‎
چارچوب‏‎ در‏‎ نيز‏‎ آنها‏‎ تصميمات‌‏‎ كه‌‏‎ كنند‏‎ پرهيز‏‎ دانش‌آموزي‌‏‎
خصوص‌‏‎ در‏‎ يزدان‌پناه‌‏‎.‎مي‌گيرد‏‎ كل‌‏‎ پرورش‌‏‎ و‏‎ آموزش‌‏‎ مقررات‌‏‎
كه‌‏‎ مدارسي‌‏‎ در‏‎:‎گفت‌‏‎ مدارس‌‏‎ در‏‎ دانش‌آموزي‌‏‎ وراي‌‏‎ اعضاي‌‏‎
بين‌‏‎ نفر ، ‏‎ پن‏‎ هستند ، ‏‎ دانش‌آموز‏‎ پنجاه‌‏‎ و‏‎ اراي‌دويست‌‏‎ نفر ، ‏‎
سيصدوپنجاه‌‏‎ از‏‎ و‏‎ نفر‏‎ هفت‌‏‎ سيصدوپنجاه‌ ، ‏‎ تا‏‎ پنجاه‌‏‎ و‏‎ دويست‌‏‎
مديريت‌‏‎ و‏‎ د‏‎ خواهند‏‎ انتخاب‏‎ ورا‏‎ عنوان‌‏‎ به‌‏‎ نفر‏‎ نه‌‏‎ بالا‏‎ به‌‏‎
حكم‌‏‎ يكسال‌‏‎ مدت‌‏‎ به‌‏‎ اعضا‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ كدام‌‏‎ هر‏‎ براي‌‏‎ نيز‏‎ مدرسه‌‏‎
.كرد‏‎ خواهد‏‎ صادر‏‎

فردا‏‎ مطبوعات‌‏‎

ود‏‎مي‌‏‎ دادگاهي‌‏‎ دايي‌‏‎ علي‌‏‎:اگران‌‏‎تما‏‎ ;فردا‏‎ &
كيوسك‌‏‎ روي‌‏‎ نبه‌‏‎ كه‌‏‎ اجتماعي‌‏‎ ي‌‏‎ورز‏‎ هفته‌نامه‌‏‎ اگران‌ ، ‏‎تما‏‎
ي‌‏‎ورز‏‎ عكاس‌‏‎ يك‌‏‎ كايت‌‏‎ از‏‎ دارد‏‎ ي‌‏‎گزار‏‎ آمد‏‎ خواهد‏‎ مطبوعات‌‏‎
مورد‏‎ كه‌‏‎ عكاس‌‏‎ اين‌‏‎ اگران‌‏‎تما‏‎ گزارش‌‏‎ بنابر‏‎.‎دايي‌‏‎ علي‌‏‎ از‏‎
محلي‌‏‎ هاد‏‎است‏‎ جمع‌آوري‌‏‎ با‏‎ گرفته‌‏‎ قرار‏‎ دايي‌‏‎ علي‌‏‎ تم‌‏‎ و‏‎ ضرب‏‎
.د‏‎بك‏‎ دادگاه‌‏‎ به‌‏‎ را‏‎ تيم‌ملي‌‏‎ كاپيتان‌‏‎ تا‏‎ دارد‏‎ قصد‏‎
بحرين‌‏‎ به‌‏‎ خبرنگاري‌‏‎ اعزام‌‏‎ با‏‎ همچنين‌‏‎ اگران‌‏‎تما‏‎ هفته‌نامه‌‏‎
ملي‌ ، ‏‎ تيم‌‏‎ بازي‌‏‎ آخرين‌‏‎ از‏‎ پس‌‏‎ ويژه‌نامه‌اي‌‏‎ در‏‎ دارد‏‎ سعي‌‏‎
.دهد‏‎ قرار‏‎ خوانندگانش‌‏‎ دسترس‌‏‎ در‏‎ را‏‎ كاملي‌‏‎ اطلاعات‌‏‎ و‏‎ اخبار‏‎
استمرار‏‎ اميد‏‎ جمهور‏‎ رئيس‌‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ تذكر‏‎:آبان‌‏‎ فردا ، ‏‎ &
اصلاحات‌‏‎
ر‏‎منت‏‎ آبان‌‏‎ اول‌‏‎ كه‌‏‎ آبان‌‏‎ سرمقاله‌‏‎ در‏‎ عليپور‏‎ محمدحسن‌‏‎
قوه‌‏‎ به‌‏‎ جمهور‏‎ رئيس‌‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ تذكر‏‎ درباره‌‏‎ د‏‎ خواهد‏‎
قانون‌‏‎ تذكر‏‎ به‌‏‎ قضاييه‌‏‎ قوه‌‏‎ رئيس‌‏‎ واكنش‌‏‎":‎است‌‏‎ ته‌‏‎نو‏‎ قضاييه‌‏‎
اهميت‌‏‎ تذكر ، ‏‎ اين‌‏‎ علني‌‏‎ اعلام‌‏‎ خصوص‌‏‎ به‌‏‎ جمهوري‌ ، ‏‎ رئيس‌‏‎ اساسي‌‏‎
ايجاد‏‎ و‏‎ عمومي‌‏‎ افكار‏‎ بر‏‎ آن‌‏‎ تاثير‏‎ و‏‎ جمهوري‌‏‎ رئيس‌‏‎ اقدام‌‏‎
عين‌‏‎ در‏‎.نمود‏‎ كارتر‏‎آ‏‎ را‏‎ اصلاحات‌‏‎ استمرار‏‎ براي‌‏‎ اميدواري‌‏‎
نقض‌‏‎ يعني‌‏‎ مصداق‌‏‎ ذكر‏‎ با‏‎ جمهوري‌‏‎ رئيس‌‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ تذكر‏‎ حال‌‏‎
دليل‌‏‎ به‌‏‎ مجلس‌‏‎ نمايندگان‌‏‎ از‏‎ تعدادي‌‏‎ پارلماني‌‏‎ مصونيت‌‏‎
اما‏‎ بود‏‎ اساسي‌‏‎ قانون‌‏‎ و 86‏‎ اصول‌ 84‏‎ طبق‌‏‎ بر‏‎ ان‌‏‎اظهارات‏‎
.بود‏‎ كلي‌‏‎ جمهوري‌‏‎ رئيس‌‏‎ تذكر‏‎ به‌‏‎ قضاييه‌‏‎ قوه‌‏‎ رئيس‌‏‎ واكنش‌‏‎

 پاتوق‌‏‎
 

براي‌‏‎ جديد‏‎ راه‌حل‌هاي‌‏‎
خدمت‌سربازي‌‏‎ خريد‏‎ قانون‌‏‎ لغو‏‎ كلات‌‏‎م‏‎ حل‌‏‎

نيروهاي‌‏‎ كل‌‏‎ ستاد‏‎ توسط‏‎ سربازي‌‏‎ خدمت‌‏‎ خريد‏‎ قانون‌‏‎ لغو‏‎ با‏‎
كرده‌‏‎ برنامه‌ريزي‌‏‎ آن‌‏‎ براساس‌‏‎ كه‌‏‎ افراد‏‎ از‏‎ بسياري‌‏‎ مسلح‌‏‎
ستاد‏‎ مسئولان‌‏‎ اري‌‏‎پاف‏‎ اگرچه‌‏‎.دند‏‎ كلاتي‌‏‎م‏‎ دچار‏‎ بودند ، ‏‎
وراي‌‏‎ مجلس‌‏‎ نمايندگان‌‏‎ آنان‌‏‎ دلايل‌‏‎ و‏‎ مسلح‌‏‎ نيروهاي‌‏‎ كل‌‏‎
دن‌‏‎ برطرف‌‏‎ براي‌‏‎ ولي‌‏‎ است‌‏‎ كرده‌‏‎ متقاعد‏‎ را‏‎ دولت‌‏‎ و‏‎ اسلامي‌‏‎
.است‌‏‎ ده‌‏‎ يده‌‏‎اندي‏‎ راه‌حل‌هايي‌‏‎ آمده‌‏‎ پيش‌‏‎ كلات‌‏‎م‏‎
و‏‎ اسلامي‌‏‎ وراي‌‏‎ مجلس‌‏‎ در‏‎ تهران‌‏‎ مردم‌‏‎ نماينده‌‏‎ سعيدي‌‏‎ ميثم‌‏‎
گفت‌وگو‏‎ به‌‏‎ ما‏‎ با‏‎ اين‌باره‌‏‎ در‏‎ ملي‌‏‎ امنيت‌‏‎ كميسيون‌‏‎ عضو‏‎
.است‌‏‎ پرداخته‌‏‎
بودجه‌‏‎ قانون‌‏‎ برخلاف‌‏‎ مي‌تواند‏‎ مسلح‌‏‎ نيروهاي‌‏‎ كل‌‏‎ ستاد‏‎ آيا‏‎ &
بگيرد؟‏‎ سربازي‌‏‎ فروش‌‏‎ دن‌‏‎ منتفي‌‏‎ به‌‏‎ تصميم‌‏‎
مازاد‏‎ مسلح‌‏‎ نيروهاي‌‏‎ اگر‏‎ كه‌‏‎ است‌‏‎ ده‌‏‎ن‏‎ قيد‏‎ بودجه‌‏‎ لايحه‌‏‎ در‏‎
فروش‌‏‎ به‌‏‎ اقدام‌‏‎ مازاد‏‎ مقدار‏‎ به‌‏‎ مي‌توانند‏‎ تند‏‎دا‏‎ نيرو‏‎
.كنند‏‎ وظيفه‌‏‎ نظام‌‏‎ خدمت‌‏‎
كه‌‏‎ است‌‏‎ كرده‌‏‎ اعلام‌‏‎ مسلح‌‏‎ نيروهاي‌‏‎ كل‌‏‎ ستاد‏‎ رو‏‎ همين‌‏‎ از‏‎
را‏‎ فروش‌‏‎ مي‌تواند‏‎ قانون‌‏‎ براساس‌‏‎ و‏‎ ندارد‏‎ نيرو‏‎ مازاد‏‎ امسال‌‏‎
و‏‎ است‌‏‎ كل‌‏‎ ستاد‏‎ خود‏‎ موضوع‌‏‎ تعيين‌‏‎ مرجع‌‏‎ واقع‌‏‎ در‏‎.‎كند‏‎ منتفي‌‏‎
.مي‌دهد‏‎ او‏‎ به‌‏‎ را‏‎ كار‏‎ اين‌‏‎ اجازه‌‏‎ قانون‌‏‎
است‌؟‏‎ نكرده‌‏‎ مخالفت‌‏‎ تصميم‌گيري‌‏‎ اين‌‏‎ با‏‎ اسلامي‌‏‎ وراي‌‏‎ مجلس‌‏‎ &
مخالفتي‌‏‎ مجلس‌‏‎ زمينه‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ و‏‎ است‌‏‎ ستاد‏‎ تصميم‌گيري‌‏‎ مرجع‌‏‎
اگر‏‎ كه‌‏‎ بود‏‎ اين‌‏‎ ستاد‏‎ به‌‏‎ نمايندگان‌‏‎ ايراد‏‎ تنها‏‎ ندارد‏‎
انتقاد‏‎ اين‌‏‎.‎نكردند‏‎ اعلام‌‏‎ زودتر‏‎ چرا‏‎ تند‏‎ندا‏‎ مازاد‏‎ نيروي‌‏‎
سوالاتي‌‏‎ ستاد‏‎ نمايندگان‌‏‎ از‏‎ و‏‎ مطرح‌‏‎ ملي‌‏‎ امنيت‌‏‎ كميسيون‌‏‎ در‏‎
.ده‌‏‎

بود؟‏‎ چه‌‏‎ باره‌‏‎ اين‌‏‎ در‏‎ آنان‌‏‎ پاسخ‌‏‎ &
آنكه‌‏‎ ضمن‌‏‎ مي‌دهد ، ‏‎ آنها‏‎ به‌‏‎ را‏‎ اجازه‌‏‎ اين‌‏‎ قانون‌‏‎ ببينيد‏‎
مخالف‌‏‎ طرح‌‏‎ اين‌‏‎ با‏‎ اساسا‏‎ مسلح‌‏‎ نيروهاي‌‏‎ كل‌‏‎ ستاد‏‎ اعضاي‌‏‎
بود‏‎ بهتر‏‎ مي‌كنيم‌‏‎ فكر‏‎ اما‏‎ مخالفيم‌‏‎ هم‌‏‎ ما‏‎ البته‌‏‎.‎هستند‏‎
فروش‌‏‎ منع‌‏‎ قانون‌‏‎ اين‌‏‎ و‏‎ مي‌كرد‏‎ صبر‏‎ امسال‌‏‎ پايان‌‏‎ تا‏‎ ستاد‏‎
.د‏‎مي‌‏‎ اجرا‏‎ آينده‌‏‎ سال‌‏‎ از‏‎ سربازي‌‏‎
برنامه‌هايي‌‏‎ سربازي‌‏‎ خريد‏‎ برمبناي‌‏‎ جوانان‌‏‎ از‏‎ بسياري‌‏‎ &
.مي‌خورد‏‎ به‌هم‌‏‎ كل‌‏‎ بدين‌‏‎ كه‌‏‎ تند‏‎دا‏‎ خود‏‎ براي‌‏‎
دفاع‌‏‎ وزير‏‎ اما‏‎ تيم‌‏‎دا‏‎ مدنظر‏‎ هم‌‏‎ ما‏‎ كه‌‏‎ بود‏‎ مسئله‌اي‌‏‎ اين‌‏‎
انجام‌‏‎ كه‌‏‎ توافقي‌‏‎ طبق‌‏‎ كه‌‏‎ كرد‏‎ اعلام‌‏‎ ملي‌‏‎ امنيت‌‏‎ كميسيون‌‏‎ در‏‎
نظر‏‎ در‏‎ سربازي‌‏‎ خدمت‌‏‎ خريد‏‎ متقاضيان‌‏‎ براي‌‏‎ تسهيلاتي‌‏‎ ده‌‏‎
.است‌‏‎ ده‌‏‎ گرفته‌‏‎
در‏‎ مي‌توانند‏‎ كرده‌اند‏‎ ازدوا‏‎ كه‌‏‎ كساني‌‏‎ آنكه‌‏‎ جمله‌‏‎ ز‏‎ ازدواج‌‏‎
خريد‏‎ براي‌‏‎ كه‌‏‎ آناني‌‏‎ و‏‎ دهند‏‎ انجام‌‏‎ را‏‎ سربازي‌‏‎ خدمت‌‏‎ خود‏‎ هر‏‎
به‌‏‎ مي‌توانند‏‎ داده‌اند‏‎ انصراف‌‏‎ گاه‌‏‎دان‏‎ از‏‎ خود‏‎ خدمت‌‏‎
.دهند‏‎ ادامه‌‏‎ خود‏‎ تحصيل‌‏‎ به‌‏‎ و‏‎ برگردند‏‎ گاه‌‏‎دان‏‎
يده‌‏‎بخ‏‎ نيز‏‎ بودند‏‎ غايب‏‎ حالا‏‎ تا‏‎ كه‌‏‎ كساني‌‏‎ غيبت‌‏‎ همچنين‌‏‎
.است‌‏‎ ده‌‏‎
فروش‌‏‎ منبع‌‏‎ از‏‎ ور‏‎ك‏‎ كل‌‏‎ بودجه‌‏‎ از‏‎ ي‌‏‎بخ‏‎ اينكه‌‏‎ به‌‏‎ توجه‌‏‎ با‏‎ &
ود؟‏‎نمي‌‏‎ مواجه‌‏‎ كل‌‏‎م‏‎ با‏‎ دولت‌‏‎ آيا‏‎ د ، ‏‎مي‌‏‎ تامين‌‏‎ سربازي‌‏‎
.ندارد‏‎ زيادي‌‏‎ تاثير‏‎ ور‏‎ك‏‎ كل‌‏‎ بودجه‌‏‎ در‏‎ مقدار‏‎ اين‌‏‎
فروش‌‏‎ دوباره‌‏‎ آينده‌‏‎ سال‌هاي‌‏‎ تا‏‎ دارد‏‎ امكان‌‏‎ مي‌كنيد‏‎ فكر‏‎ &
ود؟‏‎ سرگرفته‌‏‎ از‏‎ سربازي‌‏‎ خدمت‌‏‎
طور‏‎ به‌‏‎ مسلح‌‏‎ نيروهاي‌‏‎ كل‌‏‎ ستاد‏‎ كه‌‏‎ آنجايي‌‏‎ از‏‎.‎نمي‌كنم‌‏‎ فكر‏‎
بعيد‏‎ بسيار‏‎ قانون‌‏‎ اين‌‏‎ ت‌‏‎بازگ‏‎ است‌‏‎ مخالف‌‏‎ طرح‌‏‎ اين‌‏‎ با‏‎ كل‌‏‎
.است‌‏‎
چيست‌؟‏‎ ستاد‏‎ مخالفت‌‏‎ دلايل‌‏‎ &
كاملا‏‎ مي‌گيرد‏‎ ستاد‏‎ كه‌‏‎ ايرادهايي‌‏‎ ناسي‌ ، ‏‎كار‏‎ لحاظ‏‎ به‌‏‎
بين‌‏‎ وظيفه‌‏‎ نظام‌‏‎ خدمت‌‏‎ فروش‌‏‎ معتقدند‏‎ آنان‌‏‎.‎است‌‏‎ منطقي‌‏‎
نيروهاي‌‏‎ بين‌‏‎ تعارض‌‏‎ اين‌‏‎ و‏‎ مي‌آورد‏‎ بوجود‏‎ تعارض‌‏‎ سربازان‌‏‎
.مي‌كند‏‎ ايجاد‏‎ كل‌‏‎م‏‎ وند‏‎ عمل‌‏‎ وارد‏‎ بايد‏‎ كه‌‏‎ مواقعي‌‏‎ در‏‎ مسلح‌‏‎
نيروها‏‎ ميان‌‏‎ وقتي‌‏‎ كه‌‏‎ داده‌‏‎ ان‌‏‎ن‏‎ تجربه‌‏‎ آنكه‌‏‎ ضمن‌‏‎
در‏‎.‎ندارند‏‎ را‏‎ لازم‌‏‎ كارايي‌‏‎ آنان‌‏‎ دارد‏‎ وجود‏‎ تفاوت‌هايي‌‏‎
مالي‌‏‎ ضعف‌‏‎ دليل‌‏‎ به‌‏‎ كه‌‏‎ مي‌كند‏‎ فكر‏‎ جامعه‌‏‎ از‏‎ ي‌‏‎بخ‏‎ صورت‌‏‎ اين‌‏‎
وظيفه‌‏‎ انجام‌‏‎ در‏‎ همين‌‏‎ براي‌‏‎ د ، ‏‎بك‏‎ را‏‎ پولدارها‏‎ جور‏‎ بايد‏‎
طبقاتي‌‏‎ كاف‌‏‎ ايجاد‏‎ مسئله‌ ، ‏‎ بزرگترين‌‏‎مي‌آيد‏‎ بوجود‏‎ سستي‌‏‎
.است‌‏‎
خدمت‌‏‎ فروش‌‏‎ و‏‎ خريد‏‎ مسئله‌‏‎ وقتي‌‏‎ از‏‎ مي‌گويند‏‎ ستاد‏‎ اعضاي‌‏‎
نيست‌ ، ‏‎ برخوردار‏‎ لازم‌‏‎ يكدستي‌‏‎ از‏‎ مسلح‌‏‎ نيروهاي‌‏‎ ده‌‏‎ مطرح‌‏‎
.ندارند‏‎ را‏‎ لازم‌‏‎ كارايي‌‏‎ موجود‏‎ نيروهاي‌‏‎ آنكه‌‏‎ ضمن‌‏‎
مايحتا‏‎ تامين‌‏‎ براي‌‏‎ دولت‌‏‎ ور‏‎ك‏‎ جوان‌بودن‌‏‎ به‌‏‎ وجه‌‏‎ مايحتاج‌‏‎ تامين‌‏‎ &
ود؟‏‎نمي‌‏‎ كل‌‏‎م‏‎ دچار‏‎ سرباز‏‎ تعداد‏‎ اين‌‏‎
با‏‎ نيز‏‎ مجلس‌‏‎ نمايندگان‌‏‎ طرح‌‏‎ اين‌‏‎ ساله‌‏‎ چند‏‎ اجراي‌‏‎ از‏‎ بعد‏‎
دچار‏‎ دولت‌‏‎ ايد‏‎ كه‌‏‎ مي‌دانيم‌‏‎ ما‏‎ و‏‎ بودند‏‎ مخالف‌‏‎ قضيه‌‏‎ اين‌‏‎
مسئله‌‏‎ حل‌‏‎ براي‌‏‎ معتقديم‌‏‎ اما‏‎ ود‏‎ بابت‌‏‎ اين‌‏‎ از‏‎ كلاتي‌‏‎م‏‎
.ود‏‎ اصلاح‌‏‎ وظيفه‌‏‎ نظام‌‏‎ قانون‌‏‎ بايد‏‎ سربازي‌‏‎


Copyright 1996-2001 HAMSHAHRI, All rights reserved.
HTML Production by Hamshahri Computer Center.